廣東深圳職業(yè)訓練 *人力資源和社會(huì )保障部 2009高級人力資源管理師認證培訓 簡(jiǎn)介  廣東深圳職業(yè)訓練（原深圳市勞動(dòng)和社會(huì )保障局直屬培訓機構）由廣東省勞動(dòng)和社會(huì )保障廳批準成立，是深圳市*有規模的職業(yè)技能培訓、鑒定、成人學(xué)歷教育的綜合性機構） ●*職業(yè)教育先進(jìn)單位               ●*重點(diǎn)就業(yè)訓練中心  ●榮獲“*技能人才培養突出貢獻獎” ●華南地區品牌教育機構   ●*人力資源和社會(huì )保障部指定的   --高級人力資源管理師試點(diǎn)認證機構   ●深圳市招調工培訓考核基地 ●深圳市再就業(yè)培訓基地              ●深圳職業(yè)技能培訓會(huì )員單位 ●專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員繼續教育基地（深圳市職管辦指定） ●*勞動(dòng)和社會(huì )保障部批準的高級人力資源管理師試點(diǎn)認證機構   師資力量: 全部課程由*人力資源和社會(huì )保障部鑒定專(zhuān)家、企業(yè)人力資源管理師專(zhuān)家委員會(huì )專(zhuān)家親自授課，傳授人力資源*理念、方法；幫助考生掌握考核重點(diǎn)、難點(diǎn)及綜合評審技巧，使大家能順利通過(guò)考證。 時(shí)勘，心理學(xué)博士，*科研究生院研究員、博士生導師，副院長(cháng)。兼任清華*現代管理研究中心教授、*人民*人力資源開(kāi)發(fā)研究中心教授。時(shí)勘博士是*社會(huì )心理學(xué)會(huì )副會(huì )長(cháng)、*心理學(xué)會(huì )*理事、工業(yè)心理專(zhuān)業(yè)委員會(huì )副主任、*職業(yè)技術(shù)教育學(xué)會(huì )常務(wù)理事、*青少年研究會(huì )常務(wù)理事、*宇航學(xué)會(huì )航天醫學(xué)專(zhuān)業(yè)委員會(huì )委員、中組部、人力資源和社會(huì )保障部人才測評專(zhuān)家組成員、人力資源管理師*項目專(zhuān)家委員會(huì )成員，*自然科學(xué)基金委管理學(xué)部專(zhuān)家評議組專(zhuān)家。 李瑞，清華*經(jīng)濟管理工商管理博士，美國DUKE*訪(fǎng)問(wèn)學(xué)者，美國肯尼迪*MBA項目講座教授，高級經(jīng)濟師。曾擔任中大型企業(yè)中高層管理（人力資源負責人、董事、監事），曾任北京*經(jīng)濟客座教授。*人事部專(zhuān)業(yè)學(xué)術(shù)委員會(huì )人才研究會(huì )理事，*人力資源和社會(huì )保障部*人力資源項目專(zhuān)家組成員。2008年，為北京市國資委人才開(kāi)發(fā)規劃專(zhuān)家組成員，*商務(wù)部行業(yè)信用等級評價(jià)專(zhuān)家。長(cháng)期從事人力資源開(kāi)發(fā)與管理、組織行為學(xué)、領(lǐng)導力、企業(yè)文化管理、信用管理的研究和企業(yè)管理實(shí)踐工作。 魏鈞，清華*經(jīng)濟管理工商管理博士，曾任*移動(dòng)山東分公司人力資源部培訓經(jīng)理，現任北京科技*經(jīng)濟管理副教授，系主任，是*人力資源和社會(huì )保障部人力資源管理師*項目專(zhuān)家委員會(huì )成員，常年擔任清華*經(jīng)理人培訓班客座教授，長(cháng)期從事人力資源管理與開(kāi)發(fā)方面的研究、教學(xué)和企業(yè)管理實(shí)踐工作，為多家大型企業(yè)做過(guò)管理咨詢(xún)項目。