MPA管理具備的效能 　　作為管理者，MPA的管理效能是他進(jìn)行管理活動(dòng)的出發(fā)點(diǎn)和歸宿。它是MPA人員管理能力和工作效果的綜合表現。中山*高等繼續教育小編認為在以下兩個(gè)方面，MPA與眾不同: 　　*高效利用時(shí)間。他們有融人生命的時(shí)代感。MPA人員十分重視其工作和服務(wù)的時(shí)代背景。無(wú)論是政治上的民主化浪潮，還是全球化與經(jīng)濟一體化.以及科學(xué)技術(shù)領(lǐng)域的革命，MPA從來(lái)沒(méi)有等閑視之.而是將之作為一項提高管理績(jì)效的基礎來(lái)看待。MPA人員對時(shí)間的高效利用、對形勢的把握成為他們?yōu)楣娞峁┓?wù)必須注意的*要義。管理能力越強的MPA越是重視時(shí)代特征及其對公共服務(wù)提供所帶來(lái)的影響。 　　他們有融入分秒的緊迫感。對于MPA而言.時(shí)間就意味著(zhù)機會(huì )，機不可失.時(shí)不再來(lái)。尤其是一項重大公共政策的出臺，更是要適合時(shí)宜。 　　第二，高效利用空間。MPA人員也十分重視對空間的高效利用，突出表現在他們對不同地區不同情況所做的不同的管理工作。他們對自己區城的情況了若指掌，同時(shí)對*、全球的情況也很重視。哈佛*MPA的培養是其中有代表性的。該*培養MPA的案例都是精心挑選出來(lái)的關(guān)注全球性事務(wù)的事件。 　　在進(jìn)行公共管理時(shí)，MPA人員會(huì )十分重視該地域的特色因素。如歷史傳統、生活習慣與風(fēng)俗、民族問(wèn)題、社會(huì )發(fā)展基礎等。他們認為對這些方面的注意將會(huì )在對該地域進(jìn)行合理有效的公共管理中起到微妙的促進(jìn)作用。美國*培養出來(lái)的MPA比較重視社區環(huán)境，這其中既有地理環(huán)境，也有人文環(huán)境。作為社區的管理者，他們對人文環(huán)境的重視更甚于對社區地理環(huán)境的重視。這無(wú)疑是很有道理的。 　　標簽：MPA管理具備的效能? MPA管理具備效能? MPA管理效能 　　推薦閱讀： 　　中山*國學(xué)培訓班 　　中山*mba研修班 　　中山*財務(wù)總監班 　　中山*營(yíng)銷(xiāo)總監班