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特崗教師招聘對象
特崗教師招聘是一項比較嚴格且重要的教師招聘,是為像西部地區輸送優(yōu)質(zhì)教師的一場(chǎng)選拔性的招聘。對招聘對象的要求也有一定的要求師范類(lèi)專(zhuān)業(yè)本科、專(zhuān)科畢業(yè)生;具有教師資格條件的非師范專(zhuān)業(yè)應屆本科畢業(yè)生;取得教師資格且年齡30歲以下的未就業(yè)本科畢業(yè)生。
什么是教師招聘
教師招聘考試又稱(chēng)教師入編考試,是由地區教育局或人事局統一組織的教師上崗考試。即具有從事教育行業(yè)的能力后即獲得教師資格證。如果是師范畢業(yè)的正常就會(huì )擁有,如果是非師范生就要必須通過(guò)教師資格考試,通過(guò)考試后才能上崗。
教師招聘的面試技巧
在參加完教師節招聘的筆試考試,并合格的的,獲得*機會(huì )的考生,在去參加面試考試的時(shí)候,首先就是需要具備一個(gè)好的外部形象,不能把自己打扮的過(guò)于潮流,也不能把自己弄得很邋遢。同時(shí)在面試的時(shí)候還需要一些試講等,這個(gè)時(shí)候就要看個(gè)人的心理素質(zhì)了,在試講的時(shí)候要吐字清晰,發(fā)音標準,邏輯清晰等。才可以面試成功。

教師招聘考試面試內容
教師招聘考試是有筆試和面試兩部分,筆試就不說(shuō)了,單單說(shuō)下面試。面試一般是包括試講和說(shuō)課兩種,往往在面試中是比較考察考生專(zhuān)業(yè)課知識的掌握,同時(shí)還有一些其他教育類(lèi)相關(guān)的問(wèn)題進(jìn)行考察,是比較考察考生基礎理論知識和應急處理能力及對教育事業(yè)的看法熱愛(ài)等等。
教師招聘考試備考
教師招聘考試的備考一定要盡早去進(jìn)行,因為在教師招聘考試的考試難度還是比較難的,越早的備考,越能更好的去掌握好考試當中所用到的知識點(diǎn);同時(shí)還要安排好時(shí)間,合理的去規劃平時(shí)的每一份時(shí)間;還要根據平時(shí)復習是整理記錄好相關(guān)的知識點(diǎn),在考前進(jìn)行突擊深化復習,在結合一些輔導練習題,這樣就能很好的掌握考試所需的知識點(diǎn)。
教師招聘考試能不能自學(xué)
教師招聘的考試在備考學(xué)習的時(shí)候能不能自學(xué),嚴格意義上是可以去自學(xué)的,因為在學(xué)習的界定上沒(méi)有強迫型要求去報培訓班學(xué)習,是可以進(jìn)行自學(xué)的。只不過(guò)在自學(xué)的時(shí)候難度比較難,學(xué)習的壓力比較大,學(xué)習時(shí)間花費比較長(cháng),其他的幾乎是和報培訓班學(xué)習幾乎是一樣的。
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