南京書(shū)法名家培訓，學(xué)習南京書(shū)法培訓，我給他講解了一下幾點(diǎn)原因，成人學(xué)習書(shū)法的優(yōu)勢，好的書(shū)法也是對藝術(shù)人才的要求，培養書(shū)法專(zhuān)業(yè)人才。

1.成人學(xué)習書(shū)法的優(yōu)勢

但不利之處也較為明顯一、時(shí)間短，只能傳授思維模式、創(chuàng )作方向等框架式的東西，具體還靠學(xué)員自身的努力二、學(xué)員的水平參差不齊，既給教學(xué)帶來(lái)了困難和挑戰，也會(huì )影響教學(xué)成果。提高自己的修為，能與古為徒，更要有與古人比肩的志向，做一個(gè)德藝雙馨的藝術(shù)工作者，為書(shū)法傳承作畢生奉獻。

2.好的書(shū)法也是對藝術(shù)人才的要求

對于藝術(shù)型書(shū)法人才，需自主提高書(shū)法技能，因為高超的書(shū)法技藝，是藝術(shù)型書(shū)法人才的立足之本。就師范型書(shū)法人才而言，需自主尋求教學(xué)實(shí)習或者通過(guò)模擬上課環(huán)境來(lái)提高自己的教學(xué)水平。通過(guò)自主學(xué)習備課、授課、作業(yè)講評、課堂組織、教學(xué)效果反饋等等與教學(xué)相關(guān)的內容，都是步入教師崗位不可缺少的部分。

3.培養書(shū)法專(zhuān)業(yè)人才

為培養書(shū)法專(zhuān)業(yè)人才所提供的教學(xué)資源不足，資源分配不均等因素，導致之后的社會(huì )崗位無(wú)法輸送優(yōu)秀人才。概括說(shuō)來(lái)，主要有書(shū)法專(zhuān)業(yè)建設中資金配備不足，分配不占優(yōu)勢等情況。教學(xué)空間、圖書(shū)資源、師資隊伍建設及專(zhuān)業(yè)教材編寫(xiě)等都得不到保證，繼而導致書(shū)法應崗教育中對社會(huì )崗位的需求無(wú)法達到理想目標。

南京書(shū)法名家培訓

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