鄉村規劃師主要工作有以下幾個(gè)方面;

1.是協(xié)助鄉鎮人民*宣傳引導和組織編制村莊規劃,提出具體的規劃編制要求,對村莊發(fā)展定位、整體布局、規劃思路、實(shí)施措施等規劃方案提出意見(jiàn)與建議。列席參與鄉鎮黨委*及規劃事務(wù)的研究決策,

2.定期聽(tīng)取村民規劃建設訴求,對*性投資的基礎性和公共服務(wù)建設項目、鎮村建設項目選址、規劃方案提出意見(jiàn)與建議。

3.掌握規劃沖突與矛盾,及時(shí)進(jìn)行指導和處理。

4.向鄉鎮黨委*及縣市主管*提出改進(jìn)和提高鄉鎮域內國土空間和自然資源保護開(kāi)發(fā)的措施和建議,參與開(kāi)展業(yè)務(wù)培訓和*法規宣傳。

5.協(xié)助向鎮(街)提出傳統村落、歷史建筑及傳統風(fēng)貌建筑保護開(kāi)發(fā)的建議。

哪類(lèi)人員適合考取鄉村規劃師證:

1.各級企事業(yè)單位的相關(guān)工作人員

2.大專(zhuān)及大專(zhuān)以上學(xué)歷畢業(yè)生

3.有志于從事鄉村、城鄉建設事業(yè)的各類(lèi)人員等均可考取

鄉村規劃師證報名時(shí)間安排

明確堅持農業(yè)農村優(yōu)先發(fā)展,堅持把鄉村人力資本開(kāi)發(fā)放在首要位置,大力培養本土人才,引導城市人才下鄉,推動(dòng)專(zhuān)業(yè)人才服務(wù)鄉村,吸引各類(lèi)人才在鄉村振興中建功立業(yè)。為貫徹落實(shí)文件精神,深入推進(jìn)鄉村振興,培養本土人才,推動(dòng)專(zhuān)業(yè)人才服務(wù)鄉村,提高鄉村振興專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員理論與技能水平,解決我國鄉村振興專(zhuān)業(yè)服務(wù)人才隊伍薄弱等問(wèn)題,保證*各項鄉村振興的目標完成,加強鄉村規劃人才隊伍建設,進(jìn)一步提升鄉村規劃崗位人員的能力素養。特開(kāi)展鄉村規劃師職業(yè)能力培訓及考試工作;考試采取線(xiàn)上考培形式,滿(mǎn)足參加人員的需求。

隨著(zhù)城鄉統籌發(fā)展思路的鋪開(kāi),我國城鎮化進(jìn)程逐步加快。一個(gè)城鎮能否規劃得當,關(guān)系著(zhù)這個(gè)城鎮的發(fā)展與穩定布局。因此隨著(zhù)互聯(lián)網(wǎng)的普及和公眾參與的熱情提升,城鎮規劃者逐漸由幕后走向臺前,城鎮規劃者越來(lái)越得到*和人民的認可,其影響力也越來(lái)越高。

鄉村規劃師證報名時(shí)間安排

鄉村規劃就業(yè)前景如何

據有關(guān)數據顯示,在我國應屆畢業(yè)生在崗位工作1到3年的工資能達到7000左右, 工作5到10年 能夠達到13000左右。就業(yè)趨勢將會(huì )越來(lái)越好!

城鄉規劃專(zhuān)業(yè)職位變化早在2017年就開(kāi)始呈上升趨勢,我國城市化建設一直都處在一個(gè)持續發(fā)展的階段,預計在今后至少十年間城鄉規劃的職位都會(huì )缺乏大量人才,也預示著(zhù)城鄉規劃專(zhuān)業(yè)就業(yè)前景十分廣闊。

就形勢來(lái)看,對規劃師的需求量巨大,因為*需要規劃的鄉鎮太多。接下來(lái)十年間會(huì )大力推進(jìn)鄉村規劃建設和鄉村規劃師的培訓!