搞軟件測試有前途嗎,一款好的軟件,最為主要的就是測試了,接下來(lái)就隨小編了解下做軟件測試有前途嗎?,女生做軟件開(kāi)發(fā)和軟件測試的發(fā)展前景?,學(xué)軟件測試有前途嗎,軟件測試有前途嗎??
1.做軟件測試有前途嗎?
當然有前途,入門(mén)級3k 高級工程師就10k了 混到測試經(jīng)理級別 那就更高了
2.女生做軟件開(kāi)發(fā)和軟件測試的發(fā)展前景?
軟件測試前景: 1、軟件產(chǎn)品的質(zhì)量越來(lái)越重要,而且是個(gè)趨勢?!獞摏](méi)有人反對吧! 2、為了保證產(chǎn)品的質(zhì)量,有兩條路可以走。*預防,讓錯誤少出現;第二驗證,如果有錯誤,發(fā)現、處理。*條路的主人公是開(kāi)發(fā)人員。第二條路的主人公是開(kāi)發(fā)人員和測試人員。測試人員的位置就是通過(guò)驗證的方式去發(fā)現問(wèn)題。而這兩條路相互補充,在整個(gè)開(kāi)發(fā)過(guò)程不會(huì )舍棄其一?! ?3、開(kāi)發(fā)人員和測試人員越走越近,開(kāi)發(fā)人員需要測試技能,測試人員也需要開(kāi)發(fā)技能,只是在特定階段完成不同的任務(wù)。開(kāi)發(fā)和測試是軟件開(kāi)發(fā)過(guò)程中的不同角色。代表著(zhù)工作范圍或者工作方式,為了實(shí)現同一個(gè)目標。舉個(gè)例子:TDD讓測試與開(kāi)發(fā)真正走到了一起?! ?4、測試從軟件開(kāi)發(fā)過(guò)程的一開(kāi)始就進(jìn)入。這是一種正確的工作方式,讓測試人員有更多的表現機會(huì )?! ?、測試人員需要掌握更多的技能。需求分析的技能、設計的技能、編碼的技能(不見(jiàn)得有開(kāi)發(fā)人員精通)、測試的技能。這樣,測試人員在整個(gè)軟件開(kāi)發(fā)過(guò)程中,才能真正承擔需求分析驗證、軟件設計評估、測試盡可能自動(dòng)化、軟件驗證等開(kāi)發(fā)任務(wù)。才能真正體現出:測試人員只是站在另外一個(gè)角度解決問(wèn)題的角色?! ?一種理想狀況是:開(kāi)發(fā)人員和測試人員具有相同的技能,他們擁有不同的角色,一起合作開(kāi)發(fā)軟件,共同打造高質(zhì)量的軟件。如果項目小的話(huà),其實(shí)開(kāi)發(fā)人員和測試人員就是一個(gè)人?! ≌f(shuō)說(shuō)最初的問(wèn)題,作為*篇blog的結束?!败浖y試”對我的誘惑?! ?2、站在用戶(hù)的角度,為你的客戶(hù)著(zhù)想,我們開(kāi)發(fā)的目的不是為了寫(xiě)代碼,然后自己欣賞,讓更多的人用起來(lái)才是真正的價(jià)值所在?! ?3、軟件測試是軟件工程師發(fā)展的必經(jīng)之路?! ?4、軟件測試是一種趨勢,它將在軟件開(kāi)發(fā)中占據越來(lái)越重要的位置。試想,如果將來(lái)盛行,軟件構造的方式可能會(huì )發(fā)生質(zhì)的變化:也許就是選擇,然后再驗證的過(guò)程?! ?也許將來(lái)不再會(huì )有開(kāi)發(fā)人員、測試人員之分,也說(shuō)不清是開(kāi)發(fā)人員吞并了測試人員,還是測試人員吞并了開(kāi)發(fā)人員。
3.學(xué)軟件測試有前途嗎
