昆明經(jīng)開(kāi)區成立于1992年,2000年經(jīng)國務(wù)院批準升級為級經(jīng)開(kāi)區,是云南省集級經(jīng)開(kāi)區、級綜合保稅區、科技興貿創(chuàng )新基地、新型工業(yè)化產(chǎn)業(yè)示范基地、大眾創(chuàng )業(yè)萬(wàn)眾創(chuàng )新示范基地、長(cháng)江經(jīng)濟帶級轉型升級示范開(kāi)發(fā)區、綠色園區、生態(tài)工業(yè)示范園區于一體的多功能、綜合性產(chǎn)業(yè)園區和全省重要工業(yè)聚集區、經(jīng)濟增長(cháng)極。經(jīng)國務(wù)院批準,2019年8月30日,*(云南)自貿區昆明片區設立掛牌,與昆明經(jīng)開(kāi)區黨工委、管委會(huì )實(shí)行兩塊牌子、一套人馬,合署辦公、一體化融合發(fā)展。*(云南)自貿區昆明片區實(shí)施范圍共76平方公里(包含昆明綜合保稅區0.58平方公里),位于昆明經(jīng)開(kāi)區和官渡區核心區域,在*(云南)自貿區三個(gè)片區中面積范圍廣、經(jīng)濟體量大。功能定位是重點(diǎn)發(fā)展高端制造、航空物流、數字經(jīng)濟、總部經(jīng)濟等產(chǎn)業(yè),建設面向南亞?wèn)|南亞的互聯(lián)互通樞紐、信息物流中心和文化教育中心。
根據產(chǎn)業(yè)發(fā)展定位和新業(yè)態(tài)需要,*(云南)自貿區昆明片區(昆明經(jīng)開(kāi)區)管委會(huì )決定面向社會(huì )公開(kāi)招聘勞動(dòng)合同聘用人員(緊缺急需專(zhuān)業(yè)人員)?，F將有關(guān)事項公告如下:
一、招聘對象及計劃
本次面向社會(huì )公開(kāi)招聘42名勞動(dòng)合同聘用人員(緊缺急需專(zhuān)業(yè)人員),為編制外合同聘用人員(不占行政事業(yè)編制)。招聘對象為實(shí)績(jì)突出的復合型人才,須具備相關(guān)工作經(jīng)歷,專(zhuān)業(yè)素養較高,專(zhuān)業(yè)水平和專(zhuān)業(yè)能力較強。具體招聘崗位及招聘條件詳見(jiàn)《*(云南)自貿區昆明片區(昆明經(jīng)開(kāi)區)管委會(huì )公開(kāi)招聘勞動(dòng)合同聘用人員(緊缺急需專(zhuān)業(yè)人員)崗位計劃表》(附件1)。
二、薪酬待遇及發(fā)展通道
(一)擬聘人員按勞動(dòng)合同進(jìn)行管理,合同期限為3年,試用期3個(gè)月。實(shí)行1年考核考察期(含試用期),簽訂補充協(xié)議,自招聘錄用之日起計算考核考察期?？己丝疾炱趦劝凑铡独ッ鹘?jīng)開(kāi)區管委會(huì )勞動(dòng)合同聘用人員管理辦法》管理并兌現薪酬待遇,薪酬待遇核定標準參照事業(yè)單位執行?？己丝疾炱?含試用期)滿(mǎn),經(jīng)考核合格的,按管委會(huì )內部崗位聘任科長(cháng)(主任)級別兌現薪酬待遇;根據工作需要及個(gè)人表現,符合條件的可參照干部選拔任用程序聘任為科長(cháng)(主任)(屬內部崗位聘任,非領(lǐng)導職數,下同),曾按照或者參照《黨政領(lǐng)導干部選拔任用工作條例》被選拔為黨政機關(guān)、國有企事業(yè)單位副科級(或相當級別)及以上崗位的緊缺急需專(zhuān)業(yè)人員,其在原單位任職年限以及本考核考察期可按照科長(cháng)(主任)崗位累計計算聘任年限?？己丝疾炱?含試用期)滿(mǎn)經(jīng)考核不合格的,在管委會(huì )內部其他*有需求的情況下,可調整工作崗位,但不再按照緊缺急需專(zhuān)業(yè)人員管理,薪酬待遇等按照一般勞動(dòng)合同聘用人員管理兌現;調整工作崗位3個(gè)月后經(jīng)再次考核仍不能勝任工作的,按照《勞動(dòng)合同法》等相關(guān)規定解除勞動(dòng)合同;在管委會(huì )內部其他*無(wú)需求的情況下,按照《勞動(dòng)合同法》等相關(guān)規定解除勞動(dòng)合同。
