做園長(cháng)是一門(mén)拓展縱深,長(cháng)遠發(fā)展的事業(yè),需要不斷地研究和實(shí)踐,只有走上職業(yè)化之路,才能真正成為合格的園長(cháng)。為促進(jìn)*幼兒園的可持續性發(fā)展,*專(zhuān)業(yè)人才儲備工作委員會(huì )憑借多年的人才資源,根據行業(yè)改革發(fā)展基本準則、如今市場(chǎng)人員需求,職業(yè)人員專(zhuān)業(yè)素質(zhì)等要求,特打造了網(wǎng)絡(luò )教育平臺——課通學(xué)堂。此平臺打破了地域教育限制,整合院校高級講師、業(yè)內**,針對國內各類(lèi)幼兒園教育及教學(xué)水平開(kāi)設了符合當今教育需求及新型幼兒園發(fā)展的課程。以滿(mǎn)足不同學(xué)者需求,提高園長(cháng)管理、組織、運營(yíng)、籌建、教學(xué)等多方面素質(zhì)能力,實(shí)現幼兒園專(zhuān)業(yè)化、職業(yè)化、科學(xué)化發(fā)展意義。

牢固樹(shù)立健康*,預防為主、防治結合、加強教育的思想,采取一系列的有效形式和措施,認真執行衛生保健工作計劃,通過(guò)齊抓共管,營(yíng)造全園教職工關(guān)心和支持幼兒園衛生保健工作的局面,從而確保了全園幼兒的健康成長(cháng)。分享下幼兒園保健醫證報名怎么收費

幼兒園園長(cháng)資格證是園長(cháng)上崗的有效證書(shū)。目前, 嚴把質(zhì)量關(guān)要求所有園所園長(cháng)必須做到持證上崗。 教委頒布實(shí)施的《*幼兒園園長(cháng)任職資格、職責和崗位要求(試行)》是根據我國幼兒教育對幼兒園園長(cháng)素質(zhì)提出的要求、兼顧園長(cháng)隊伍現狀而制定的;是選拔、任用、考核和培訓幼兒園園長(cháng)的基本依據。

分享下幼兒園保健醫證報名怎么收費,幼兒園是一個(gè)系統,包含教學(xué)目標、教學(xué)內容、教學(xué)方法、教學(xué)評價(jià)等,它是教師將教育思想轉化為教育行為的橋梁。沒(méi)有課程,不可能實(shí)現"既要順應幼兒的發(fā)展,又要將幼兒的發(fā)展納人社會(huì )所需求的軌道"的教育目標,也不可能達到"讓幼兒開(kāi)心地玩,讓教師有效地教"的教學(xué)目標,由此可見(jiàn)課程在教學(xué)過(guò)程中的重要性。分工負責,各盡其責,每位同志都是管理的員。團隊管理的特點(diǎn)是:園長(cháng)只是團隊中的一員,是管理中的協(xié)調員、示范者,全體教職員工都是管理者,是管理的一員:團隊管理是在民主和諧的氣氛中形成并運作的,管理過(guò)程是行為責任的實(shí)現過(guò)程,而不是論資排位的行為。

園長(cháng)職責的核心,是告訴園長(cháng)要更加清楚地知道園長(cháng)崗位職責的重點(diǎn)是領(lǐng)導和管理,在運作過(guò)程中,凸顯三大重點(diǎn)職責,學(xué)會(huì )抓大放小。實(shí)現用制度管人、管事、管發(fā)展;用科學(xué)的方法管人、管事、管發(fā)展,而不是每天沉浸在具體的事務(wù)中和所謂的專(zhuān)業(yè)中。師資隊伍建設是園長(cháng)職責的重中之重,是*要務(wù)。 在隊伍建設中,要緊緊抓住選人、育人和用人三大節點(diǎn)。要通過(guò)幼兒園制度建設、文化建設和機制體系建設。分享下幼兒園保健醫證報名怎么收費