升學(xué)出奇跡:對口高考與單招升學(xué)雙贏(yíng)

    學(xué)校以"對口升學(xué)"為辦學(xué)特色,讓學(xué)生讀鐵路中專(zhuān),升鐵路大專(zhuān),成鐵路人才,堅持兩條腿走路的方針,讓學(xué)生"升學(xué)"與"就業(yè)"雙贏(yíng)。2013、2014、2015、2016年"對口升學(xué)"錄取總人數達1649人。2014年高考復習運輸1班63名學(xué)生考上了62名;近年來(lái),我校在湖南省中等職業(yè)學(xué)校"對口升學(xué)"上線(xiàn)錄取率中名列前茅。湖南鐵路科技職業(yè)技術(shù)2016年單招考試中職生錄取88名,我校占52名。湖南鐵道職業(yè)技術(shù)2016年單招考試中職生錄取96名,我校占55名。湖南高速鐵路職業(yè)技術(shù)2016年單招考試中職生錄取163名,我校占57名。

就業(yè)有:升學(xué)深造與訂單培養同行

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    從我校畢業(yè)后就讀于各鐵路高職院校的學(xué)生,已陸續與廣州鐵路(集團)公司,長(cháng)沙地鐵等鐵路、地鐵單位簽訂就業(yè)合同。"訂單培養"是學(xué)校的另一個(gè)亮點(diǎn),實(shí)施的三位一體(學(xué)校+企業(yè)+學(xué)生)人才培養模式,實(shí)行"理論教學(xué)、實(shí)踐操作和綜合訓練"三者有機結合,為學(xué)生提供就業(yè),解決了廣大家長(cháng)與學(xué)生的后顧之優(yōu)。
 

管理有特色:7S管理與半軍事化結合

    "7S"就是"整理"(Seiri)、"整頓"(Seiton)、"清掃"(Seiso)、"清潔"(Seiketsu)、"素養"(Shitsuke)、"安全"(Safety)、"節約"(Saving)。學(xué)校全面推行"7S"管理,為配合 "7S"工作的開(kāi)展,學(xué)校每天實(shí)行全程"檢查、評比、監督、管理",確保實(shí)現"7S"管理目標。為提升學(xué)生的職業(yè)素質(zhì),學(xué)校從宿舍內務(wù)入手,抓宿舍保潔、物品清潔和環(huán)境衛生;從思想教育入手,常抓品德、安全、感恩和習慣養成四大教育;從綜合能力入手,開(kāi)設普通話(huà)、寫(xiě)作、 演講與口才等素質(zhì)教育課程,以提高學(xué)生的綜合能力。實(shí)行"7S"管理方法,不僅是學(xué)校管理的需要,更大意義在于讓學(xué)生受到現代企業(yè)制度的訓練,養成良好的習慣,縮短學(xué)校與企業(yè)的距離,力爭通過(guò)"7S"管理把學(xué)校打造成衡陽(yáng)市中職的特色品牌學(xué)校。
 

助學(xué)多渠道:資助與學(xué)校幫扶并舉

一、資助
免學(xué)費政策:一、*在校學(xué)生中所有農村籍(含鄉、縣、鎮)學(xué)生,城市10%的家庭經(jīng)濟困難學(xué)生,均可享受免學(xué)費政策,每生免學(xué)費2400元/年。
助學(xué)金政策:一、*在校生中15%的經(jīng)濟特困生另可享受助學(xué)金政策,每生補助2000元/年(貧困地區學(xué)生享受)。
 

二、學(xué)校幫扶
特困助學(xué):面向衡陽(yáng)地區招收10名貧困學(xué)生。要求:應屆*畢業(yè)生,會(huì )考成績(jì)達到所在縣、市高中錄取線(xiàn);男生身高≥1.70米,女生身高≥1.60米,雙眼裸視5.0以上,并提供相關(guān)貧困證明(即鄉鎮*、村委會(huì )兩級證明或單親、重大疾病、殘疾等證明)。經(jīng)學(xué)校筆試、面試合格后免學(xué)費入學(xué)(只需交雜費、生活費)。
校助學(xué)金:學(xué)校每年資助100名家庭經(jīng)濟困難學(xué)生,每生補助1000元。
校獎學(xué)金:一等獎:4000元/年(3名);二等獎:2000元/年(9名);三年獎:1000元/年(18名)。