(二)享受"五險一金"待遇,即參加職工養老、工傷、失業(yè)、生育和醫療保險,繳納住房公積金。
(三)按照有關(guān)規定享受帶薪休假。
(四)納入干部職工培訓計劃。
(五)可優(yōu)先租用單位單身公寓。
三、招聘條件
(一)應聘者須具備下列基本條件
1.具有*人民共和國國籍;
2.擁護*人民共和國憲法,擁護*共產(chǎn)黨領(lǐng)導和社會(huì )主義制度;
3.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行,組織紀律觀(guān)念強,服從組織安排;
4.具有符合招聘崗位要求的學(xué)歷、工作背景、專(zhuān)業(yè)能力和技能條件;
5.具有正常履行職責的身體條件和心理素質(zhì);
6.原則上年齡為18周歲以上、40周歲以下(即1981年3月至2004年3月期間出生);
7.除具備上述條件外,應聘者還應具備相應崗位的資格條件,詳見(jiàn)《*(云南)自貿區昆明片區(昆明經(jīng)開(kāi)區)管委會(huì )公開(kāi)招聘勞動(dòng)合同聘用人員(緊缺急需專(zhuān)業(yè)人員)崗位計劃表》(附件1)。
(二)有下列情形之一者不得報考
1.因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員;
2.曾被開(kāi)除*共產(chǎn)黨黨籍或曾被開(kāi)除公職的人員;
3.受到黨紀、政紀處分期限未滿(mǎn)的人員,正在接受紀律審查或者接受司法調查尚未做出結論的人員以及曾因違紀、違法被原單位辭退或者解除聘用合同(勞動(dòng)合同)的人員;
4.吸毒人員以及被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員;
5.在各級公務(wù)員招考和事業(yè)單位人員招聘中被認定有舞弊等嚴重違反考錄、招聘紀律行為的人員;
6.聘用后即構成回避關(guān)系的人員;
7.法律法規規定不得聘用的其他情形人員。
四、招聘程序
(一)報名
1.報名時(shí)間
2023年3月2日上午9:00至2023年3月8日下午17:00。
2.報名方式
本次招聘采取網(wǎng)絡(luò )報名方式進(jìn)行,不接受現場(chǎng)、短信或電話(huà)報名。應聘者須在規定時(shí)間內登錄昆明人才招聘考試網(wǎng)(http://www.kmrcjob.cn/)進(jìn)行網(wǎng)上報名,截止時(shí)間后不接受任何形式報名。報名時(shí)須準確、完整填寫(xiě)個(gè)人信息,提交相關(guān)證明材料,不按要求報考的不予受理。
(1)每名應聘者只能應聘一個(gè)崗位;
(2)報名與專(zhuān)業(yè)能力測試(包括實(shí)績(jì)評估、專(zhuān)業(yè)素質(zhì)測評)、面試、考察、體檢以及辦理聘用手續時(shí)使用的本人有效居民身份證必須一致;
(3)應聘者報名時(shí)須將以下相關(guān)證明材料上傳至報名網(wǎng)站(上傳格式為jpg格式掃描件,圖片大小以系統提示為準):
①本人近期1寸免冠證件照;
②身份證、學(xué)歷證、學(xué)位證等證件;
③如符合崗位要求的學(xué)歷為國外學(xué)歷,須提交教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國外學(xué)歷學(xué)位認證書(shū)》;
④提交職稱(chēng)資格或證書(shū)以及其他相關(guān)材料。
(4)所有報名材料不予退還;
(5)報名時(shí),應聘者應當仔細閱讀《*(云南)自貿區昆明片區(昆明經(jīng)開(kāi)區)管委會(huì )公開(kāi)招聘勞動(dòng)合同聘用人員(緊缺急需專(zhuān)業(yè)人員)報考誠信承諾書(shū)》(附件2),填寫(xiě)和提交的材料須真實(shí)、準確、完整、有效。
3.報名流程
(1)登錄
