重慶五合一內審員培訓，昨天看了關(guān)于內審員，今天在看看能不能在詳細了解一下優(yōu)秀內審員應掌握的審核技巧，內審員的任職要求，內審員培訓內容，內審員培訓目的，內審注意事項有哪些，監督員和內審員有什么區別。

1.優(yōu)秀內審員應掌握的審核技巧

如果審核員在現場(chǎng)審核時(shí)基本上是按檢查表組織提問(wèn)，則應做到自然、合理，切忌生搬硬套。審核員應保持耐心、禮貌和微笑的姿態(tài)，這將有助于克服受審核方人員的畏懼心理。對現場(chǎng)不同層次和崗位的被訪(fǎng)者所提的問(wèn)題應有所不同，審核員要注意認真聽(tīng)取被訪(fǎng)者的回答，并作出適當的反應。首先必須對回答表現出興趣，保持眼神接觸，

2.內審員的任職要求

1熱愛(ài)本職工作，思想進(jìn)步；2 參加內審員培訓，掌握審核要求、程序方法和技巧，經(jīng)考核合格，具有內審員資格證書(shū)；3 熟悉本實(shí)驗室審核范圍內相關(guān)儀器設備的性能和檢測方法、檢測的關(guān)鍵過(guò)程和結果評價(jià)；4 熟悉本實(shí)驗室審核范圍內涉及本實(shí)驗室管理體系文件中的各項規定；5 工作認證、客觀(guān)公正、堅持原則；6 思路開(kāi)闊、有較強的觀(guān)察、分析和判斷能力；7 有較強的交流溝通能力；8 由管理者任命。

重慶五合一內審員培訓

3.內審員培訓內容

內審員設計的知識點(diǎn)很多，審核標準嚴格，是國際質(zhì)量審核認證的主要標準，主要培訓以下三個(gè)方面內容：1、標準條文的理解和掌握2、審核步驟和方法3、審核技巧其他次要的是：熟悉公司管理手冊和程序文件和管理辦法，熟悉客戶(hù)要求，熟悉法律法規等。

4.內審員培訓目的

掌握新版ISO9001、ISO22000標準知識點(diǎn)和HACCP新標變化趨勢；在企業(yè)推行管理體系過(guò)程中起帶頭、指導和監督作用；培養高素質(zhì)的內審員隊伍，制定合理完善的內部審核，推動(dòng)企業(yè)體系管理改進(jìn)工作；實(shí)戰培訓找到目前企業(yè)體系運行中的不足之處，持續改進(jìn)，使企業(yè)順利通過(guò)體系認證；為今后參加外審員考試打下堅實(shí)的基礎。

5.內審注意事項有哪些

內審員數量應充足，避免審核自己負責的工作內容，這個(gè)要求是從公正性角度考慮。規模較小的實(shí)驗室，審核可以由質(zhì)量負責人自己實(shí)施。管理者宜指定另外的人員審核質(zhì)量負責人的工作，以確保審核活動(dòng)的質(zhì)量符合要求。內審員數量應充足，避免審核自己負責的工作內容，這個(gè)要求是從公正性角度考慮。

6.監督員和內審員有什么區別

對象不同，監督員是對檢測、校準業(yè)務(wù)的監督，特別是對在培和臨時(shí)人員監督，內審員內審的對象是質(zhì)量管理體系覆蓋的全部?jì)热?，重點(diǎn)是質(zhì)量管理要求，方式不同，監督員的監督要求連續地監督，且要做到足夠、充分；內審員的內審是間斷式的（不管是集中式內審還是滾動(dòng)式內審都是間斷式的）、獨立性不同，監督員的監督一般是本*監督本*，內審員只要資源許可，內審員應獨立于被審*

優(yōu)秀內審員應掌握的審核技巧，內審員的任職要求，內審員培訓內容，內審員培訓目的，內審注意事項有哪些，監督員和內審員有什么區別說(shuō)明對于自己喜歡的事情需要果斷一點(diǎn)，不然晚一點(diǎn)，機會(huì )就是別人的了 。重慶五合一內審員培訓

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