(*) 養老護理員證報考條件及時(shí)間 養老護理員職業(yè)書(shū)是從事養老護理服務(wù)工作的專(zhuān)業(yè)技能水平證明。持有該證書(shū)的人員能夠熟練老年人的日常護理技能,如生活自理、健康監測、護理等。同時(shí),他們還能夠熟練運用一些常見(jiàn)的設備和護理器械,如、血糖儀等,以提供更好的服務(wù)。

    我國患有慢老年人超過(guò)1.9億,失能和部分失能老年人約4000萬(wàn)。失能老年人對生活照料、護理等需求,但養老服務(wù)基礎仍比較薄弱,老年醫學(xué)人才、護理人員短缺。"三分,七分護理",多渠道拓展養老護理人員供給量,是解決"銀發(fā)時(shí)代"養老關(guān)切的重要手段。

    (*) 養老護理員證報考條件及時(shí)間 我國老年人口的增長(cháng),帶來(lái)了巨大的養老需求,而目前社會(huì )及提供的養老服務(wù)機構數量是有限的,這也著(zhù)養老地產(chǎn)發(fā)展的。據企查查數據,截至2023年4月底,我國共有經(jīng)營(yíng)范圍包含養老地產(chǎn)的在業(yè)企業(yè)59083家。

    目前入住機構的老人,來(lái)自于不同的社會(huì )崗位,他們中有退休工人、家庭婦女,有從事科研、教學(xué)、企業(yè)的老人,由于子女工作繁忙無(wú)法顧及、年老體弱、罹患慢性、日常生活自理能力下降,甚至由于子女不孝、家庭矛盾、無(wú)人愿意照顧而入住到養老機構中,他們入住養老機構中不僅僅只是希望機構提供房屋的基礎設施、常規的日常保潔、整潔外,更多的是希望心理需求,有苦悶時(shí)、有訴求時(shí)希望有地方、有人來(lái)傾聽(tīng)、來(lái)幫助化解、疏導;他們的現有能力能夠發(fā)揮,使他們不單單感受到老有所養、老有所醫、老有所依,也能感受到老有所用、老有所為。如何這個(gè)老年群體的需求,如何來(lái)幫助這個(gè)群體,這就要求從事這個(gè)群體工作的護理員本身要了解老人、關(guān)心老人醫學(xué)教|育網(wǎng)搜集整理,具備一定的心理護理知識。因此,養老機構中老年群體的需求必須對護理員進(jìn)行職業(yè)技能培訓。

    (*) 養老護理員證報考條件及時(shí)間 我國已經(jīng)進(jìn)入老齡社會(huì ),逐漸步入中度老齡化階段,讓老年人老有所養、生活、健康長(cháng)壽是全社會(huì )的共同愿望。養老,正成為越來(lái)越多 家庭面臨的問(wèn)題。有機構推算,目前對養老護理員的缺口近千萬(wàn)人。但與此同時(shí),養老護理員難招難留卻成為養老機構存在的普遍現象。

    053年,老齡人口預計達到峰值4.87億,老齡占比34.9%,一直到21世紀末老齡化將長(cháng)期在34%上下,約占全球老齡人口的1/4。再結合0~20歲沒(méi)有生產(chǎn)能力、正在就讀的青年學(xué)生,將近70%的人口需要靠另外30%的勞動(dòng)力供養。

   (*) 養老護理員證報考條件及時(shí)間 業(yè)內人士提示,當前許多服務(wù)居家老人的護工、保姆屬于靈活就業(yè)人員,其社會(huì )*問(wèn)題需要關(guān)注。其中很多人面臨收入較低、工作性較弱、不在就業(yè)省份養老的處境,且年齡偏大?，F行的職工社會(huì )對他們不適用,城鎮居民社會(huì )參保費用偏高,其參保意愿較低,且容易斷繳。靈活就業(yè)人員以個(gè)人身份參加養老,繳費基數按照當地社會(huì )平均工資的60%設定下限?，F實(shí)中部分靈活就業(yè)者的收入低于當地社會(huì )平均工資的60%,繳納養老負擔大。

    應進(jìn)一步加大對養老服務(wù)的支持力度,完善政策體系,推動(dòng)養老服務(wù)事業(yè)的發(fā)展。包括養老機構建設補貼、完善居家養老服務(wù)政策、加強農村養老服務(wù)設施建設等。加強對養老服務(wù)的,養老服務(wù)。完善養老機構服務(wù)評估體系,推動(dòng)養老機構化、規范化建設。加大對養老服務(wù)人員的培訓力度,從業(yè)人員素質(zhì)。

    (*) 養老護理員證報考條件及時(shí)間 隨著(zhù)我國老齡人口規模的增長(cháng),我國養老院行業(yè)市場(chǎng)規模有望繼續擴大。前瞻根據年均復合增長(cháng)率2021-2026年我國養老機構床位數及空置率測算養老機構入住人數,并根據我國養老院人均年收費數據,以全 國居民人均消費支出復合增長(cháng)率6.18%,2026年我國養老院人均年收費約為3.0萬(wàn)元/年。前瞻,2026年我國養老院市場(chǎng)規模有望達1114億元。

    由于老齡化時(shí)代現狀加劇,養老護理服務(wù)的需求也在不斷增長(cháng),從事養老行業(yè)的人群不斷擴大。但與過(guò)去相比,現如今對于老年人的養老服務(wù)正漸漸趨向專(zhuān)業(yè)化和人性化。因此在這個(gè)發(fā)展勢頭向上的行業(yè),急需專(zhuān)業(yè)人才,特別是一二線(xiàn)城市

    (*) 養老護理員證報考條件及時(shí)間 從2000年進(jìn)入老齡化社會(huì )算起,將僅用25年左右的時(shí)間走完發(fā)達國 家上百年的人口老齡化路程。在2000年進(jìn)入老齡化社會(huì )時(shí),人均國內生產(chǎn)總值剛剛超過(guò)1000美元,不到發(fā)達國 家的1/5。

    養老護理行業(yè)的人才缺口大、待遇水平高,有利于從業(yè)者的就業(yè)和發(fā)展。目前我國養老護理專(zhuān)業(yè)從業(yè)者不到200萬(wàn),持證上崗的人數亦不足2萬(wàn),遠不能市場(chǎng)需求。國 家有關(guān)*正多措并舉、積極推進(jìn)養老護理員職業(yè)化建設,培訓、準入門(mén)檻、完善激勵政策等。