登錄昆明人才招聘考試網(wǎng)(http://www.kmrcjob.cn/)。
(2)注冊
已在該網(wǎng)站注冊成為個(gè)人用戶(hù)的應聘者請直接登錄;沒(méi)有注冊過(guò)的應聘者,請先點(diǎn)擊首頁(yè)上的"新用戶(hù)注冊",然后自編一個(gè)用戶(hù)名和密碼并填寫(xiě)有效的郵箱地址(今后如果登錄密碼丟失可通過(guò)此郵箱進(jìn)行密碼重置),注冊成功后即可登錄(請妥善保存用戶(hù)名和密碼)。
(3)填寫(xiě)報名信息
點(diǎn)擊首頁(yè)上的"考試服務(wù)"鏈接,打開(kāi)當前正在報名的考試項目目錄,點(diǎn)擊報考的考試名稱(chēng),即可進(jìn)入報名頁(yè)面填寫(xiě)報名信息。應聘人員在填寫(xiě)報名信息前請仔細閱讀本公告,按要求填寫(xiě)各項信息,并選擇報考崗位,后保存數據,提交報考申請。
(4)提交審核
報名信息填好后,即可提交審核。提交審核前請認真檢查報名信息的準確性,報名信息一旦提交審核,將不可修改。報名期間涉及的技術(shù)問(wèn)題可致電網(wǎng)絡(luò )報名咨詢(xún)電話(huà):0871-63340297。
(二)資格審查
根據崗位要求,采用計算機+人工審核方式對應聘者進(jìn)行報名資格審查,計算機系統將根據應聘者所填報名信息逐項審查是否符合報名條件。請應聘者務(wù)必在提交報名信息前認真核對,確保信息無(wú)誤。凡提交報名信息不準確、不真實(shí)的,造成的一切后果由應聘者自行負責。
請于2023年3月2日至3月10日期間登錄報名系統查詢(xún)資格審查結果。通過(guò)資格審查的應聘者不能再報其他崗位。2023年3月2日9:00至2023年3月8日17:00期間,報考申請未通過(guò)資格審查的,可以改報其他崗位;2023年3月8日17:00以后,不能再改報其他崗位。
資格審查貫穿于招聘及錄用工作全過(guò)程的所有環(huán)節,如在招聘過(guò)程中或錄用后發(fā)現有違紀違規、材料不齊、提供虛假信息或不符合招聘崗位條件要求等情況的,隨時(shí)取消應聘資格或解除勞動(dòng)合同。
(三)準考證獲取
通過(guò)資格審查的應聘者須于規定時(shí)間登錄昆明人才招聘考試網(wǎng)(http://www.kmrcjob.cn/)打印準考證。準考證打印時(shí)間詳見(jiàn)后續通知,專(zhuān)業(yè)能力測試及后續招聘考試各環(huán)節均須出具身份證及準考證原件,請妥善保管。
(四)專(zhuān)業(yè)能力測試
通過(guò)資格審查的應聘者方可參加專(zhuān)業(yè)能力測試(包括實(shí)績(jì)評估和專(zhuān)業(yè)素質(zhì)測評),具體要求如下:
1.實(shí)績(jì)評估。通過(guò)資格審查的應聘者請于2023年3月2日上午9:00至2023年3月10日下午17:00填報《*(云南)自貿區昆明片區(昆明經(jīng)開(kāi)區)管委會(huì )公開(kāi)招聘勞動(dòng)合同聘用人員(緊缺急需專(zhuān)業(yè)人員)工作實(shí)績(jì)舉證表》(附件4),并按規定提交證明本人工作經(jīng)歷、資歷、能力、業(yè)績(jì)成果、表彰獎勵等電子舉證材料(格式要求詳見(jiàn)附件5)至指定電子郵箱kmjkqgkzp@163.com。逾期未提交舉證表和電子舉證材料或所提交舉證表和電子舉證材料不符合規定的,視為自動(dòng)放棄應聘資格。實(shí)績(jì)評估主要評估應聘者的專(zhuān)業(yè)素養、專(zhuān)業(yè)水平、專(zhuān)業(yè)能力,核實(shí)工作經(jīng)歷,分析評估以往業(yè)績(jì)情況及與報考崗位的匹配度,研判崗位勝任度等情況。實(shí)績(jì)評估總分100分,根據應聘者按規定提交的舉證表和電子舉證材料進(jìn)行綜合評定評分。
