蘇州滄浪區有沒(méi)有教師招聘培訓,對于大家在討論的蘇州教師招聘培訓,我也為大家準備了一些資料教招考試程序,教招備考時(shí)間,教招崗位選擇,教師招聘考試成績(jì)分數計算,教師編制,教師招聘筆試內容。
教招考試程序
如果有編制的教師招聘考試是要經(jīng)過(guò)筆試和面試兩個(gè)環(huán)節的,筆試主要考教育學(xué)、教育心理學(xué)內容,面試主要是說(shuō)課,只有很個(gè)別的地區是試講。面試一般問(wèn)的問(wèn)題包括專(zhuān)業(yè)知識方面和一些教育思想、基本教學(xué)中的問(wèn)題,這個(gè)沒(méi)有統一固定的模式,主要考察學(xué)生作為教師應具備的職業(yè)能力和職業(yè)素養。
教招備考時(shí)間
如果是全職備考的話(huà),我認為在有了好的復習方法和超高的效率之后,最少也需要一個(gè)月的備考時(shí)間是完全足夠的,人如果長(cháng)期處于緊張狀態(tài),總有一天情緒是會(huì )繃不住的,但是時(shí)間再短一點(diǎn)的話(huà),復習的時(shí)候就會(huì )感覺(jué)很匆忙,很多知識會(huì )來(lái)不及透徹學(xué)習,所以一個(gè)月不多不少剛剛好,當然時(shí)間允許的話(huà)在多幾天也是沒(méi)有問(wèn)題的。

教招崗位選擇
在通常情況下,經(jīng)濟越發(fā)達的地區對學(xué)歷的要求越高,經(jīng)濟比較落后的地區對學(xué)歷要求相對較低。城市對學(xué)歷要求高,而鄉鎮對學(xué)歷要求較低。所以大家在選崗前一定要看一下你所考地區的往年招聘公告,看一下往年的一個(gè)學(xué)歷要求以及專(zhuān)業(yè)要求,看自己是否符合。并且分析一下往年各學(xué)段,城市與鄉鎮的報考比,然后再結合自身情況做判斷。
教師招聘考試成績(jì)分數計算
教師招聘考試的總成績(jì)是以筆試成績(jì)乘以一定的百分比加上面試成績(jì)乘以一定的百分比;不同地區的成績(jì)算法都不相同。一般的是成績(jì)是按照教育綜合知識的考試成績(jì)乘以40%加上專(zhuān)業(yè)知識考試成績(jì)乘以60%計算而來(lái)的;同時(shí)筆試成績(jì)與面試成績(jì)的比例也是決定一個(gè)人總考試成績(jì)的必要因素。
教師編制
如果想做教師的話(huà),還是直接考教師編比較好,現在教師編制雖然競爭壓力大一點(diǎn),很多人會(huì )覺(jué)得難考,但其實(shí)如果掌握到好的方法和做題技巧,招教考試也不是無(wú)法戰勝的,就拿招教考試里必考的,也是最難復習的教綜來(lái)說(shuō)吧,考過(guò)的人都知道教綜里面包括了教育學(xué)、教育心理學(xué)、普通教育學(xué)等很專(zhuān)業(yè)的知識。
教師招聘筆試內容
教師招聘考試一般是被分為筆試考試和面試考試,筆試考試的內容一般又被分為了三種,*種為*專(zhuān)業(yè)知識和教育學(xué)、心理學(xué)等相關(guān)的教育理論知識;第二種為*專(zhuān)業(yè)知識和公共基礎知識;第三種為執業(yè)能力傾向測驗和教育基礎知識。*種情況是比較常見(jiàn)的,也是被用的比較多的一種。
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