曾獲得北京杰出優(yōu)秀培訓師稱(chēng)號，著(zhù)有多部人力資源管理方面的理論與實(shí)操專(zhuān)著(zhù)，主持*社科科研項目。   高級人力資源管理師（*一級）2009年上半年在廣東省繼續試點(diǎn)，我院是廣東省最早由*人力資源和社會(huì )保障部指定的高級人力資源管理師試點(diǎn)認證培訓機構，是深圳市*的有資質(zhì)申請在深圳設置高級人力資源管理師考點(diǎn)的。各模塊課程由國內該行業(yè)權威專(zhuān)家教授主講；十分注重教學(xué)質(zhì)量，總復習由*人力資源和社會(huì )保障部命題組成員全權把關(guān)，并由專(zhuān)職班主任帶班，2009年上半年高級人力資源管理認證培訓正在熱招……. 一、【報考條件】:(具備以下條件之一) （1） 取得人力資源管理師證書(shū)后，從事本職業(yè)工作3年以上，經(jīng)高級人力資源管理師正規培訓達到規定標準學(xué)時(shí)數，并取得結業(yè)證書(shū)者。 （2） 具有博士學(xué)位，從事本職業(yè)工作3年以上，經(jīng)高級人力資源管理師正規培訓達到規定標準學(xué)時(shí)數，并取得結業(yè)證書(shū)者。 （3） 具有研究生學(xué)歷，從事本職業(yè)工作6年以上，經(jīng)高級人力資源管理師正規培訓達到規定標準學(xué)時(shí)數，并取得結業(yè)證書(shū)者。 （4） 具有本科學(xué)歷，從事本職業(yè)工作9年以上，經(jīng)高級人力資源管理師正規培訓達到規定標準學(xué)時(shí)數，并取得結業(yè)證書(shū)者。   二、【課程內容】  按照《*培訓教程》和《高級人力資源管理師試點(diǎn)培訓講義》的內容，結合現代人力資源管理*理念及管理技術(shù)工具，從以下六大模塊進(jìn)行授課，整個(gè)培訓過(guò)程側重于管理能力的提高。 ◆企業(yè)人力資源規劃  ◆招聘與配置   ◆培訓與開(kāi)發(fā)   ◆績(jì)效管理   ◆薪酬福利管理    ◆勞動(dòng)關(guān)系管理     四、【收費標準】   培訓費:4800元（含教材費） 項目支持費:1000元（由*勞動(dòng)部人力資源項目辦開(kāi)具發(fā)票） 考試費:700元（含申報費、考務(wù)費、綜合評審費）   五、【考試情況】  每年的5月、11月參加考試?？荚嚪秩糠诌M(jìn)行:理論知識考試、專(zhuān)業(yè)技能考核及綜合評審。其中，理論知識考試與技能考核采用閉卷筆試形式，綜合評審采用文件筐的形式進(jìn)行筆試，三部分考核評分滿(mǎn)分均為100分，60分為合格。 六、【特別備注】: 1、實(shí)戰專(zhuān)家、教材編委授課+精辟的案例分析+針對性強的串講； 2、考試不通過(guò)下期免費重修、有效就業(yè)保障, 高通過(guò)率。   七、【證書(shū)情況】:  參加鑒定考試合格者，由*勞動(dòng)和社會(huì )保障部頒發(fā)《*人民共和國*高級人力資源管理師資格證書(shū)》，是相關(guān)人員求職、任職、晉升、包括出國等的法律上的有效證件，可記入檔案、并實(shí)行統一編號登記管理和網(wǎng)上查詢(xún)；該證書(shū)*通用，終身有效，免年審，出國換成英文版，國際勞工組織認可。 八、【咨詢(xún)電話(huà)】:     【報名咨詢(xún)辦公室】:深圳市福田區八卦二路614棟職業(yè)培訓部