2.專(zhuān)業(yè)素質(zhì)測評。通過(guò)資格審查并按規定提交舉證表和電子舉證材料的應聘者確定為參加專(zhuān)業(yè)素質(zhì)測評人員。專(zhuān)業(yè)素質(zhì)測評不設開(kāi)考比例,根據崗位要求主要測試應聘者專(zhuān)業(yè)水平、分析和解決專(zhuān)業(yè)問(wèn)題的能力以及與崗位要求相適應的個(gè)人心理特質(zhì)等。因故缺考的,視為自動(dòng)放棄。專(zhuān)業(yè)素質(zhì)測評總分100分,采取閉卷方式進(jìn)行機考,測評時(shí)間210分鐘。專(zhuān)業(yè)素質(zhì)測評時(shí)間、地點(diǎn)及其他相關(guān)事宜另行通知。
專(zhuān)業(yè)能力測試成績(jì)總分100分,由實(shí)績(jì)評估成績(jì)和專(zhuān)業(yè)素質(zhì)測評成績(jì)按比例計算得出,計算公式為:專(zhuān)業(yè)能力測試成績(jì)=實(shí)績(jì)評估成績(jì)×50%+專(zhuān)業(yè)素質(zhì)測評成績(jì)×50%。各項成績(jì)分別按四舍五入保留兩位小數計算。
專(zhuān)業(yè)能力測試成績(jì)將在昆明人才招聘考試網(wǎng)(http://www.kmrcjob.cn/)公示,公示期為5個(gè)工作日。
(五)資格復審
專(zhuān)業(yè)能力測試結束后,成績(jì)經(jīng)公示無(wú)異議的,以崗位排名從高分到低分的順序,按照崗位招聘計劃數與進(jìn)入資格復審人數1:5的比例確定資格復審人員,末位成績(jì)并列者一并進(jìn)入資格復審。未達到資格復審人數比例的崗位,按實(shí)際參加專(zhuān)業(yè)能力測試的人數進(jìn)行資格復審。
參加資格復審人員名單將在昆明人才招聘考試網(wǎng)(http://www.kmrcjob.cn/)另行通知。
資格復審重點(diǎn)對應聘者的學(xué)歷、工作經(jīng)歷、資歷、能力、業(yè)績(jì)成果、表彰獎勵等材料進(jìn)行現場(chǎng)審查。不按規定參加資格復審的應聘者,視為自動(dòng)放棄。資格復審不合格或個(gè)人自動(dòng)放棄、聯(lián)系不上本人時(shí),將按確定資格復審人員的辦法根據專(zhuān)業(yè)能力測試成績(jì)從高分到低分依次遞補。資格復審不合格的人員不能進(jìn)入面試環(huán)節;有關(guān)材料主要信息不實(shí)、不符合崗位要求影響資格審查結果的,將取消其參加面試的資格。
資格復審時(shí)間、地點(diǎn)及其他相關(guān)事宜另行通知。
(六)面試
面試人員確定:資格復審合格人員為參加面試人員,名單將在昆明人才招聘考試網(wǎng)(http://www.kmrcjob.cn/)另行通知。參加專(zhuān)業(yè)能力測試后,因應聘者資格復審不合格、自動(dòng)放棄、因故缺考或特殊情況出現崗位招聘計劃數與面試人數低于1:5比例的崗位,可正常進(jìn)行面試;若出現等額情形(即崗位招聘計劃數與面試人數為1:1)時(shí),應聘者面試成績(jì)不得低于70分。
面試成績(jì)總分100分。面試方式和主要內容為從多維度綜合考察應聘者的工作技能、專(zhuān)業(yè)水平、專(zhuān)業(yè)素質(zhì)和與報考崗位要求的匹配度等情況,對應聘者再次進(jìn)行專(zhuān)業(yè)能力分析評估。
面試時(shí)間、地點(diǎn)等事項另行通知。
(七)綜合成績(jì)計算
綜合成績(jì)總分100分,由專(zhuān)業(yè)能力測試成績(jì)和面試成績(jì)按比例計算得出,計算公式為:綜合成績(jì)=專(zhuān)業(yè)能力測試成績(jì)×40%+面試成績(jì)×60%。各項成績(jì)分別按四舍五入保留兩位小數計算。
綜合成績(jì)將在昆明人才招聘考試網(wǎng)(http://www.kmrcjob.cn/)公示,公示期為5個(gè)工作日。
(八)考察、體檢
