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1.程序員在外包公司工作的優(yōu)勢

聽(tīng)過(guò)不少曾在大廠(chǎng)工作的朋友透露，大廠(chǎng)對外包項目的檢驗十分嚴苛，所以每個(gè)外包員都必須高標準的要求自己，因此在高壓下，每完成一個(gè)項目，測試員的技術(shù)往往都會(huì )有質(zhì)的飛躍。 所以對于外包崗位的選擇，不能人云亦云，而要根據自己的需求，以發(fā)展的角度來(lái)看待可選擇性。

2.在外包公司工作的程序員如何

在外包公司的程序員想要有提升是比較困難的，因為項經(jīng)理都會(huì )比較關(guān)注當前的項目進(jìn)度，不會(huì )有意培養你的發(fā)展性與擴展性，更不會(huì )關(guān)注到前途與前景的問(wèn)題，而工作的內容也大多是重復一些基礎低級的操作。并且因為項目的時(shí)效性，需要在確定好的工時(shí)期間完成，不會(huì )留給你在項目期間學(xué)習新知識的時(shí)間，因此技術(shù)的提升困難程度會(huì )更高一些。

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3.軟件測試學(xué)習時(shí)間

軟件測試要學(xué)多久，這個(gè)要看你是否有基礎，如果有基礎學(xué)習起來(lái)就會(huì )快很多。還有就是不同的機構因為在師資配備上邊還有就是課程設計方面都會(huì )存在一定的差距，能力比較強的培訓機構在課程設計和師資力量方面更加有優(yōu)勢，培訓時(shí)長(cháng)一般都是在三個(gè)月左右，慢一點(diǎn)的5-6個(gè)月也是有可能的，學(xué)習的內容更多也更加符合企業(yè)實(shí)際需求和行業(yè)發(fā)展。

4.軟件測試行業(yè)的項目經(jīng)理

技術(shù)方面呢，不需要你太精通技術(shù)，但作為IT行業(yè)的項目經(jīng)理，我一直都認為沒(méi)有任何的技術(shù)背景其實(shí)是很難勝任這個(gè)行業(yè)的管理職位的，因為技術(shù)性確實(shí)太強，人家談?wù)搶?shí)現的時(shí)候，你啥都聽(tīng)不懂，是不是挺尷尬的？關(guān)鍵是你還得做出決策。如果打個(gè)比喻來(lái)說(shuō)明究竟項目經(jīng)理需要掌握技術(shù)到什么程度的話(huà)，可以用兩個(gè)詞：一平方公里和一米。你的知識面必須得有一平方公里寬，但這些知識的深度只有一米。什么都知道一點(diǎn)，什么都不精，或許對做技術(shù)的人來(lái)說(shuō)不是什么好事，但如果你是做管理的，那恭喜你，兄弟，繼續干吧。

5.軟件測試行業(yè)

行業(yè)測試專(zhuān)家基本能力要求：精通某個(gè)業(yè)務(wù)性較強的行業(yè)的業(yè)務(wù)流程及關(guān)鍵技能，如醫療通信ERP等特征較明顯的行業(yè)。能夠根據對本行業(yè)業(yè)務(wù)的了解和對測試行業(yè)的了解，對組織內的軟件測試流程和方法做出優(yōu)化，提高測試效率節測試成本。

6.重視自動(dòng)化軟件測試

為什么要重視于自動(dòng)化軟件測試？ 首先要確定的是業(yè)務(wù)需求。 在很多公司，尤其是測試外包公司，測試的自動(dòng)化程度是銷(xiāo)售人員在推銷(xiāo)自己的團隊和產(chǎn)品時(shí)的一個(gè)重要指標。 這些天來(lái)，似乎他們在測試而不是自動(dòng)化方面都“出局”了，那么自動(dòng)化測試會(huì )不香嗎？

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