重慶地軟件測試培訓，在這個(gè)社會(huì )經(jīng)濟蕭條的形式下，軟件測試培訓將是一個(gè)不錯的選擇。以下游戲測試和軟件測試，軟件測試的狀態(tài)有哪些，軟件開(kāi)發(fā)模型有哪些，軟件測試女性可以學(xué)習嗎，做軟件測試需不需要報班，軟件測試工程師薪資有多高？是一個(gè)詳細的分析。

1.游戲測試和軟件測試

軟件測試和游戲測試本來(lái)就是兩個(gè)不用的崗位工種。在日常的生活中既做過(guò)軟件測試又做過(guò)游戲測試的人本來(lái)就是少數人。何況是同時(shí)都會(huì )兩種并且都做過(guò)有一定經(jīng)驗的人更加少。其實(shí)從某種意義上來(lái)說(shuō)游戲測試和軟件測試的本質(zhì)是一樣的。

2.軟件測試的狀態(tài)有哪些

靜態(tài)測試，不用運行程序的測試，就是靜態(tài)測試。主要是指代碼走讀：按照需求邏輯，閱讀源代碼，閱讀SQL語(yǔ)句。在測試人員經(jīng)驗充足的情況下，進(jìn)行靜態(tài)測試可以發(fā)現很深入的問(wèn)題。 動(dòng)態(tài)測試，需要運行程序時(shí)才能進(jìn)行的測試就是動(dòng)態(tài)測試。

3.軟件開(kāi)發(fā)模型有哪些

傳統的軟件開(kāi)發(fā)模型有：邊做邊改型、瀑布模型、快速原型、螺旋模型；還有 近些年流行的敏捷開(kāi)發(fā)模型、DevOps； 敏捷模型是現在非常流行的開(kāi)發(fā)模型，主要是因為現在項目的度量方式是用產(chǎn)品數量來(lái)度量，所以管理人員偏向于“先有產(chǎn)品，再優(yōu)化迭代”的開(kāi)發(fā)思想。 而敏捷開(kāi)發(fā)具備快速開(kāi)發(fā)、快速迭代的特點(diǎn)。

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4.軟件測試女性可以學(xué)習嗎

其實(shí)軟測試來(lái)說(shuō)是比較適合女生來(lái)學(xué)的，軟件測試相對于軟件開(kāi)發(fā)來(lái)說(shuō)難度不大而且么有學(xué)歷的要求只要你想學(xué)就可以學(xué)。市場(chǎng)上軟件測試的人才本來(lái)就缺乏，學(xué)成之后薪資待遇也不錯，前提是你真的有真才實(shí)學(xué)不是為了單純好玩的。所以還是比較適合女生的。

5.做軟件測試需不需要報班

零基礎做軟件測試，需要不需要報班，完全是看你個(gè)人情況，我覺(jué)得主要看年齡和個(gè)人條件，不學(xué)習基礎知識幾乎是不可能進(jìn)入測試行業(yè)的，除非你剛畢業(yè)。 所以還是需要報班的，而且自學(xué)是不現實(shí)的。 首先你根本不了解這個(gè)行業(yè)，也不知道該學(xué)什么。 所以當一個(gè)人完全失業(yè)的時(shí)候，你能堅持多久自學(xué)，效果會(huì )很差。 讓我們報名上課。 雖然培訓機構不能教你太多，但上手應該沒(méi)問(wèn)題。

6.軟件測試工程師薪資有多高？

軟件測試行業(yè)目前呈現“企業(yè)有需求，*不培養”的尷尬局面，行業(yè)目前存在較大差距。 據行業(yè)統計，目前國內軟件測試人才缺口至少為30萬(wàn)人，而隨著(zhù)產(chǎn)品需求的不斷提升，未來(lái)5-10年這一數字還將繼續增加。 很多人又會(huì )好奇，發(fā)展前景好、人才需求大的測試開(kāi)發(fā)行業(yè)的薪資水平如何？ 目前軟件測試崗位的薪資也在逐年提高，測試開(kāi)發(fā)工程師的技術(shù)水平越全面，薪資也會(huì )越高。

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