鄉村規劃師的職能是協(xié)助鄉鎮人民*宣傳引導和組織編制村莊規劃,提出具體的規劃編制要求,對村莊發(fā)展定位、整體布局、規劃思路、實(shí)施措施等規劃方案提出意見(jiàn)與建議;列席參與鄉鎮黨委*涉及規劃事務(wù)的研究決策,定期聽(tīng)取村民規劃建設訴求,對*性投資的基礎性和公共服務(wù)建設項目、村鎮建設項目選址、規劃方案提出意見(jiàn)與建議;

鄉村規劃師是對鄉村振興作規劃的專(zhuān)業(yè)型人才,也是*大力扶持的新職業(yè)。其主要工作是協(xié)助鄉鎮人民*宣傳引導和組織編制村莊規劃,提出具體的規劃編制要求,對村莊發(fā)展定位、整體布局、規劃思路、實(shí)施措施等規劃方案提出意見(jiàn)與建議。為貫徹落實(shí)文件精神,深入推進(jìn)鄉村振興,培養本土人才,推動(dòng)專(zhuān)業(yè)人才服務(wù)鄉村,提高鄉村振興專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員理論與技能水平,解決我國鄉村振興專(zhuān)業(yè)服務(wù)人才隊伍薄弱等問(wèn)題。

鄉村規劃師證報名考試時(shí)間公示

明確堅持農業(yè)農村優(yōu)先發(fā)展,堅持把鄉村人力資本開(kāi)發(fā)放在首要位置,大力培養本土人才,引導城市人才下鄉,推動(dòng)專(zhuān)業(yè)人才服務(wù)鄉村,吸引各類(lèi)人才在鄉村振興中建功立業(yè)。為貫徹落實(shí)文件精神,深入推進(jìn)鄉村振興,培養本土人才,推動(dòng)專(zhuān)業(yè)人才服務(wù)鄉村,提高鄉村振興專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員理論與技能水平,解決我國鄉村振興專(zhuān)業(yè)服務(wù)人才隊伍薄弱等問(wèn)題,保證*各項鄉村振興的目標完成,加強鄉村規劃人才隊伍建設,進(jìn)一步提升鄉村規劃崗位人員的能力素養。特開(kāi)展鄉村規劃師職業(yè)能力培訓及考試工作;考試采取線(xiàn)上考培形式,滿(mǎn)足參加人員的需求。

人才是實(shí)現鄉村全面振興的"*資源"。我國鄉村的發(fā)展長(cháng)期滯后于城市,導致農村的大量勞動(dòng)力流失,空心村問(wèn)題凸顯,限制了鄉村的進(jìn)一步發(fā)展。因此,要想實(shí)現鄉村振興就必須重視鄉村發(fā)展過(guò)程中的人才短板,鄉村振興首要任務(wù)就是從鄉村規劃專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才培育工作入手?？梢哉f(shuō)"人才"即時(shí)鄉村規劃工作的靈魂所在!

鄉村規劃師證報名考試時(shí)間公示

鄉村規劃就業(yè)前景如何

據有關(guān)數據顯示,在我國應屆畢業(yè)生在崗位工作1到3年的工資能達到7000左右,鄉村規劃師證報名考試時(shí)間公示 工作5到10年 能夠達到13000左右。就業(yè)趨勢將會(huì )越來(lái)越好!

城鄉規劃專(zhuān)業(yè)職位變化早在2017年就開(kāi)始呈上升趨勢,我國城市化建設一直都處在一個(gè)持續發(fā)展的階段,預計在今后至少十年間城鄉規劃的職位都會(huì )缺乏大量人才,也預示著(zhù)城鄉規劃專(zhuān)業(yè)就業(yè)前景十分廣闊。

就形勢來(lái)看,對規劃師的需求量巨大,因為*需要規劃的鄉鎮太多。接下來(lái)十年間會(huì )大力推進(jìn)鄉村規劃建設和鄉村規劃師的培訓!