社會(huì )培訓師分類(lèi): (1)按執業(yè)所屬分類(lèi):機構培訓師、執業(yè)培訓師; (2)按培訓能力分類(lèi):培訓師、培訓培訓師、培訓師、、*級培訓師、大咖級培訓師; (3)按培訓業(yè)務(wù)結構分類(lèi):戰略培訓師、經(jīng)營(yíng)培訓師、素質(zhì)培訓師、技能培訓師; (4)按培訓業(yè)務(wù)模塊分類(lèi):財務(wù)、人力資源、生產(chǎn)、供應鏈、、市場(chǎng)品牌、、體系、安全等; (5)按培訓行業(yè)分類(lèi):互聯(lián)網(wǎng)、教育、生產(chǎn)制造、生物、零售、能源新材料等;

企業(yè)培訓師報考對象;
一、企業(yè)人力資源(教育、勞資)中高層人員;
二、企業(yè)專(zhuān);
三、(職業(yè))院校及;
四、業(yè)從業(yè)人員;
五、有志于成為培訓師的人員。

企業(yè)內訓師證書(shū)隨時(shí)報名,報考費用低,通過(guò)率高,詳情聯(lián)系張/*老/*師,詳細解答辦理流程。 

考企業(yè)培訓師證四大理由:
1、目前持證率越來(lái)越高,證書(shū)已經(jīng)成為上崗必備證書(shū)。
2、我國實(shí)行和證書(shū)并重的政策,有相關(guān),也要有相關(guān)證書(shū)。
3、目前企業(yè)培訓方面沒(méi)有專(zhuān)門(mén),所以更需要證書(shū)來(lái)彌補。
4、從業(yè)人員希望在此領(lǐng)域長(cháng)期發(fā)展,需要有相關(guān)證書(shū),來(lái)自己的行業(yè)競爭力。

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【企業(yè)培訓師發(fā)展前景和待遇】:
一,國內企業(yè)培訓師數量并不多,甚至可以說(shuō)數量緊缺,發(fā)展前景比,當然要具備個(gè)人特色以及專(zhuān)業(yè)能力,才能在界打出*度。
二,人才薪資待遇方面也非常好,因為要經(jīng)常進(jìn)行性培訓,只要口才好思維好,薪資待遇非常高。
通過(guò)上面分析可知企業(yè)培訓師的含金量是非常高的,在找工作的時(shí)候也有很多優(yōu)勢,因此想要的不妨抓緊時(shí)間報考。

企業(yè)培訓師二級(具備以下條件之一者): (1)連續從事本職業(yè)工作13年以上; (2)取得企業(yè)培訓師職業(yè)書(shū)后,連續從事本職業(yè)工作5年以上; (3)取得企業(yè)培訓師職業(yè)書(shū)后,連續從事本職業(yè)工作4年以上,經(jīng)企業(yè)培訓師正規培訓達規定學(xué)時(shí)數,并取得結業(yè)證書(shū);