根據《物業(yè)條例》第33條:從事物業(yè)的人員應當按照有關(guān)規定,取得職業(yè)書(shū);《物業(yè)條例》第61條:違反本條例的規定,物業(yè)企業(yè)聘用未取得物業(yè)職業(yè)書(shū)的人員從事物業(yè)活動(dòng)的,由縣級以上房地產(chǎn)行政主管*責令停止行為,處5萬(wàn)元以上20萬(wàn)元以下的罰款;給業(yè)主造成損失的,依法承擔賠償責任。組織《物業(yè)崗位證書(shū)》培訓,合格頒發(fā)證書(shū)該證書(shū)通用,出國有效,網(wǎng)上注冊。
遼寧省物業(yè)經(jīng)理證時(shí)間和報名時(shí)間定了, 物業(yè)項目經(jīng)理證一般都考什么內創(chuàng )新能力?隨著(zhù)社會(huì )的不斷進(jìn)步,物業(yè)行業(yè)內競爭越來(lái)越激烈,業(yè)主對自身權益和物業(yè)服務(wù)的追求也越來(lái)越高。昨天的,很可能已經(jīng)成為了的問(wèn)題。我們的工作如果總是一成不變、不思進(jìn)取,則我們的企業(yè)很快就會(huì )被業(yè)主、行業(yè)和市場(chǎng)所淘汰。?

物業(yè)證書(shū)作用及報名:是物業(yè)一線(xiàn)項目經(jīng)理精英多年來(lái)的總結,是物業(yè)從業(yè)人員必不可少的集培訓、查詢(xún)、應用等多種功能于一體的案頭書(shū)。每周上報一批,隨即安排學(xué)習,考后10天左右下證,統一查詢(xún),通用!
物業(yè)可以理解為物業(yè)企業(yè)經(jīng)理和物業(yè)項目經(jīng)理 崗位證書(shū) 考核:公司統一報名滿(mǎn)50人,并且公司內部有足夠的場(chǎng)地和條件,可以申請企業(yè)內部進(jìn)行考核。一般采取集中報名,可以采取線(xiàn)上無(wú)紙化 我們也看到了物業(yè)行業(yè)未來(lái)發(fā)展面臨的諸多挑戰。首先是優(yōu)質(zhì)人才的短缺,包括專(zhuān)業(yè)類(lèi)人才的缺失和基層員工的流失;其次是服務(wù)專(zhuān)業(yè)化不足,對于專(zhuān)業(yè)服務(wù)統一的性認定,且公司準入門(mén)檻低,數量雖然急速,但是良莠不齊是市場(chǎng)化定價(jià)推進(jìn)的遲緩,2015年已明確放開(kāi)非*性住房的物業(yè)服務(wù)定價(jià),但是業(yè)主群體尤其是中低端小區業(yè)主對于漲價(jià)普遍存在抗拒心理,市場(chǎng)化定價(jià)執行難度較大。
遼寧省物業(yè)經(jīng)理證時(shí)間和報名時(shí)間定了, 培訓內容考慮到廣大從業(yè)人員工學(xué)矛盾較為突出的這一特點(diǎn),培訓將采取自學(xué)與面授相結合的,面授期間將重點(diǎn)進(jìn)行輔導和統一命題,合格者由頒發(fā)通用的《物業(yè)企業(yè)經(jīng)理資格崗位證書(shū)》。培訓班嚴格按照物業(yè)崗位培訓教材,以《物業(yè)概論》、《物業(yè)法規》和《房地產(chǎn)經(jīng)營(yíng)與》三門(mén)課為重點(diǎn),其它三門(mén)考查課程組織輔導。針對物業(yè)發(fā)展形勢特:物業(yè)糾紛案例分析、維修使用、物業(yè)收費等專(zhuān)業(yè)培訓。三、、時(shí)間青島(有效)全省其它各地、市,時(shí)間、待定。