綜合成績(jì)經(jīng)公示無(wú)異議的,按照崗位招聘計劃數與擬進(jìn)入考察、體檢人員數1:1比例,以綜合成績(jì)高分確定進(jìn)入考察、體檢環(huán)節的人員。綜合成績(jì)并列的,如招聘崗位存在"同等條件下優(yōu)先考慮"情形的,具有"同等條件下優(yōu)先考慮"情形的人員優(yōu)先確定為參加考察、體檢人員;若綜合成績(jì)并列且招聘崗位不存在"同等條件下優(yōu)先考慮"的情形,按面試成績(jì)由高分到低分確定參加考察、體檢人員;若綜合成績(jì)與面試成績(jì)均并列的,采取加試面試方式確定參加考察、體檢人員(加試者將另行通知,并在昆明人才招聘考試網(wǎng)
考察工作突出政治標準,采取向原工作單位發(fā)函了解、查詢(xún)社會(huì )信用記錄、同本人面談等方式進(jìn)行,或者根據工作需要采取個(gè)別談話(huà)、實(shí)地走訪(fǎng)、核查人事檔案等方式進(jìn)行。主要考察了解應聘者的政治素質(zhì)、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、心理素質(zhì)、學(xué)習和工作表現、遵紀守法、廉潔自律、崗位匹配以及是否需要回避等方面的情況,重點(diǎn)了解考察應聘者的政治表現和政治傾向,對政治上不合格的,堅決不予聘用。同時(shí)核實(shí)應聘者是否符合規定的報考資格條件、提供的報考信息和相關(guān)材料是否真實(shí)準確等情況?？疾觳缓细窕蜃詣?dòng)放棄考察的,從本崗位已完成面試的人員中,按照綜合成績(jì)由高到低依次遞補。
安排考察合格的人員到縣級以上具有體檢資質(zhì)的醫院進(jìn)行體檢,體檢項目和標準參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》及操作手冊執行,體檢費用由應聘者自行承擔。體檢時(shí)間、地點(diǎn)及其他相關(guān)事宜采取適當方式另行通知。未在規定時(shí)間地點(diǎn)參加體檢的,視為自動(dòng)放棄。初次體檢不合格的,可申請一次復檢,復檢仍不合格的不予聘用。出現自動(dòng)放棄或體檢不合格的,從本崗位已完成面試的人員中,按照綜合成績(jì)由高到低依次遞補參加考察,考察合格后按上述規定參加體檢。
體檢時(shí),體檢醫生與體檢者有回避關(guān)系的,應予回避。對于在體檢過(guò)程中弄虛作假或者隱瞞真實(shí)情況的應聘者,按有關(guān)規定處理。
(九)公示
考察和體檢結束后,根據綜合成績(jì)、考察情況、體檢結果等擇優(yōu)確定擬聘人員,并在昆明經(jīng)開(kāi)區管委會(huì )官網(wǎng)(http://jkq.km.gov.cn/)公示,公示期為5個(gè)工作日。
(十)聘用
公示期滿(mǎn)后,對沒(méi)有問(wèn)題或反映的問(wèn)題不影響聘用的人員,按照有關(guān)規定辦理聘用手續;對公示期間反映有影響聘用的問(wèn)題并查實(shí)的,不予聘用;對反映的問(wèn)題一時(shí)難以查實(shí)的,暫緩聘用,待查清問(wèn)題后再決定是否聘用。對已確定為空缺的崗位從本崗位已完成面試的人員中,按照綜合成績(jì)由高到低依次遞補,并按規定考察、體檢、公示。
擬聘人員在接到通知后,必須在規定的時(shí)間內報到。無(wú)正當理由逾期不報到者、不服從組織安排者或自動(dòng)放棄者,取消其聘用資格。對已確定為空缺的崗位從本崗位已完成面試的人員中,按照綜合成績(jì)由高到低依次遞補,并按規定考察、體檢、公示、聘用。
五、監督
本次公開(kāi)招聘堅持黨管人才原則,遵循德才兼備的用人標準,堅持按需設崗、按崗招聘、人崗相適、人事相宜和公開(kāi)、平等、競爭、擇優(yōu)原則,全程接受監督。監督電話(huà):0871-68163102 (工作日:上午9:00-11:30,下午14:00-17:00)。
六、注意事項
(一)本次招聘不收取考試報名費用。
(二)在招聘組織實(shí)施過(guò)程中,將按照新冠肺炎疫情防控要求,落實(shí)防疫措施,必要時(shí)對有關(guān)工作安排進(jìn)行適當調整,請應聘者理解、支持和配合。
