第28期(2016年下半年)企業(yè)人力資源管理師（三級、二級、一級）培訓班招生簡(jiǎn)章
珠海暢想職業(yè)培訓學(xué)校(簡(jiǎn)稱(chēng)暢想培訓)成立于2002年初，是珠海最早開(kāi)展*企業(yè)人力資源管理師職業(yè)技能鑒定培訓的民辦職業(yè)教育機構。在歷次*企業(yè)人力資源管理師職業(yè)技能鑒定中，通過(guò)率一直名列廣東省前茅！珠海暢想人力資源培訓學(xué)校已成為業(yè)界的*品牌！
重要提示1: 緊缺人才*財政補貼政策:珠海市*已經(jīng)將企業(yè)人力資源管理師（*三級、二級、一級）列入“緊缺工種目錄”，取得證書(shū)者本人可申請積分入戶(hù)珠海；
重要提示2: 緊缺人才*財政補貼標準:珠海市人民*已經(jīng)將企業(yè)人力資源管理師（*三級、二級、一級）列入緊缺人才*財政補貼政策范圍, 凡是參加*統一考試合格并取得證書(shū)者可以獲得培訓費*財政補貼,補貼標準為:
1.取得三級證書(shū)*補貼1600元；
2.取得二級證書(shū)*補貼2000元；
3.取得一級證書(shū)*補貼2000元，退休后享受每月800元的*補助。
（申請補貼需繳納50元的手續費在領(lǐng)取證書(shū)時(shí)繳納)
重要提示3: 緊缺人才*財政補貼條件:
1.屬本市城鄉勞動(dòng)力和省內農村勞動(dòng)力的，在珠海買(mǎi)社保滿(mǎn)一年并在本市簽訂勞動(dòng)合同；屬市外城鎮勞動(dòng)力和省外農村勞動(dòng)力的，在珠海買(mǎi)社保滿(mǎn)三年并在本市簽訂勞動(dòng)合同。
2.簽訂勞動(dòng)合同和繳納社會(huì )保險費的，以珠海市人力資源和社會(huì )保障局查詢(xún)的記錄為準；凡該系統中沒(méi)有信息記錄的，不給予補貼。
一、職業(yè)定義:
人力資源管理人員是指從事人力資源規劃、員工招聘選拔、績(jì)效考核、薪酬福利管理、激勵、培訓與開(kāi)發(fā)、勞動(dòng)關(guān)系協(xié)調等工作的專(zhuān)業(yè)管理人員。要求其從業(yè)人員具備較強的人際溝通能力，能夠協(xié)調企業(yè)內各種關(guān)系，善于解決問(wèn)題。
本職業(yè)共設四個(gè)等級，分別為:企業(yè)人力資源管理師四級，企業(yè)人力資源管理師三級，企業(yè)人力資源管理師二級，企業(yè)人力資源管理師一級）。（現在一般都從三級開(kāi)始考起）
二、培訓教材:
該職業(yè)技能鑒定培訓使用勞動(dòng)和社會(huì )保障部指定教材:《企業(yè)人力資源管理人員*培訓教程》一冊、《*培訓教程人力資源管理師(考試指南）》一冊、《*培訓教程人力資源管理師(基礎知識)》一冊、《*培訓教程人力資源管理師(職業(yè)道德)》一冊。
三、適用對象: 從事或準備從事本職業(yè)的人員。
鑒定考試方式:人力資源管理師鑒定分為基礎知識和專(zhuān)業(yè)能力兩部分，每部分滿(mǎn)分100分，60分及格?；A知識考試采取涂答題卡方式。專(zhuān)業(yè)能力考試采取閉卷書(shū)面測試方式，考核的題型包括計算分析題、問(wèn)答題和案例分析題等，人力資源管理師二級還需進(jìn)行論文考試。
四、開(kāi)課時(shí)間、考試時(shí)間和證書(shū)核發(fā):
開(kāi)課時(shí)間:每年舉行兩次培訓班，上半年在3月上旬開(kāi)課，下半年在9月上旬開(kāi)課。
考試時(shí)間:每年舉行兩次*統一考試，上半年在5月中下旬，下半年在11月中下旬。
證書(shū)頒發(fā):考試合格者按照有關(guān)規定由*人力資源和社會(huì )保障部統一核發(fā)《*人民共和國證書(shū)》，證書(shū)上加貼“*題庫統一命題鑒定合格”證簽，并實(shí)行統一編號登記管理和網(wǎng)上查詢(xún)?！?
