天津二級建造師培訓哪里好

【培訓課程介紹】

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課程介紹

注冊建造師制度是我國建設業(yè)與國際接軌的重大舉措。本校針對注冊建造師考試的知識結構和命題要點(diǎn)，精心設計教學(xué)課程，雄厚的師資隊伍與豐富的培訓經(jīng)驗相結合，資深工程實(shí)踐人員參與培訓計劃，致力培養*建設行業(yè)稀缺人才。

以&lduo;三科專(zhuān)題班+實(shí)務(wù)案例突破+精品教材突破+強化沖刺+前言信息操練+前言信息發(fā)布+絕密小班課&rduo;具有鮮明應試特點(diǎn)的教學(xué)，幫助二級建造師考生在較短時(shí)間內，掌握要點(diǎn)，熟知重點(diǎn)，消化難點(diǎn)，全面提高考試通過(guò)率。

頒發(fā)證書(shū)

*人事部、*建設部頒發(fā)注冊證書(shū)。

考試科目

《建設工程施工管理》

《建設工程法律法規》

《專(zhuān)業(yè)工程管理與實(shí)務(wù)》

開(kāi)設專(zhuān)業(yè):

建筑工程 ；機電工程 ；市政公用工程 ；公路工程 ；水利水電工程

報名條件

工程或工程經(jīng)濟類(lèi)專(zhuān)業(yè):中專(zhuān)以上學(xué)歷，2年以上工作經(jīng)驗

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人力資源管理師考試

關(guān) 鍵 字 人力資源管理師證書(shū), 二級人力資源管理師, 人力資源管理師培訓

[課程介紹]

企業(yè)人力資源管理師是*勞動(dòng)和社會(huì )保障部推出的之一，據*勞動(dòng)和社會(huì )保障部關(guān)于實(shí)施《企業(yè)人力資源管理人員*職業(yè)標準（試行）》及勞社廳發(fā)［2001］3號文的通知精神，規定今后企業(yè)人力資源人員必須持有相應的證書(shū)才能上崗。

學(xué)爾森教育現組織人力資源管理師的教育培訓工作，通過(guò)對人力資源管理人員的系統培訓，幫助廣大人力資源管理師考試人員熟悉本統一鑒定考試的標準和要求，系統掌握現代企事業(yè)人力資源管理的理論技術(shù)和方法，加快提高人力資源管理從業(yè)人員的理論水平、專(zhuān)業(yè)素質(zhì)和工作能力，符合《人力資源管理人員*職業(yè)標準》；在通過(guò)*統一鑒定考試合格后，取得人力資源管理師相應級別*率先法定證書(shū)。

報考條件:

1、人力資源管理員——*四級（中級）:

具有高中及以上學(xué)歷,并從事本職業(yè)工作一年以上。

2、助理人力資源管理師——*三級（高級）（具備以下條件之一者）:

（1）取得本職業(yè)四級（中級）證書(shū)兩年以上。

（2）具有*專(zhuān)科及以上學(xué)歷,并從事本職業(yè)工作一年以上。

3、人力資源管理師——*二級（技師）（具備以下條件之一者）:

（1）取得本職業(yè)三級（高級）證書(shū)兩年以上。

（2）具有*專(zhuān)科學(xué)歷，并從事本職業(yè)五年以上。

（3）具有*本科學(xué)歷，并從事本職業(yè)三年以上。

（4）具有碩士及以上學(xué)位，并從事本職業(yè)工作一年以上。

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咨詢(xún)顧問(wèn):董老師

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