如果你想做一個(gè)合格的測試員,基礎應該比開(kāi)發(fā)還廣還牢,因為你考慮的東西不是如何去實(shí)現系統,而是要從各方面去檢驗系統是否達標,這就需要你有更多更廣的思維了,不像開(kāi)發(fā)只用想如何去實(shí)現就行了……另外,你所說(shuō)的開(kāi)發(fā)不行就做測試,或許在*這樣的說(shuō)法沒(méi)錯,但是實(shí)際在國外,測試員的要求比開(kāi)發(fā)更嚴格,像微軟,一個(gè)開(kāi)發(fā)員基本是配1.5個(gè)測試員,可以想象,測試其實(shí)比開(kāi)發(fā)更重要更嚴格的。不過(guò)在國內,你的想法也不算錯,很多測試員都是像你說(shuō)的一般,開(kāi)發(fā)不行就轉做測試了的……這些就是測試在國內外的一個(gè)對比,另外主要給你講講國內測試的吧,希望對你找工作有用。在國內,如果你要進(jìn)行測試這一樣,應該還是比較簡(jiǎn)單的,因為雖然國內慢慢開(kāi)始重視測試了,但是專(zhuān)業(yè)的測試培訓還有所欠缺,所以很多公司都是找開(kāi)發(fā)不成轉做測試的;但是我要給你說(shuō)的是,如果你投測試的簡(jiǎn)歷,那么一定要注明你會(huì )以下的技能:1、某一種編程語(yǔ)言,因為這項意味著(zhù)你能否與開(kāi)發(fā)進(jìn)行很好的溝通;2、數據庫操作,因為系統的數據都是存儲在數據庫中的,你測試的時(shí)候必不可少的要去驗證數據的正確性,所以掌握數據庫是測試員必須的;3、良好的交際能力,因為測試不僅僅是測試出問(wèn)題,還需要你能夠讓開(kāi)發(fā)接受你的意見(jiàn);4、一定的文字表達能力,因為很多公司的規章制度要求測試在各階段出示相關(guān)文檔,而且準確描述BUG,也是測試員必備的能力。切記,這4個(gè)在你的簡(jiǎn)歷中一定要有相關(guān)說(shuō)明,否則對于你找測試的工作還是有一定的難度。下面,回答下你測試是否有前途,我可以很肯定的告訴你,有!因為隨著(zhù)軟件危機和現在計算機的普及,軟件越來(lái)越多的進(jìn)入到各行業(yè),那么一個(gè)公司的成就并不是體現在它能夠實(shí)現用戶(hù)需求,更需要它能夠保障軟件的正常運行和用戶(hù)對軟件的滿(mǎn)意度,而作為開(kāi)發(fā),肯定是像對孩子一樣來(lái)對待自己的程序,那么此時(shí)就需要一個(gè)崗位來(lái)客觀(guān)的評定軟件,這就是測試,所以現在越來(lái)越多的公司已經(jīng)開(kāi)始重視測試了,并且很多大公司在對待測試上,比對待開(kāi)發(fā)還看重。所以,隨著(zhù)時(shí)間的推移,測試不僅有前途還很有錢(qián)途……*,我想提醒你下,測試雖然說(shuō)入行很容易,幾乎你會(huì )操作電腦,能夠熟悉公司流程,這就行了,但是如果你想有更好的發(fā)展,那就需要你不斷的充實(shí)自己,甚至你需要掌握的比開(kāi)發(fā)還要多,但是你也不要怕,因為需要你掌握得多并不需要你掌握得很精,這就是所謂的廣而不精。但是你卻必須不斷的學(xué)習,否則*你始終都只是測試員而已,無(wú)法有更好的發(fā)展了。
4.軟件測試有前途嗎
軟件測試有前途。軟件測試在整個(gè)軟件開(kāi)發(fā)中占據了一半或一半以上的工作量。而且具有很高的組織管理和技術(shù)難度。搞好軟件測試,是保證軟件質(zhì)量的關(guān)鍵步驟,是分析軟件可靠性的重要依據。
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