教財〔2007〕7號

各省、自治區、直轄市教育廳（教委）、財政廳（局），有關(guān)*（單位）教育司（局），教育部部屬各高等學(xué)校：

　　為規范管理高等學(xué)校學(xué)生勤工助學(xué)工作，促進(jìn)勤工助學(xué)活動(dòng)健康、有序開(kāi)展，保障學(xué)生的合法權益，幫助家庭經(jīng)濟困難學(xué)生順利完成學(xué)業(yè)，教育部、財政部聯(lián)合制定了《高等學(xué)校學(xué)生勤工助學(xué)管理辦法》，現印發(fā)給你們，請遵照執行。

　　附件：高等學(xué)校學(xué)生勤工助學(xué)管理辦法

*人民共和國教育部

*人民共和國財政部

二○○七年六月二十六日

　　附件：

高等學(xué)校學(xué)生勤工助學(xué)管理辦法

*章　總則

　　*條　為規范管理高等學(xué)校學(xué)生勤工助學(xué)工作，促進(jìn)勤工助學(xué)活動(dòng)健康、有序開(kāi)展，保障學(xué)生的合法權益，培養學(xué)生自立自強精神，增強學(xué)生社會(huì )實(shí)踐能力，幫助學(xué)生順利完成學(xué)業(yè)，特制定本辦法。

　　第二條　本辦法所稱(chēng)高等學(xué)校是指根據*有關(guān)規定批準設立、實(shí)施高等學(xué)歷教育的全日制普通本科高等學(xué)校、高等職業(yè)學(xué)校和高等專(zhuān)科學(xué)校（以下簡(jiǎn)稱(chēng)學(xué)校）。

　　第三條　本辦法所稱(chēng)學(xué)生是指學(xué)校招收的本專(zhuān)科（含高職、第二學(xué)士學(xué)位）學(xué)生和研究生。

　　第四條　本辦法所稱(chēng)勤工助學(xué)活動(dòng)是指學(xué)生在學(xué)校的組織下利用課余時(shí)間，通過(guò)勞動(dòng)取得合法報酬,用于改善學(xué)習和生活條件的社會(huì )實(shí)踐活動(dòng)。勤工助學(xué)是學(xué)校學(xué)生資助工作的重要組成部分，是提高學(xué)生綜合素質(zhì)和資助家庭經(jīng)濟困難學(xué)生的有效途徑。

　　第五條　勤工助學(xué)活動(dòng)必須堅持"立足校園、服務(wù)社會(huì )"的宗旨，按照學(xué)有余力、自愿申請、信息公開(kāi)、扶困優(yōu)先、競爭上崗、遵紀守法的原則，由學(xué)校在不影響正常教學(xué)秩序和學(xué)生正常學(xué)習的前提下有組織地開(kāi)展。

　　第六條　勤工助學(xué)活動(dòng)由學(xué)校統一組織和管理。任何單位或個(gè)人未經(jīng)學(xué)校學(xué)生資助管理機構同意，不得聘用在校學(xué)生打工。學(xué)生私自在校外打工的行為，不在本辦法規定之列。

第二章　組織機構

　　第七條　學(xué)校學(xué)生資助工作領(lǐng)導小組全面領(lǐng)導勤工助學(xué)工作，負責協(xié)調學(xué)校的財務(wù)、人事、學(xué)工、教務(wù)、科研、后勤、團委等*，配合學(xué)生資助管理機構開(kāi)展相關(guān)工作。充分發(fā)揮學(xué)生會(huì )等學(xué)生社團組織在勤工助學(xué)工作中的作用，共同做好勤工助學(xué)工作。

　　第八條　學(xué)校學(xué)生資助管理機構下設專(zhuān)門(mén)的學(xué)生勤工助學(xué)管理服務(wù)組織，具體負責勤工助學(xué)的日常管理工作。

第三章　學(xué)校的職責

　　第九條　組織開(kāi)展勤工助學(xué)活動(dòng)是學(xué)校學(xué)生工作的一項重要內容。學(xué)校要加強領(lǐng)導，認真組織，積極鼓勵校內有關(guān)職能*充分發(fā)揮作用，在工作安排、人員配備、資金落實(shí)、辦公場(chǎng)地、活動(dòng)場(chǎng)所及助學(xué)崗位設置等方面給予大力支持，為學(xué)生勤工助學(xué)活動(dòng)提供指導、服務(wù)和保障。