五、申報條件:
◆企業(yè)人力資源管理師三級（具備以下條件之一者）
（1）連續從事本職業(yè)工作6年以上。
（2）取得本職業(yè)四級企業(yè)人力資源管理師后，連續從事本職業(yè)工作3年以上?！ ?
（3）具有其他專(zhuān)業(yè)大專(zhuān)學(xué)歷后，連續從事本職業(yè)工作3年以上?！?
（4）具有其他專(zhuān)業(yè)*本科學(xué)歷后，連續從事本職業(yè)工作1年以上。
（5）具有碩士研究生及以上學(xué)歷證書(shū)。
（6）具有以高級技能為培養目標的高等職業(yè)學(xué)校、高級技工學(xué)校和技師本專(zhuān)業(yè)或相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)證書(shū)。（或是本專(zhuān)業(yè)、相關(guān)專(zhuān)業(yè)在校畢業(yè)班前一學(xué)期學(xué)生）
（7）具有*專(zhuān)科及以上本專(zhuān)業(yè)或相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)證書(shū)。（或是本專(zhuān)業(yè)、相關(guān)專(zhuān)業(yè)在校畢業(yè)班前一學(xué)期學(xué)生）
◆企業(yè)人力資源管理師二級（具備以下條件之一者）
（1）連續從事本職業(yè)工作13年以上。
（2）具有*本科學(xué)歷證書(shū)，取得本職業(yè)三級企業(yè)人力資源管理師證書(shū)后，連續從事本職業(yè)工作3年以上。
（3）具有*專(zhuān)科學(xué)歷證書(shū)，取得本職業(yè)三級企業(yè)人力資源管理師證書(shū)后，連續從事本職業(yè)工作4年以上。
（4）取得*本科學(xué)歷證書(shū)后，連續從事本職業(yè)工作5年以上。
（5）取得碩士研究生及以上學(xué)歷證書(shū)后，連續從事本職業(yè)工作2年以上。
企業(yè)人力資源管理師一級（具備以下條件之一者）:
（1）連續從事本職業(yè)工作19年以上。
（2）取得本職業(yè)二級企業(yè)人力資源管理師證書(shū)后，連續從事本職業(yè)工作3年以上。
企業(yè)人力資源管理師報考條件中的相關(guān)專(zhuān)業(yè)是指:管理科學(xué)、信息管理與信息系統、工程管理、房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)與管理、工程造價(jià)、工商管理、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、會(huì )計學(xué)、財務(wù)管理、國際商務(wù)、人力資源管理、審計學(xué)、資產(chǎn)評估、物業(yè)管理、文化產(chǎn)業(yè)管理、農林經(jīng)濟管理、農村區域發(fā)展、公共事業(yè)管理、行政管理、勞動(dòng)與社會(huì )保障、土地資源管理、城市管理、圖書(shū)館學(xué)、檔案學(xué)、信息資源管理、物流管理、物流工程、工業(yè)工程、電子商務(wù)、旅游管理、酒店管理、會(huì )展經(jīng)濟與管理、心理學(xué)類(lèi)。
特別提示:
（1）在校*生（大一、大二）就讀人力資源管理相關(guān)專(zhuān)業(yè)的人員可以參加企業(yè)人力資源管理師（*三級）的培訓和認證；
（2）在校*生（大三、大四）均可參加企業(yè)人力資源管理師（*三級）的培訓和認證；
（3）本校為照顧在校*生就業(yè)，參加認證和培訓，對在校*生培訓費一律八折優(yōu)惠。
（4）企業(yè)人力資源管理師（*二級）通過(guò)筆試后，還需提交綜合評審論文和參加評審答辯。
報名資料:
①填寫(xiě)《廣東省個(gè)人鑒定申請表》；
②身份證復印件2份；
③畢業(yè)證書(shū)復印件1份；
④大一寸白底彩色沖洗相片3張；
⑤工作年限證明原件；