(三)昆明經(jīng)開(kāi)區管委會(huì )官網(wǎng)(http://jkq.km.gov.cn/)和昆明人才招聘考試網(wǎng)(http://www.kmrcjob.cn/)為此次招聘相關(guān)信息發(fā)布的網(wǎng)站,請應聘者留意相關(guān)通知。因查看其他渠道的錯誤信息造成的報考失誤,由應聘者自行負責。
(四)本公告所附相關(guān)文件與公告具備同等效力,請應聘者仔細閱讀。因不遵守規定或個(gè)人疏忽造成的報考失誤所帶來(lái)的一切后果由應聘者自行承擔。
(五)本次招聘各環(huán)節均不指定考試輔導用書(shū),不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。
(六)招聘期間,應聘者應保持通訊聯(lián)絡(luò )暢通,因通訊不暢導致的相關(guān)后果由應聘者自行承擔。
(七)應聘者要嚴格遵守公開(kāi)招聘紀律,對違反招聘考試紀律的,按有關(guān)規定處理,觸犯法律的,交由司法機關(guān)依法進(jìn)行處理。
(八)自貿區昆明片區(昆明經(jīng)開(kāi)區)黨群工作部對本公告具有終解釋權。
七、其他
(一)在招聘過(guò)程中如出現招聘崗位無(wú)符合資格條件應聘者的情形,將取消該崗位招聘計劃。
(二)在辦理招聘錄用手續后6個(gè)月內,出現應聘者放棄或被取消聘用資格等情形的,其余符合條件人員可按照相關(guān)規定和程序進(jìn)行遞補。
(三)綜合成績(jì)進(jìn)入招聘崗位前三名并且達到70分及以上、但因崗位招聘計劃數量限制等原因未被聘用的人員,納入*(云南)自貿區昆明片區(昆明經(jīng)開(kāi)區)管委會(huì )一般勞動(dòng)合同聘用人員儲備庫。在招聘工作結束后一年內,根據工作需要,結合用人需求情況,經(jīng)雙向選擇、管委會(huì )內部各用人*面試、黨群工作部組織考察、體檢等程序,優(yōu)先從儲備庫中擇優(yōu)聘用符合條件的人員。聘用后,不再按照緊缺急需專(zhuān)業(yè)人員管理,薪酬待遇等按照一般勞動(dòng)合同聘用人員管理兌現,其在原單位的聘(任)職年限等不再保留。
咨詢(xún)電話(huà):昆明市人力資源服務(wù)有限公司0871-63340297 ,自貿區昆明片區(昆明經(jīng)開(kāi)區)黨群工作部0871-68163085(工作日:上午9:00-11:30,下午14:00-17:00)。
附件1:*(云南)自貿區昆明片區(昆明經(jīng)開(kāi)區)管委會(huì )公開(kāi)招聘勞動(dòng)合同聘用人員(緊缺急需專(zhuān)業(yè)人員)崗位計劃表
附件2:*(云南)自貿區昆明片區(昆明經(jīng)開(kāi)區)管委會(huì )公開(kāi)招聘勞動(dòng)合同聘用人員(緊缺急需專(zhuān)業(yè)人員)報考誠信承諾書(shū)
附件3:*(云南)自貿區昆明片區(昆明經(jīng)開(kāi)區)管委會(huì )公開(kāi)招聘勞動(dòng)合同聘用人員(緊缺急需專(zhuān)業(yè)人員)報名登記表
附件4:*(云南)自貿區昆明片區(昆明經(jīng)開(kāi)區)管委會(huì )公開(kāi)招聘勞動(dòng)合同聘用人員(緊缺急需專(zhuān)業(yè)人員)工作實(shí)績(jì)舉證表
附件5:*(云南)自貿區昆明片區(昆明經(jīng)開(kāi)區)管委會(huì )公開(kāi)招聘勞動(dòng)合同聘用人員(緊缺急需專(zhuān)業(yè)人員)工作實(shí)績(jì)舉證電子材料格式說(shuō)明
*(云南)自由貿易試驗區昆明片區管理委員會(huì )
昆明經(jīng)濟技術(shù)開(kāi)發(fā)區管理委員會(huì )
2023年3月1日
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