常德護理學(xué)校五年制大專(zhuān)
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常德護理學(xué)校五年制大專(zhuān)
*:醫學(xué)
專(zhuān)業(yè)名稱(chēng):藏醫學(xué)專(zhuān)業(yè)
招生層次:大專(zhuān)(可升本)
培養目標:培養具備藏醫學(xué)基礎理論知識和臨床操作技能旨以及認藥、制藥、用藥等方面的知識和能力,能在藏醫院、藏藥廠(chǎng)及藏醫藥學(xué)的研究領(lǐng)域和有關(guān)單位從事藏醫醫療、教學(xué)、科研及藏藥開(kāi)發(fā)工作的藏醫學(xué)高級專(zhuān)門(mén)人才。
課程設置:藏醫概論學(xué)、藏醫人體學(xué)、藏醫病機學(xué)、藏醫三大基因學(xué)、藏醫保健學(xué)、藏藥方劑學(xué)、藏醫外治學(xué)、藏醫診斷學(xué)、藏醫內科學(xué)、藏醫熱病疫病學(xué)、藏醫五官科學(xué)、藏醫兒科學(xué)、藏醫婦科學(xué)、藏醫外傷學(xué)、人體解剖學(xué)、診斷學(xué)、中醫學(xué)。
就業(yè)方向:藏醫學(xué)專(zhuān)業(yè)主要就業(yè)方向:藏醫醫療、教學(xué)、科研及藏藥開(kāi)發(fā)工作。
推薦學(xué)校:西藏藏醫*前身系西藏藏醫學(xué)校(中專(zhuān))和西藏*藏醫系,1989年9月成立西藏*藏醫*,1993年*教委教批準獨立設置藥王山藏醫*,2001年*教育部批準更名為西藏藏醫*。據2016年1月學(xué)校官網(wǎng)信息顯示,*占地面積82133平方米,建筑面積50127.37平方米,固定資產(chǎn)5945萬(wàn)元,教*研儀器設備值2100萬(wàn)元;設有5個(gè)教學(xué)機構,開(kāi)辦有3個(gè)本科專(zhuān)業(yè),3個(gè)專(zhuān)科專(zhuān)業(yè);共有各類(lèi)在校生2235人,教職員工190人,其中專(zhuān)任教師90人
常德護理學(xué)校五年制大專(zhuān)
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常德護理學(xué)校五年制大專(zhuān)
*:醫學(xué)
專(zhuān)業(yè)名稱(chēng):藏醫學(xué)專(zhuān)業(yè)
招生層次:大專(zhuān)(可升本)
培養目標:培養具備藏醫學(xué)基礎理論知識和臨床操作技能旨以及認藥、制藥、用藥等方面的知識和能力,能在藏醫院、藏藥廠(chǎng)及藏醫藥學(xué)的研究領(lǐng)域和有關(guān)單位從事藏醫醫療、教學(xué)、科研及藏藥開(kāi)發(fā)工作的藏醫學(xué)高級專(zhuān)門(mén)人才。
課程設置:藏醫概論學(xué)、藏醫人體學(xué)、藏醫病機學(xué)、藏醫三大基因學(xué)、藏醫保健學(xué)、藏藥方劑學(xué)、藏醫外治學(xué)、藏醫診斷學(xué)、藏醫內科學(xué)、藏醫熱病疫病學(xué)、藏醫五官科學(xué)、藏醫兒科學(xué)、藏醫婦科學(xué)、藏醫外傷學(xué)、人體解剖學(xué)、診斷學(xué)、中醫學(xué)。
就業(yè)方向:藏醫學(xué)專(zhuān)業(yè)主要就業(yè)方向:藏醫醫療、教學(xué)、科研及藏藥開(kāi)發(fā)工作。
推薦學(xué)校:西藏藏醫*前身系西藏藏醫學(xué)校(中專(zhuān))和西藏*藏醫系,1989年9月成立西藏*藏醫*,1993年*教委教批準獨立設置藥王山藏醫*,2001年*教育部批準更名為西藏藏醫*。據2016年1月學(xué)校官網(wǎng)信息顯示,*占地面積82133平方米,建筑面積50127.37平方米,固定資產(chǎn)5945萬(wàn)元,教*研儀器設備值2100萬(wàn)元;設有5個(gè)教學(xué)機構,開(kāi)辦有3個(gè)本科專(zhuān)業(yè),3個(gè)專(zhuān)科專(zhuān)業(yè);共有各類(lèi)在校生2235人,教職員工190人,其中專(zhuān)任教師90人
常德護理學(xué)校五年制大專(zhuān)
1.情況介紹
助產(chǎn)專(zhuān)業(yè)專(zhuān)任教師師資力量雄厚,擁有正高級職稱(chēng)教師10人,副高級職稱(chēng)20余人。除了重視校內師資隊伍建設,我們也重視校企共同協(xié)作,并建立雙專(zhuān)業(yè)帶頭人制,培養了1名校內助產(chǎn)專(zhuān)業(yè)帶頭人。同時(shí),聘請1名三甲醫院的*、教授為校外專(zhuān)業(yè)帶頭人,充分發(fā)揮出校內、外專(zhuān)業(yè)帶頭人的優(yōu)勢和引領(lǐng)作用。對接職業(yè)崗位,加強骨干教師培養,培養出一支高學(xué)歷、高職稱(chēng)、高水平的教學(xué)團隊。對接職業(yè)崗位,每年選送骨干教師到省婦幼、湘雅醫院等三級甲等醫院培訓。45歲以下的專(zhuān)任教師每年暑假到省、市級醫院進(jìn)修學(xué)習。所有骨干教師均獲得醫療、護理行業(yè)*證書(shū)和各類(lèi)考評員證書(shū),雙師型教師比例達到*。聘請企業(yè)*、技術(shù)骨干和能工巧匠擔任兼職教師,建立了穩定的兼職教師庫,共同參與專(zhuān)業(yè)建設、課程建設、教學(xué)實(shí)施、項目開(kāi)發(fā)、頂崗實(shí)習指導、畢業(yè)設計指導等教學(xué)全過(guò)程
