爸爸的家務(wù)量決定女兒的職業(yè)！

哆紛轉載語(yǔ)：雖然很多爸爸不愿意承認，但你們大多不喜歡做家務(wù)，并找出種種借口來(lái)逃避，比如工作忙啊，要應酬啊，要賺錢(qián)養家，為孩子創(chuàng )造更好的生活條件啊……但如果你有一個(gè)可愛(ài)的女兒，并希望她將來(lái)發(fā)展的很好，那你可能要開(kāi)始調整做法了。

哥倫比亞*做了一項實(shí)驗，他們觀(guān)察了326名7-10歲的孩子，以及他們的父母，研究家務(wù)活的分布情況對孩子們職業(yè)選擇的影響。

結果發(fā)現，如果爸爸從來(lái)不做家務(wù)，女兒腦海里就會(huì )產(chǎn)生男女不平等的觀(guān)念，繼而在選擇職業(yè)的時(shí)候，只敢選擇那些護士、家庭主婦之類(lèi)的女性傳統職業(yè)，而如果爸爸在家里和媽媽共同分擔家務(wù)，洗衣做飯照顧孩子，無(wú)所不做，女兒在選擇職業(yè)的時(shí)候，就不會(huì )受性別思維的束縛，她們敢于挑戰軍官、CEO之類(lèi)的傳統男性職業(yè)。爸爸干的家務(wù)活越多，女兒的職業(yè)選擇就越大膽越多樣。

也就是說(shuō)，如果爸爸們不是把男女平等當作口號掛在嘴上，而是在日常生活中落到實(shí)處，則更容易激發(fā)孩子們的性別平等價(jià)值觀(guān)，從而讓他們的職業(yè)選擇變得多樣化，讓他們的未來(lái)變得豐富多彩。

這一研究結果，顛覆了人們的傳統觀(guān)念，可能很多爸爸都認為，自己做不做家務(wù)無(wú)所謂，只要在事業(yè)上努力打拼，做一個(gè)成功人士，就會(huì )給孩子傳遞正能量，讓他們變成刻苦上進(jìn)，敢于拼搏的人，事實(shí)卻正好相反，真正決定孩子未來(lái)的，居然是爸爸們家務(wù)量的多少，真是細節決定成敗啊。

如果你對這個(gè)研究結果有質(zhì)疑，完全可以看看你的周?chē)?，找出無(wú)數個(gè)真實(shí)的案例?？纯茨愕耐屡笥押袜従觽?，有多少男人真正地承擔了家中一半的家務(wù)活，再看看他們的女兒，目前都做著(zhù)什么職業(yè)。

略一觀(guān)察你就會(huì )發(fā)現，男人們承擔的家務(wù)量非常有限，大多數的家務(wù)，還是有女性來(lái)完成的，而女孩們的職業(yè)也很單一，她們總是樂(lè )于選擇做幼教，做護士，做舞蹈演員，做全職主婦，很少涉獵管理、金融等領(lǐng)域?，F在管理行業(yè)男性一統天下，很少見(jiàn)到女性的身影，就是*的佐證。

把時(shí)間跨度再拉長(cháng)一點(diǎn)，就會(huì )發(fā)現一個(gè)更有趣的現象。比如我們的爺爺輩，那一輩的男人在外無(wú)所不能，在家卻都是油瓶倒了都不扶的主兒，相應地，他們的女兒，我們的媽媽輩，她們的職業(yè)選擇真的很狹窄，總是拘泥于做售票員、做教師。而到了我們的父親輩，他們或多或少地因為各種原因參與到了家務(wù)勞動(dòng)中來(lái)，他們的女兒，我們這一輩的女性，職業(yè)選擇就變得寬廣了不少，涌現了一批企業(yè)高管、成功商人。

都說(shuō)媽媽是孩子*的老師，其實(shí)，爸爸也一樣，那些希望女兒將來(lái)成龍成鳳的爸爸們，趕緊拋棄錯誤的思維，從現在開(kāi)始，放低姿態(tài)，投入到家務(wù)勞動(dòng)中來(lái)，讓那些五花八門(mén)的借口都見(jiàn)鬼去吧！

“Dolphin English哆紛少兒*英語(yǔ)”是一家培養孩子創(chuàng )新性思維，提升孩子全方位能力，幫助孩子確立健康品格的高端英語(yǔ)教育機構。致力于讓*3-12歲少年兒童能夠同世界上以英語(yǔ)為母語(yǔ)*的孩子一樣，用英文學(xué)習各類(lèi)*知識，掌握正確的英語(yǔ)學(xué)習方法，形成良好的英語(yǔ)語(yǔ)言思維習慣。

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