2014年不容錯過(guò)的人力資源高效課程，從入門(mén)到掌握，和名師一起學(xué)習人力資源六大模塊——就在陽(yáng)光學(xué)校人力資源管理師課堂！7年來(lái)，人力資源管理師教材首次改版，新版教材更加注重于實(shí)際緊密結合，考點(diǎn)更為密集!陽(yáng)光學(xué)校作為洛陽(yáng)人力資源管理師培訓報名指定機構，本次新班課程將于7月26日首次開(kāi)課！打算參加11月份考試的同學(xué)，請抓緊時(shí)間報名！
在陽(yáng)光人力資源課堂你能夠學(xué)到什么？
什么是人力資源管理，人力資源管理規劃的三個(gè)階段:戰略計劃的設計與實(shí)施；
崗位勝任模型構件及應用、人事測評技術(shù)之沙盤(pán)推演法、基于勝任力的面試技巧等。
員工培訓開(kāi)發(fā)體系包含的內容、培養員工的創(chuàng )新能力、培訓成果轉化的機制與理論。
績(jì)效管理的流程及組成要素、常用的三種績(jì)效管理體系、平衡計分卡的應用等。
薪酬體系構建的流程、不同發(fā)展階段的薪酬策略、薪酬的構成、薪酬的內部公平性與外部競爭力等。
如何構建和諧的勞動(dòng)關(guān)系和良好的工作氛圍？如何改善員工和企業(yè)之間的勞動(dòng)關(guān)系？
勞動(dòng)合同與勞動(dòng)爭議處理立法的新發(fā)展、集體協(xié)商內容與特征、重大突發(fā)事件管理。
如果您目前有充電學(xué)習的需要，如果您對陽(yáng)光人力資源管理師課程感興趣，那就趕緊聯(lián)系我們吧！
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學(xué)校地址:洛陽(yáng)市西工區（唐宮西路與紗廠(chǎng)南路交叉口）中泰商務(wù)大廈1101室