合肥哪里有培訓二級造價(jià)員，這幾天我看各大媒體都在談合肥二級造價(jià)師培訓 ，在這我和大家說(shuō)說(shuō)造價(jià)員工作地位，造價(jià)師的薪資模式，造價(jià)工程師學(xué)習不能太急，二級造價(jià)工程師好考嗎，造價(jià)員的薪資和能力掛鉤，造價(jià)師的收入方向。

造價(jià)員工作地位

目前來(lái)說(shuō)造價(jià)員算是實(shí)習生，對于剛畢業(yè)的學(xué)生來(lái)說(shuō)是有一段時(shí)間的實(shí)習期，現在很多造價(jià)員都是從事相關(guān)的助理方面的工作，但是有些因為工作時(shí)間也是很久的也是可以參與相關(guān)的工程項目，但是最為高 級造價(jià)員*也是只可以參與5000以下的工程項目造價(jià)預算。

造價(jià)師的薪資模式

一建和一造都是底薪加提成加*補貼模式，提成根據項目不同提成差別很大，幾千到幾萬(wàn)不等。由于報考年限要求，持證者多已有一定的工作經(jīng)驗，經(jīng)驗+證書(shū)加持，根據城市整體薪資水平不同，底薪則在10-25k之間，很多公司另有持證補貼，某國企補貼標準為一月2k。

合肥哪里有培訓二級造價(jià)員

造價(jià)工程師學(xué)習不能太急

學(xué)造價(jià)工程師門(mén)檻不高，但也不是很容易入門(mén)的，不僅需要專(zhuān)業(yè)的知識和學(xué)歷、還需要掌握算量計價(jià)軟件，也需要一定的實(shí)地工作經(jīng)驗，所以很多造價(jià)小白剛開(kāi)始只能打打雜，為找不到學(xué)習方法而感到茫然痛苦，想轉行做造價(jià)的人也都望而卻步，學(xué)習造業(yè)工程師也是需要循序漸進(jìn)的，一步登天是不可能的。

二級造價(jià)工程師好考嗎

考試的難易程度還是對相關(guān)的課程的掌握情況，有些人*就是學(xué)習相關(guān)專(zhuān)業(yè)的，考試的難度也是很小的，畢竟來(lái)說(shuō)造價(jià)工程師的也是建造行業(yè)比較容易考的，相對于建造師來(lái)說(shuō)造價(jià)可能是要容易點(diǎn)，如果你是跨專(zhuān)業(yè)考哪還是很困難的，想要跨專(zhuān)業(yè)考試*好是專(zhuān)業(yè)學(xué)習相關(guān)的課程，培訓班也是很不錯的想法。

造價(jià)員的薪資和能力掛鉤

高級造價(jià)員經(jīng)驗豐富，可以獨立承接項目，能夠處理各種實(shí)際工程中的復雜問(wèn)題，一般月工資可過(guò)萬(wàn)，可能開(kāi)始工作的時(shí)候，待遇不盡如人意，與內心的期望值背道而馳，但是我們要明確，造價(jià)工作是一個(gè)不斷積累經(jīng)驗的過(guò)程，工作時(shí)間越長(cháng)，經(jīng)驗越豐富，能力越強，待遇自然也越高。

造價(jià)師的收入方向

目前第三方的造價(jià)主要分為預算造價(jià)、跟蹤審計造價(jià)與決算造價(jià)。其中跟蹤審計造價(jià)待遇*，年收入只有五萬(wàn)左右門(mén)檻*。預算造價(jià)與決算造價(jià)，一般在十萬(wàn)到二十萬(wàn)之間。有一位在我們市安裝工程造價(jià)方面數一數二的朋友，年收入到手約一百萬(wàn)，以上說(shuō)的都是正當收入。

看完小編的造價(jià)員工作地位，造價(jià)師的薪資模式，造價(jià)工程師學(xué)習不能太急，二級造價(jià)工程師好考嗎，造價(jià)員的薪資和能力掛鉤，造價(jià)師的收入方向不知道有沒(méi)有將你從迷霧中帶出來(lái)呢？如果沒(méi)有的話(huà)就多看幾遍吧！小編或許會(huì )帶著(zhù)你走彎路但是絕不會(huì )帶你們走絕路。合肥哪里有培訓二級造價(jià)員