家庭成長(cháng)期。從新生兒誕生到其長(cháng)大參加工作,一般要20年左右,家庭的發(fā)展,也可據此分為三個(gè)時(shí)段:家庭成長(cháng)初期,即 新生兒誕生到入學(xué)前。這段時(shí)期有兩大開(kāi)支:一是小孩的營(yíng)養費用和費用;二是幼兒智力費用。家庭成長(cháng)中期,即子女接 受義務(wù)教育的時(shí)段。這個(gè)時(shí)段子女教育費用相對較少,父母精力充沛,收入較高且。家庭成長(cháng)后期,子女進(jìn)入高中或中專(zhuān)、 *直到參加工作這段時(shí)期為家庭成長(cháng)后期,子女教育費用猛增,并且生活消費也大幅度,成為家庭支出的主要項目。整個(gè) 家庭成長(cháng)期應當以子女的教育費用和生活費用為重點(diǎn),建議將可投資資本的40%用于或成長(cháng)型或金融產(chǎn)品,但要注 意嚴格控制風(fēng)險;40%用于子女教育金或國債,以應付子女的教育費用;10%用于;10%用于家庭緊急備用金。
北京市金融師證報名流程, 目的是什么?雖然說(shuō),你,財不一定理你,但是你不,財一定不會(huì )理你。因此,人一定要明確目前 做好的,并且從頭開(kāi)始,循序漸進(jìn),相信總有你會(huì )積累一筆讓自己驚訝的財富。目的——攢錢(qián)攢錢(qián) 是一切的基礎,財富不是從天上掉下來(lái)的。在每個(gè)月的超額消費之后,還有錢(qián)可攢嗎?如果沒(méi)有,那么從現在開(kāi)始,學(xué)會(huì )攢 錢(qián)。對于人來(lái)講,多少錢(qián)都不算多,總有許多可以花掉;多少錢(qián)也都不算少,因為反正都不夠用。
合理性目標的確立 既然生活與學(xué)習都需要目標,那么自然作為重要部分,也必須有一個(gè)可實(shí)現目標才行。首先應該在時(shí)確定恰當目標,要 知道自己想要什么,希望獲取的收益額度是多少,想要用這筆錢(qián)去做什么,對一個(gè)家庭來(lái)說(shuō),目標很重要,中低收入家庭也 不例外。家庭應該根據想要的結果去確立實(shí)際可行性目標,這樣家庭在投資上才會(huì )感覺(jué)到巨大力量。
規劃(Financial Planning)是指運用科學(xué)的和特定的程序為客戶(hù)制定切合實(shí)際的、具有可操作性的某方面或綜合性的財 務(wù)方案,它主要包括現金規劃、消費支出規劃、教育規劃、風(fēng)險與規劃、稅收籌劃、投資規劃、退休養老規劃、財產(chǎn)分 配與傳承規劃。
職業(yè)背景 隨著(zhù)我國金融服務(wù)業(yè)的發(fā)展,金融機構不斷推出產(chǎn)品創(chuàng )新和服務(wù)創(chuàng )新。個(gè)人成為金融機構競爭的主要策略。在金融機構中由 "產(chǎn)品為中心"向"客戶(hù)需求為中心"顧問(wèn)式服務(wù)的轉型中,其個(gè)人業(yè)務(wù)能力將決定金融機構的市場(chǎng)競爭力。因此,銀 行、公司、公司、投資公司等金融機構迫切需要專(zhuān)業(yè)的個(gè)人規劃師及對其從業(yè)人員進(jìn)行專(zhuān)業(yè)的培訓。規劃 師(ChFP)是一種權威規劃職稱(chēng)。如今,規劃師主要有三大就業(yè)趨勢:一是開(kāi)設專(zhuān)業(yè)公司,二是成為專(zhuān)業(yè)規劃 師培訓人員,三是在金融機構中從事服務(wù)。而且規劃師將首先出現在各大、公司等金融機構,當發(fā)展到一定階 段后,規劃*將于各個(gè)金融公司,像律師事務(wù)所、事務(wù)所一樣成為專(zhuān)門(mén)機構。
北京市金融師證報名流程, 規劃師是干什么的 規劃師(Financial Planner是為客戶(hù)提供規劃的專(zhuān)業(yè)人士。人力資源和社會(huì )*部(原勞動(dòng)和 社會(huì )*部)制定的《規劃師職業(yè)》,規劃師是指運用規劃的原理、技術(shù)和,針對個(gè)人、家庭以及中 小企業(yè)、機構的目標,提供綜合性服務(wù)的人員。規劃要求提供的服務(wù),因此要求規劃師要 各種金融工具及相關(guān)法律法規,為客戶(hù)提供量身訂制的、切實(shí)可行的方案,同時(shí)在案的不斷修正中,客戶(hù)長(cháng)期的、 不斷變化的財務(wù)需求。