　　第十條　根據本辦法的規定，結合學(xué)校實(shí)際情況，制訂并不斷完善本校學(xué)生勤工助學(xué)活動(dòng)的實(shí)施辦法。

　　第十一條　根據*有關(guān)規定，籌措經(jīng)費，設立勤工助學(xué)專(zhuān)項資金，并制訂資金使用與管理辦法。

　　第十二條　加強對勤工助學(xué)學(xué)生的思想政治教育，幫助他們樹(shù)立正確的勞動(dòng)觀(guān)。對在勤工助學(xué)活動(dòng)中表現突出的學(xué)生予以表彰和獎勵。對違反勤工助學(xué)協(xié)議的學(xué)生，可按照協(xié)議停止其勤工助學(xué)活動(dòng)。對在勤工助學(xué)活動(dòng)中違反校紀校規的，按照學(xué)校管理規定進(jìn)行教育和處理。

第四章　學(xué)生勤工助學(xué)管理服務(wù)組織的職責

　　第十三條　確定校內勤工助學(xué)崗位。協(xié)調校內各單位，引導和組織學(xué)生積極參加勤工助學(xué)活動(dòng)，指導和監督學(xué)生的勤工助學(xué)活動(dòng)。

　　第十四條　開(kāi)發(fā)校外勤工助學(xué)資源。積極收集校外勤工助學(xué)信息，開(kāi)拓校外勤工助學(xué)渠道，增加校外勤工助學(xué)崗位，并納入學(xué)校管理。

　　第十五條　接受學(xué)生參加勤工助學(xué)活動(dòng)的申請，安排學(xué)生勤工助學(xué)崗位，為學(xué)生和用人單位提供及時(shí)有效的服務(wù)。

　　第十六條　在學(xué)校學(xué)生資助管理機構的領(lǐng)導下，配合學(xué)校財務(wù)*共同管理和使用學(xué)校勤工助學(xué)專(zhuān)項資金，制訂校內勤工助學(xué)崗位的報酬標準，并負責酬金的發(fā)放和管理工作。

　　第十七條　組織學(xué)生開(kāi)展必要的勤工助學(xué)崗前培訓和安全教育，維護勤工助學(xué)學(xué)生的合法權益。

　　第十八條　安排勤工助學(xué)崗位，應優(yōu)先考慮家庭經(jīng)濟困難的學(xué)生。

　　第十九條　不得組織學(xué)生參加有毒、有害和危險的生產(chǎn)作業(yè)以及超過(guò)學(xué)生身體承受能力、有礙學(xué)生健康的勞動(dòng)。

第五章　校內勤工助學(xué)崗位的設置

　　第二十條　設崗原則：以工時(shí)定崗位。

　?。ㄒ唬┌疵總€(gè)家庭經(jīng)濟困難學(xué)生月平均上崗工時(shí)不低于20小時(shí)為標準，測算出學(xué)期內全校每月需要的勤工助學(xué)總工時(shí)數（20工時(shí)×家庭經(jīng)濟困難學(xué)生總數），統籌安排、設置校內勤工助學(xué)崗位。

　?。ǘ┰O置的崗位數量既要滿(mǎn)足學(xué)生的工時(shí)需求，又要保證學(xué)生不因參加勤工助學(xué)而影響學(xué)習。學(xué)生參加勤工助學(xué)的時(shí)間原則上每周不超過(guò)8小時(shí)，每月不超過(guò)40小時(shí)。

