企業(yè)人力資源管理師不難考的,考試內容包括理論和實(shí)操兩部分,合為一張試卷,以選擇題和判斷題為主,考試難度不大,滿(mǎn)分100分,成績(jì)達到60分以上即為合格頒發(fā)證書(shū)。企業(yè)人力資源管理師證書(shū)報考對象有哪些?就業(yè)方向是什么?

企業(yè)人力資源管理師難考嗎

比較好考的,目前企業(yè)人力資源管理師證書(shū)是線(xiàn)上考試,考試內容包括理論和實(shí)操兩部分,合為一張試卷,以選擇題和判斷題為主,考試難度不大,滿(mǎn)分100分,成績(jì)達到60分以上即為合格頒發(fā)證書(shū)。根據以往學(xué)員參考數據分析,證書(shū)考試合格率是挺高的,考前有答題資料供考生復習備考,是比較好考的,考生不用太擔心。

企業(yè)人力資源管理師就業(yè)方向

咨詢(xún)公司:目前市面上存在很多專(zhuān)業(yè)的咨詢(xún)公司,都有提供人力資源管理咨詢(xún),以及與人力資源相關(guān)的諸如公司戰略發(fā)展、組織建設、人才管理等服務(wù)。企業(yè):除咨詢(xún)公司外,還可以選擇到企業(yè)從事人力資源相關(guān)的工作,比如招聘、培訓、薪酬、績(jì)效、員工關(guān)系等。獵頭:獵頭也不失為一個(gè)良好的職業(yè)選擇。獵頭的主要工作是招聘,為甲方網(wǎng)羅各類(lèi)人才。綜合來(lái)說(shuō),人力資源管理是一個(gè)不分行業(yè)的職能職位,任何行業(yè)的公司或事業(yè)單位都會(huì )需要人力資源管理人才。

企業(yè)人力資源管理師證報考對象

1、企業(yè)董事長(cháng)、總經(jīng)理等高級管理人員。2.公司人力資源部(人事、勞動(dòng)、行政部、研發(fā)部)總監、經(jīng)理。3.企業(yè)中層管理人員、企業(yè)薪酬福利、績(jì)效管理的專(zhuān)業(yè)人員。4.目前在崗能力再提升,更好地就業(yè)。5.馬上或已經(jīng)畢業(yè)的相關(guān)專(zhuān)業(yè)的在校生及畢業(yè)生。6.準備創(chuàng )業(yè)的老板及其他人員。