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打動(dòng)人的說(shuō)話(huà)技巧你想成為演講高手嗎,你想擁有的口才嗎? 在職場(chǎng)中,卓越的說(shuō)話(huà)技巧,譬如討好重要人物、避免麻煩事落到自己身上、處理棘手的事務(wù)等等,不僅能讓你的工作生涯加倍輕松,更能讓你名利雙收。 打動(dòng)人的說(shuō)話(huà)技巧一、不要在辦公室里當眾炫耀自己;驕傲使人落后,謙虛使人進(jìn)步。再有能耐,在職場(chǎng)生涯中也應該小心謹慎,強中自有強中手。何況別人在一邊恭喜你的同時(shí),一邊也在嫉恨你呢! 打動(dòng)人的說(shuō)話(huà)技巧二、保持安全距離 人與人之間應該有個(gè)安全距離,大概是在1米左右。除非是你特別親近的人,否則無(wú)論是說(shuō)話(huà)還是其他的交往,逾越了這個(gè)距離,都會(huì )讓人產(chǎn)生不安全的感覺(jué)。 打動(dòng)人的說(shuō)話(huà)技巧三、辦公室里有話(huà)好好說(shuō),切忌爭論;在辦公室里與人相處要友善,說(shuō)話(huà)態(tài)度要和氣,要讓人覺(jué)得有親切感,不能用命令的口吻與別人說(shuō)話(huà),更不能用手指著(zhù)對方,這樣會(huì )讓人覺(jué)得沒(méi)有禮貌。即使意見(jiàn)不能夠統一,但是有些意見(jiàn)可以保留,對于原則性并不很強的問(wèn)題,沒(méi)有必要爭得你死我活。 打動(dòng)人的說(shuō)話(huà)技巧四、發(fā)出自己的聲音 老板賞識那些有自己頭腦和主見(jiàn)的職員。如果你經(jīng)常只是別人說(shuō)什么你也說(shuō)什么的話(huà),那么你在辦公室里就很容易被忽視了,你在辦公室里的地位也不會(huì )很高了。有自己的頭腦,不管你在公司的職位如何,你都應該發(fā)出自己的聲音,應該敢于說(shuō)出自己的想法。 打動(dòng)人的說(shuō)話(huà)技巧五、要注意對方的年齡 對年長(cháng)的同事,經(jīng)驗比你豐富的多,應該持尊重、謙虛、服從的態(tài)度。即使自己不認為正確也要注意聆聽(tīng),而后再提出自己的意見(jiàn)。在與年長(cháng)的同事談話(huà)時(shí),不必提起他的年齡,而只去稱(chēng)贊其干的事情,你的話(huà)肯定會(huì )溫暖他的心,使他重新感到自己還年輕,還很健康。 打動(dòng)人的說(shuō)話(huà)技巧六、談話(huà)必須注意對象的親疏關(guān)系;彼此關(guān)系淺薄,交情不深,你與之暢所欲言,無(wú)所顧忌,則顯得你沒(méi)有修養,顯得你冒昧,甚至容易招惹一些不必要的麻煩。對關(guān)系不深的同事,大可聊聊閑天,只說(shuō)些不痛不癢的大面話(huà)。如果是交情匪淺的同事,則可以不斷的交流思想,促膝談心,互相關(guān)心對方的生活與私事,替對方出出主意,排憂(yōu)解難。這樣,還可以增進(jìn)彼此間的團結與友誼,更有利于工作。

懇請各位領(lǐng)導給我支持,謝謝!

【口才前線(xiàn)新聞】

朋友,當你看到我的時(shí)候,希望你換一種培訓觀(guān)念:演講口才能力不是"看"來(lái)的, 是"練"出來(lái)的。

如果你以以往的講座式培訓"看"的觀(guān)念來(lái)對待演講口才培訓,并且期待著(zhù)培訓完后,你第二天就能口若懸河、滔滔不絕,那我能遺憾地告訴你,這只是傳說(shuō)。

但如果你以"練"的觀(guān)念來(lái)對待演講口才培訓,只要你學(xué)習3天的公眾場(chǎng)合實(shí)戰特訓方法,并且按照訓練要求去實(shí)踐,那我能很肯定地告訴你,你完全可以把傳說(shuō)改寫(xiě)為傳奇! 

他們都已行動(dòng),你還在等什么?!

寧可做錯,不能錯過(guò)。

這是你一生至少要參加一次的課程:口才前線(xiàn)《神奇魔法口才實(shí)戰特訓》。

你是否害怕當眾講話(huà),在臺下背熟的演講稿,一上臺大腦就一片空白,說(shuō)話(huà)語(yǔ)無(wú)倫次,甚至張不開(kāi)口?

你遇到的瓶頸,可以打【口才前線(xiàn)】小編報名電話(huà)18658136212(微信同號)。讓你徹底蛻變、魔術(shù)般轉變你的人生......