　　第二十一條　崗位類(lèi)型：勤工助學(xué)崗位分固定崗位和臨時(shí)崗位。

　?。ㄒ唬┕潭◢徫皇侵赋掷m一個(gè)學(xué)期以上的長(cháng)期性崗位和寒暑假期間的連續性崗位；

　?。ǘ┡R時(shí)崗位是指不具有長(cháng)期性，通過(guò)一次或幾次勤工助學(xué)活動(dòng)即完成任務(wù)的工作崗位；

　?。ㄈ┬惹诠ぶ鷮W(xué)崗位設置應以校內教學(xué)助理、科研助理、行政管理助理和后勤服務(wù)等為主；

　?。ㄋ模W(xué)校后勤*應大幅度減少雇用臨時(shí)工，調整出適合學(xué)生參與管理和服務(wù)的崗位，為學(xué)生提供更多的勤工助學(xué)機會(huì )。

第六章　校外勤工助學(xué)活動(dòng)的管理

　　第二十二條　校外勤工助學(xué)活動(dòng)必須由學(xué)校學(xué)生勤工助學(xué)管理服務(wù)組織統一管理，并注重與學(xué)生學(xué)業(yè)的有機結合。

　　第二十三條　校外用人單位聘用學(xué)生勤工助學(xué)，須向學(xué)校學(xué)生勤工助學(xué)管理服務(wù)組織提出申請，提供法人資格證書(shū)副本和相關(guān)的證明文件。經(jīng)審核同意，學(xué)校學(xué)生勤工助學(xué)管理服務(wù)組織推薦適合用人單位工作要求的學(xué)生參加勤工助學(xué)活動(dòng)。

第七章　勤工助學(xué)酬金標準及支付

　　第二十四條　校內固定崗位按月計酬。以每月40個(gè)工時(shí)的酬金原則上不低于當地*或有關(guān)*制定的*工資標準或居民*生活保障標準為計酬基準，可適當上下浮動(dòng)。

　　第二十五條　校內臨時(shí)崗位按小時(shí)計酬。每小時(shí)酬金可參照學(xué)校當地*或有關(guān)*規定的*小時(shí)工資標準合理確定，原則上不低于每小時(shí)8元人民幣。

　　第二十六條　校外勤工助學(xué)酬金標準不應低于學(xué)校當地*或有關(guān)*規定的*工資標準，由用人單位、學(xué)校與學(xué)生協(xié)商確定，并寫(xiě)入聘用協(xié)議。

　　第二十七條　學(xué)生參與校內非營(yíng)利性單位的勤工助學(xué)活動(dòng)，其勞動(dòng)報酬由學(xué)生勤工助學(xué)管理服務(wù)組織從勤工助學(xué)專(zhuān)項資金中支付；學(xué)生參與校內營(yíng)利性單位或有專(zhuān)門(mén)經(jīng)費項目的勤工助學(xué)活動(dòng)，其勞動(dòng)報酬原則上由用人單位支付或從項目經(jīng)費中開(kāi)支；學(xué)生參加校外勤工助學(xué)，其勞動(dòng)報酬由校外用人單位按協(xié)議支付。

第八章　法律責任

　　第二十八條　學(xué)生在校內開(kāi)展勤工助學(xué)活動(dòng)的，學(xué)生勤工助學(xué)管理服務(wù)組織必須與學(xué)生簽訂具有法律效力的協(xié)議書(shū)。學(xué)生在校外開(kāi)展勤工助學(xué)活動(dòng)的，學(xué)生勤工助學(xué)管理服務(wù)組織必須經(jīng)學(xué)校授權，代表學(xué)校與用人單位和學(xué)生三方簽訂具有法律效力的協(xié)議書(shū)。簽訂協(xié)議書(shū)并辦理相關(guān)聘用手續后，學(xué)生方可開(kāi)展勤工助學(xué)活動(dòng)。

　　協(xié)議書(shū)必須明確學(xué)校、用人單位和學(xué)生等各方的權利和義務(wù)，開(kāi)展勤工助學(xué)活動(dòng)的學(xué)生如發(fā)生意外傷害事故的處理辦法以及爭議解決方法。

　　第二十九條　在勤工助學(xué)活動(dòng)中，若出現協(xié)議糾紛或學(xué)生意外傷害事故，協(xié)議各方應按照簽訂的協(xié)議協(xié)商解決。如不能達成一致意見(jiàn)，按照有關(guān)法律法規規定的程序辦理。

第九章　附則

　　第三十條　本辦法由教育部、財政部負責解釋。

　　第三十一條　本辦法自公布之日起施行。