建筑八大員包括施工員、質(zhì)量員、安全員、標準員、材料員、機械員、勞務(wù)員、資料員八個(gè)崗位,在施工現場(chǎng)幾大關(guān)鍵崗位發(fā)揮的關(guān)鍵作用,對工程的施工進(jìn)度、質(zhì)量、穩定、合理合規產(chǎn)生重要意義。在八大員崗位必須持證上崗,考取施工員、質(zhì)量員、安全員等資格證,那么證明報名考取八大員施工員、安全員、質(zhì)量員證書(shū)呢?八大員施工員、質(zhì)量員、安全員等證書(shū)由各地住房城鄉建設廳(委)或者*建設教育協(xié)會(huì )授權機構自行組織考試安排,考試科目都是《專(zhuān)業(yè)知識》和《專(zhuān)業(yè)技術(shù)》兩科,每個(gè)省市考試時(shí)間都不一樣,具體的考試可以加老師微信詳聊?，F在的企業(yè)資質(zhì)、項目投標、項目現場(chǎng)不再做強制要求配備八大員專(zhuān)業(yè)人員,但建設施工的任務(wù)完成是永遠離不開(kāi)這八大崗位人員的,閑暇之余考取八大員安全員、施工員、質(zhì)量員等正式,是自己能力水平的很好證明,也是就業(yè)加薪的敲門(mén)磚。

    建筑八大員證應聘上崗,應對檢查,晉升均可,隨時(shí)網(wǎng)上提交報名資料,是證明你能力和資格的證書(shū),報考要求低,國內通用,權威性高,詳情請加劉老師微信咨詢(xún)。

質(zhì) 量 員

我國對建筑、路橋施工質(zhì)量的監管日益規范,質(zhì)量員幾乎成為每個(gè)工程必備的職位,就業(yè)前景明亮。但是,目前質(zhì)量員的職業(yè)發(fā)展之路不那么明確:一方面,在質(zhì)量員所在的施工方,項目經(jīng)理將直接對工程質(zhì)量負責,而項目經(jīng)理中質(zhì)量員出身的并不多。另一方面,工程質(zhì)量還將由監理方管理,但質(zhì)量員與監理方工作出發(fā)點(diǎn)不同,難以平滑過(guò)渡。因此,專(zhuān)業(yè)質(zhì)量員選擇在工程質(zhì)量監督這條專(zhuān)業(yè)道路上前景可期。職業(yè)發(fā)展路徑:質(zhì)量員→項目直接負責人/專(zhuān)業(yè)監理工程師→總監理工程師。

*建設教育協(xié)會(huì )是經(jīng)建設部指定的*培訓*八大員上崗證的培訓中心,本機構是一級合作單位,負責長(cháng)期組織*建筑八大員以及監理工程師崗位證書(shū)的培訓與招生工作。

   根據建筑施工企業(yè)持證上崗的要求,為更好的服務(wù)于建筑行業(yè)從業(yè)人員業(yè)務(wù)管理水平,我司常年開(kāi)展施工員(工長(cháng))、質(zhì)檢員、測量員、資料 員、安全員、材料員、合同員、監理員、試驗員、預算員等培訓?？荚嚭细裼蓞f(xié)會(huì )統一頒發(fā)(住房和城鄉建設領(lǐng)域專(zhuān)業(yè)技術(shù)管理人員職業(yè)培訓合格證書(shū)),證書(shū)*聯(lián)網(wǎng)查詢(xún),*建筑業(yè)上崗通用。

八大員里哪個(gè)含金量*高

施工員*辛苦,但是后期發(fā)展前景*好,剛剛起步一般工資只有三千到四千,到項目經(jīng)理后有一萬(wàn)五以上。

監理員*輕松,工資是不高,但是油水多,清閑時(shí)間多,當第二職業(yè)發(fā)展或者考證什么的,都可以考慮,基本工資在四千到六千。

造價(jià)員和材料員,物質(zhì)價(jià)值*高,高薪或油水都有機會(huì )。甲方跟施工方的造價(jià)員比咨詢(xún)公司或者工作室的造價(jià)員好。單說(shuō)工資的話(huà),有4~6年經(jīng)驗的造價(jià)員工資六千到一萬(wàn)都有可能。

質(zhì)檢員油水*多,主要職責是質(zhì)量檢查監督,不過(guò)現在建筑水太深了,怕出事。

安全員背的責任*大,工作不好展開(kāi),工資不如施工員,但相對施工員是會(huì )輕松些,后期約6000左右。

資料員雜事*多,也算苦差事,資料經(jīng)?？梢远训靡淮笞?但是好的資料員,一個(gè)月也能達到1萬(wàn)多。

此外,企業(yè)在申辦資質(zhì)時(shí),資質(zhì)標準都會(huì )做硬性要求:持有崗位證書(shū)的施工現場(chǎng)管理人員不少于15人,且施工員、質(zhì)量員、安全員、機械員、造價(jià)員、勞務(wù)員等人員齊全,現在造價(jià)員不做硬性要求了,出于審核考慮,一般申請時(shí)還是會(huì )配齊造價(jià)員。