*開(kāi)設了中藥、藥品質(zhì)量與安全、食品營(yíng)養與檢測、醫療器械經(jīng)營(yíng)與管理等五年制高職專(zhuān)業(yè)和藥品營(yíng)銷(xiāo)、藥物制劑等三年制中技專(zhuān)業(yè)?，F有在校班級19個(gè),在校學(xué)生1000余名。承擔了學(xué)校三年制中技和五年高職前兩年培養的教學(xué)任務(wù)。
*占地面積21畝,各類(lèi)建筑面積6000余平方米,擁有無(wú)機化學(xué)實(shí)驗室、有機化學(xué)實(shí)驗室、物理實(shí)驗室、計算機房等實(shí)驗教學(xué)設施,基本滿(mǎn)足基礎教學(xué)。
*設立了教務(wù)辦、學(xué)工辦、綜合辦等職能*,下設理科教研室、文科教研室等兩個(gè)教研室。教職工32人,其中副高職稱(chēng)8人,中級職稱(chēng)8人,具有碩士及以上學(xué)位教師5人。
職責:
(一)教學(xué)計劃管理按照教育行政*制定的教學(xué)大綱及有關(guān)要求,參與學(xué)校人才培養方案的制定,組織開(kāi)展教學(xué)。
(二)教學(xué)運行管理
1、教學(xué)運轉及調度安排。負責執行課程標準,聘請教師,領(lǐng)發(fā)教本,安排教學(xué)任務(wù)。配合教務(wù)處編制課程表,組織實(shí)施教學(xué)。負責本*的日常教學(xué)管理、教學(xué)質(zhì)量監控與各項教學(xué)考核工作。
2、實(shí)踐教學(xué)管理。按教學(xué)進(jìn)程計劃的安排,組織實(shí)施各類(lèi)實(shí)踐教學(xué)環(huán)節,進(jìn)行實(shí)踐教學(xué)的質(zhì)量檢查,解決教學(xué)中的有關(guān)問(wèn)題。收集實(shí)踐教學(xué)的活動(dòng)報告等相關(guān)教學(xué)資料。
3、考務(wù)管理。負責承辦或協(xié)助教務(wù)處進(jìn)行考試的組織安排、確定監考人員等工作,向教務(wù)處備案考試時(shí)間、考場(chǎng)及監考安排。負責本部試題、試卷的收集,并交教務(wù)處保管。負責本院學(xué)生各類(lèi)等級考試及競賽的報名組織工作,負責*內開(kāi)展的各類(lèi)技能競賽工作。
4、成績(jì)管理。負責本院所開(kāi)設各類(lèi)課程的成績(jì)登錄、統計,并將全部學(xué)生學(xué)期成績(jì)單及時(shí)報教務(wù)處備案。
5、負責教學(xué)工作量核定與課酬發(fā)放。負責本部人員(含行政兼課、外聘教師)工作量的計算、統計,并報教務(wù)處審核后
衡陽(yáng)市瀟湘衛生中等專(zhuān)業(yè)學(xué)校學(xué)費,收費多少
技術(shù)專(zhuān)業(yè)擁有26個(gè)實(shí)驗室,實(shí)驗實(shí)訓用房4000平方米。其中,實(shí)訓操作室2200平方米。本專(zhuān)業(yè)辦學(xué)條件優(yōu)越,配置了設施先進(jìn)、功能齊全的康復治療實(shí)訓室16個(gè),主要有運動(dòng)治療、言語(yǔ)治療、作業(yè)治療、物理因子療法、傳統康復治療、康復工程等實(shí)訓室,實(shí)訓設備300多萬(wàn),配備了運動(dòng)平板2臺和心電圖2臺、純音測聽(tīng)儀1臺、聲阻抗1臺、耳聲反射1臺等聽(tīng)力檢查、吞咽治療儀2臺,低中頻,磁療、高頻電療室、紅外線(xiàn),紫外線(xiàn),激光、頸腰椎牽引、蠟療,壓力治療、平衡測量?jì)x、PT床(大)4張,PT床(小)20張,PT凳60張,減重步行訓練1臺,站立床2臺,功率自行車(chē)2臺,手搖車(chē)2臺,步行樓梯1個(gè),平衡杠1個(gè),站立床1臺等實(shí)訓器材,可以滿(mǎn)足教學(xué)的需要。實(shí)訓室可實(shí)行理實(shí)一體化教學(xué)。
4、招生錄取:
(1)醫衛類(lèi)護理、藥學(xué)、中藥學(xué)專(zhuān)業(yè)采取文化考試和綜合面試的方式擇優(yōu)錄取。
①準考證領(lǐng)取時(shí)間:7月27日;②考試時(shí)間:7月28日;③考試地點(diǎn):*本部教學(xué)樓;
④考試內容:筆試+面試(筆試內容:*語(yǔ)文和生物);
⑤錄取方式:根據考試成績(jì)分數從高分到低分擇優(yōu)依次錄取;
⑥錄取公示及確認:8月3-5日。預錄取考生須在規定時(shí)間到我院辦理錄取資格確認手續,逾期未辦理確認手續者視為放棄錄取資格。
1.情況介紹
護理專(zhuān)業(yè)專(zhuān)任教師84人,碩士研究生38人 ,其中正高8人,副高職稱(chēng)以上30人,雙師素質(zhì)型教師70人,兼職教師28人,講師34人,初級20人。通過(guò)引進(jìn)、聘請、培養等方式,建成了"企業(yè)大師引領(lǐng)、專(zhuān)兼職相結合、校企優(yōu)勢互補"的教學(xué)團隊。校企共同協(xié)作,建立雙專(zhuān)業(yè)帶頭人制,培養了3名校內護理專(zhuān)業(yè)帶頭人。同時(shí),聘請3名三甲醫院的*、教授為校外專(zhuān)業(yè)帶頭人,充分發(fā)揮出校內、外專(zhuān)業(yè)帶頭人的優(yōu)勢和引領(lǐng)作用。對接職業(yè)崗位,加強骨干教師培養,鼓勵教師攻讀在職博士,培養出一支高學(xué)歷、高職稱(chēng)、高水平的教學(xué)團隊。對接職業(yè)崗位,每年選送骨干教師到湘雅一、二醫院等三級甲等醫院培訓。45歲以下的專(zhuān)任教師每年暑假到省、市級醫院進(jìn)修學(xué)習。所有骨干教師均獲得醫療護理行業(yè)*證書(shū)和各類(lèi)考評員證書(shū),雙師型教師比例達到*。聘請企業(yè)*、技術(shù)骨干和能工巧匠擔任兼職教師,建立了穩定的兼職教師庫,共同參與專(zhuān)業(yè)建設、課程建設、教學(xué)實(shí)施、項目開(kāi)發(fā)、頂崗實(shí)習指導、畢業(yè)設計指導等教學(xué)全過(guò)程
