關(guān)于我們的企業(yè)法律顧問(wèn)資格考試則是針對在企業(yè)內部從事法律顧問(wèn)工作者的，企業(yè)法律顧問(wèn)主要為企業(yè)提供法律服務(wù)，在這個(gè)方面包括很多內容。關(guān)于律師方面的內容和一些法律顧問(wèn)都是由我們企業(yè)法律顧問(wèn)做的工作。這方面就為大家說(shuō)一些。
在所有業(yè)務(wù)領(lǐng)域中法律顧問(wèn)是增長(cháng)最穩定的，應該作為律師事務(wù)所服務(wù)的基石。其他如非訴業(yè)務(wù)增長(cháng)迅猛，激進(jìn)型的事務(wù)所可以選擇這類(lèi)業(yè)務(wù)重點(diǎn)開(kāi)拓;而民事業(yè)務(wù)增長(cháng)則相對穩定，穩健型的事務(wù)所可以選擇這類(lèi)業(yè)務(wù)重點(diǎn)開(kāi)拓。刑事業(yè)務(wù)的需求波動(dòng)過(guò)于巨大，且贏(yíng)者通吃效應過(guò)于明顯，實(shí)在不適合一般中小事務(wù)所涉足。這樣，*律師事務(wù)所與國外事務(wù)所的差距會(huì )加速擴大，因為非訴業(yè)務(wù)的利潤遠遠高于訴訟業(yè)務(wù)，國際著(zhù)名律師事務(wù)所都是承接非訴業(yè)務(wù)較多。
盡管規模在不斷擴大，*律師事務(wù)所和律師數量的增長(cháng)趨勢并不明顯，從2002年至2011年*律師事務(wù)所和律師數量的增長(cháng)率折線(xiàn)圖中可以發(fā)現，2004年*律師事務(wù)所和律師數量年增長(cháng)率降至2%，而2006年律師事務(wù)所數量增長(cháng)率則低于1%，達到了十年來(lái)的*點(diǎn)，與其他從屬于商務(wù)服務(wù)的知識密集型服務(wù)業(yè)相比，差距甚大。
*律師事務(wù)所所表現的波動(dòng)性以及增長(cháng)瓶頸，主要是因為律師事務(wù)所業(yè)務(wù)選擇偏重訴訟、企業(yè)組織流于形式、主導能力素質(zhì)偏低、創(chuàng )新內容又僅限于業(yè)務(wù)等。因此律師事務(wù)所要取得更大的發(fā)展，必須提倡科學(xué)的人力資源管理、重視軟硬件的共同建設、律所資源的合理分配、以及要認識到律師事務(wù)所與傳統企業(yè)的結構差別等。
武漢企業(yè)法律顧問(wèn)培訓哪家好？對于在企業(yè)法律顧問(wèn)方面的培訓學(xué)校來(lái)說(shuō)是有很多種的大家在選擇的時(shí)候肯定是有一定的顧慮的所以小編就為大家簡(jiǎn)單的介紹一所武漢企業(yè)法律顧問(wèn)培訓。
