武漢形象造型打造學(xué)穿衣搭配化妝全方位形象提升自己
雅姿形象設計、場(chǎng)合形象設計、教你如何在各個(gè)場(chǎng)合中搭配出最適合自己的衣服配飾!更好的修飾自己!
現在生活中我們在每時(shí)每刻都出現在各種的場(chǎng)合中! 聚會(huì )場(chǎng)合,約會(huì )場(chǎng)合,休閑場(chǎng)合、職場(chǎng)等等。那么服裝,外型,妝容對這些場(chǎng)合中有什么講究呢?有哪些衣服的搭配和妝容最適合某個(gè)場(chǎng)合呢?咱們只需經(jīng)過(guò)科學(xué)的方法知道色彩,才能展現出自己獨有的神韻和迷人的風(fēng)采。沒(méi)一種不同顏色的搭配組合,將傳遞出不同的信息。美的極致就是和諧。與我們自身魅力相關(guān)的是我們與身俱來(lái)的色彩屬性。
個(gè)人形象設計是一門(mén)關(guān)于科學(xué)扮靚的*。無(wú)論您是是公務(wù)員,還是平民百姓,都希望有一個(gè)良好的個(gè)人形象。而女人愛(ài)美,自古有之,女人為了心愛(ài)的男人而裝扮,甚至到了不惜一切代價(jià)的地步。但誰(shuí)也不是天生的形象專(zhuān)家,美的技巧也需要學(xué)習。所以個(gè)人形象設計就應運而生了。
個(gè)人形象設包括以下幾個(gè)方面:個(gè)人風(fēng)格、體型、發(fā)型、化妝、服裝款式、飾品配件、場(chǎng)合著(zhù)裝。
它將決定我們穿某些顏色出彩或者某些顏色不出彩。 什么樣的人是充滿(mǎn)魅力的?
個(gè)人形象加氣質(zhì)禮儀出眾的人就比較有魅力。而形象除了我們的長(cháng)相,更多的是需要用服裝,妝容,造型等等來(lái)提升。而如果你擁有良好的禮儀習慣,相信你絕對是一個(gè)氣質(zhì)。!
美麗并不是一件難事,和美麗密切相關(guān)的,略出內在的部分不說(shuō),外在的就是顏色的搭配,款式是選擇,妝面造型的技巧和時(shí)尚訊息的納入等等。而這里占*印象的65%是我們全身的色彩服飾搭配效果。
可能你會(huì )因為個(gè)人形象設計的設計費用覺(jué)得很心疼,畢竟對很多人來(lái)說(shuō)是一月的工資了。但是能給你帶來(lái)的好處,是讓你的美麗得到綻放,讓你的魅力得到施展。一次個(gè)人形象設計,受益終生。
個(gè)人形象設計服務(wù)內容:
1.個(gè)人形象色彩鑒定 技術(shù)內容:根據您的人體色特征,運用雅姿理論,判斷您皮膚的最終色彩季型,確定最適合自身的色彩群。并找出適合您年齡、職業(yè)、不同場(chǎng)合的服裝、飾品、彩妝、發(fā)色等*用色方案,做到揚長(cháng)補短,制訂彰顯您*的形象。
2. 個(gè)人形象風(fēng)格鑒定 根據人的不同面部特征、形體特征、性格特征,找出只屬于您的風(fēng)格類(lèi)型。把適合您的特定服裝挑選出來(lái),做*搭配,指導需要服裝的款式、質(zhì)地、圖案、色澤等以及場(chǎng)合著(zhù)裝,即在不同時(shí)間、地點(diǎn)的*形象。
3. 個(gè)人*妝面定型 根據個(gè)人色彩鑒定結果和自身人體色特征,按照國際TP0化妝理論,設計并確定個(gè)人各類(lèi)場(chǎng)合化妝用色范疇和傳授國際流行的TP0自然化妝法。
4.個(gè)人*發(fā)型設計 根據您的整體輪廓、身材量感、比例等風(fēng)格特征找出您的發(fā)型總體控制風(fēng)格,再根據您的臉型、身材、氣質(zhì)等因素進(jìn)行具體的發(fā)型設計。讓您從此以后再也不用為做什么樣的發(fā)型煩惱了。
武漢雅姿形象設計特開(kāi)設個(gè)人形象設計、個(gè)人形象氣質(zhì)提升、個(gè)人形體禮儀、社交禮儀等時(shí)尚培訓班,通過(guò)專(zhuān)業(yè)的培訓,從外部整體提高學(xué)員的形體儀態(tài),外在形象,幫助學(xué)員提高在社會(huì )中的自信及形象。
一般來(lái)說(shuō),人們受到尊重、禮遇、贊同和幫助就會(huì )產(chǎn)生吸引心理,形成友誼關(guān)系,反之會(huì )產(chǎn)生敵對,抵觸,反感,甚至憎惡的心理。 禮儀不僅可以提升個(gè)人的禮儀修養, 使得我們的儀表端莊,舉止優(yōu)雅,言談得體,讓我們在人際交往中廣結善緣。而且更能完善、提升個(gè)人的職業(yè)形象及溝通能力在職場(chǎng)交往中贏(yíng)得到更多的信任和機會(huì )。
讓生活更加幸福,讓事業(yè)更加順利,使人賞心悅目! 武漢中南雅姿形象設計職場(chǎng)禮儀培訓: 適宜對象:即將就業(yè)的*畢業(yè)生、新晉員工,各個(gè)行業(yè)的中高層管理人員,銷(xiāo)售人員,商務(wù)代表,接待人員,辦公行政人員,后勤人員,各行業(yè)人群。
根據個(gè)人接受能力,個(gè)人實(shí)際需要,靈活安排。