本報訊（記者黃顯章）今年全市公務(wù)員招考面試將于24日開(kāi)始。昨天，記者從全市第5期公務(wù)員面試考官培訓班上獲悉，除了常規的面試方法，今年的面試還可能采取“無(wú)領(lǐng)導小組討論”的方式：考官們出題，4-6個(gè)考生自由討論，考官們在一旁觀(guān)察打分。


　　考官來(lái)自招錄單位

　　13日開(kāi)始的第5期公務(wù)員面試考官培訓昨日結束。據悉，考官來(lái)自全市各招錄單位。在培訓中，他們接受了“結構化面試技巧”、“無(wú)領(lǐng)導小組討論”、“公務(wù)員錄用面試組織管理”等方面的培訓。

　　小組討論考查考生

　　“無(wú)領(lǐng)導小組討論”時(shí)，由考官指定題目，幾個(gè)考生分為一組，不指定小組負責人，大家地位平等，共同就考官給定的同一個(gè)問(wèn)題或材料展開(kāi)討論?？脊賯儎t坐在離考生較遠的地方，觀(guān)察各位考生在討論中的表現，依照標準對各位考生的能力素質(zhì)打分。

　　據悉，對考生的評價(jià)，分為綜合分析能力、組織協(xié)調能力，語(yǔ)言表達、發(fā)言主動(dòng)性、論點(diǎn)準確性和舉止儀表等6個(gè)方面，總分100分，分好、一般、差三個(gè)等級。

　　積極發(fā)言但別啰嗦

　　據介紹，“無(wú)領(lǐng)導小組討論”面試中，考生分析、解決問(wèn)題和平息紛爭的能力，清晰表達自已觀(guān)點(diǎn)的能力，是考查的重點(diǎn)。另外，考生要重視自已的儀表，言談舉止，表現出良好的文化素養。討論中，發(fā)言要積極主動(dòng)，思路清晰，但要重點(diǎn)突出，不要重復啰嗦。