企業(yè)管理的行政方法的特點(diǎn)有哪些 ? 　　行政方法的內容和形式雖然多種多樣，但它們都是自上而下地發(fā)揮作用的，是把針對一定情況作出的意義明確和內容具體的決定傳達給下級執行的。上級的決定對于下級的執行者來(lái)說(shuō)具有強制力。 那么，企業(yè)管理的行政方法的特點(diǎn)有哪些？中大研修班小編提示，行政方法具有如下特點(diǎn): ? 　　行政方法的特點(diǎn)之一：性。行政方法的運用要以行政組織或行政領(lǐng)導具有一定的權力(法律或上級賦予的)和威信，下級行政組織對上級行政組織的無(wú)條件服從為前提，否則，就不能發(fā)揮作用。 行政方法的這種性是任何管理所必需的。 ? 　　行政方法的特點(diǎn)之二：強制性。行政組織或行政領(lǐng)導所發(fā)出的命令、指示、規定等，對管理對象具有程度不同的強制性。行政方法就是通過(guò)強制性來(lái)達到指揮與控制管理活動(dòng)過(guò)程的目的。但是，行 政強制與法律強制是有區別的:法律的強制性是通過(guò)*機器和司法機構來(lái)執行的，只準許人們可以做什么和不可以做什么;而行政的強制性是要求人們在行動(dòng)的目的上服從統一的意志，它在行動(dòng)的原則 上高度統一，但允許人們在方法上靈活多樣。 ? 　　行政方法的特點(diǎn)之三：垂直性。行政方法是通過(guò)組織系統、組織層次自上而下地實(shí)施管理活動(dòng)的。因此，它采取的是縱向的直線(xiàn)傳達批示和命令的垂直管理。下級只服從直接上司的領(lǐng)導和指揮，在 橫向上，則不存在領(lǐng)導或指揮的問(wèn)題。 ? 　　行政方法的特點(diǎn)之四：具體性。行政方法在實(shí)施的具體方式上是因時(shí)間、地點(diǎn)、條件和對象的變化而變化的，因此，不僅行政指令的內容和對象是具體的，而且在實(shí)施過(guò)程中的具體方法上也因對象 、目的和時(shí)間的變化而變化。所以，任何行政指令往往是在某一特定的時(shí)間內對某一特定對象起作用，具有明確的指向性和一定的時(shí)效性。 ? 　　行政方法的特點(diǎn)之五：無(wú)償性。行政方法適用于組織的等級原則，不講平等，因此，上級組織對下級組織的人、財、物等到調動(dòng)和使用不講等價(jià)交換的原則。一切根據行政管理的需要，不考慮價(jià)值 補償問(wèn)題。 ? 　　以上是中大研修班小編為您整理的關(guān)于企業(yè)管理的行政方法的特點(diǎn)有哪些的全部?jì)热荨?