成都幼兒園招教考試培訓，跟隨時(shí)代的發(fā)展，成都教師招聘考試培訓已經(jīng)越來(lái)越多人參與其中了，小編通過(guò)特崗教師招聘，如何選擇輔導班，考前準備，專(zhuān)業(yè)課備考，教師招聘考試面試內容，教師的薪資如何這幾點(diǎn)帶大家看看這幾年的情況。

1.特崗教師招聘

特崗教師招聘是為了解決農村學(xué)校師資，促進(jìn)城鄉教育均衡發(fā)展而開(kāi)設的。也算教師招聘的一種考核方式，只是比較的特殊，是由*發(fā)起的，各省統一組織的招教考試，特崗教師一般是被安排在縣以下農村*或者偏遠山區里面進(jìn)行從事教師工作。

2.如何選擇輔導班

在選擇輔導班的時(shí)候要選擇有專(zhuān)職老師?？孔V的輔導班應該有專(zhuān)職的管理人員負責考勤、后期保障等工作，讓師生安心上課、學(xué)習?？孔V的輔導班每一門(mén)課程都有專(zhuān)職的老師講解，帶領(lǐng)學(xué)員按照考試要求系統學(xué)習專(zhuān)業(yè)內容，課程結束時(shí)還應該進(jìn)行模擬考試，直到每個(gè)學(xué)員都達到應有的水平。

3.考前準備

相信要考教招考試的朋友都知道，教師招聘考試分兩部分，分別是筆試和面試。筆試部分，不同地區考察內容不同，所以需要及早了解當地的考試內容。到底是只考教育理論一門(mén)，還是既考教育理論又考專(zhuān)業(yè)課，還是考教育理論和公共基礎知識？甚至有的地區還考行政職業(yè)能力測試。這個(gè)必須提前了解清楚，有針對性的備考。

成都幼兒園招教考試培訓

4.專(zhuān)業(yè)課備考

如果你所在地區要考專(zhuān)業(yè)課，那么備考的時(shí)間就要提前，需要知道的是，專(zhuān)業(yè)課的備考絕非一朝一夕所能做好的。大多數地區專(zhuān)業(yè)課考察的難度是高考難度，所以你需要按照高考復習的思路，梳理知識點(diǎn)，多做做高考真題和模擬題。一般情況下，考專(zhuān)業(yè)課的地區，專(zhuān)業(yè)課拉分是比較大的。所以得專(zhuān)業(yè)課者得天下。

5.教師招聘考試面試內容

教師招聘考試是有筆試和面試兩部分，筆試就不說(shuō)了，單單說(shuō)下面試。面試一般是包括試講和說(shuō)課兩種，往往在面試中是比較考察考生專(zhuān)業(yè)課知識的掌握，同時(shí)還有一些其他教育類(lèi)相關(guān)的問(wèn)題進(jìn)行考察，是比較考察考生基礎理論知識和應急處理能力及對教育事業(yè)的看法熱愛(ài)等等。

6.教師的薪資如何

以前對教師就有一個(gè)稱(chēng)呼是“鐵飯碗”，現如今雖然也對教師行業(yè)進(jìn)行了改革，但其實(shí)教師行業(yè)的各項待遇和薪資還是比較的高，一般教師的月薪根據其教學(xué)的層次不同，基本工資也不同，*教師的基本工資一般在3000左右，加上一系列的津貼補助和職稱(chēng)補助，每月也能拿到5000左右，*和高中的可能更高些。同時(shí)還享有醫保和退休金等等。

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