自考學(xué)歷待遇如下:
1、就業(yè):就業(yè)機會(huì )增加,許多單位(尤其是*機關(guān)和事業(yè)單位)招聘都要求本科以上學(xué)歷,由于學(xué)歷原因,會(huì )喪失許多理想的工作機會(huì )。
2、工資待遇:我國*機關(guān)和事業(yè)單位基本都是按照學(xué)歷定工資,本科工資比專(zhuān)科工資高一檔次,較規范的企業(yè)也是按學(xué)歷定工資,而且本科以上的獎金和提升機會(huì )都比專(zhuān)科相對多一些。
3、人事改革:許多單位(尤其是*機關(guān)和事業(yè)單位)提拔干部、競選領(lǐng)導基本條件都是本科以上學(xué)歷,專(zhuān)科生即使完全可以勝任工作,卻由于學(xué)歷問(wèn)題沒(méi)有競選資格,普通高等教育專(zhuān)科以下即使找到工作,在以后的工作中可能面臨下崗失業(yè)的危險。
4、職稱(chēng)評定:如今各類(lèi)職稱(chēng)評定幾乎都與學(xué)歷掛鉤,在評定高級職稱(chēng)時(shí)專(zhuān)科以下基本上沒(méi)有機會(huì ),而在許多的單位的主管領(lǐng)導幾乎都是由高級職稱(chēng)的人擔任的,沒(méi)有高級職稱(chēng)會(huì )失去許多當主管領(lǐng)導的機會(huì ),而沒(méi)有本科,又會(huì )失去評高級職稱(chēng)的機會(huì )。
5、考公務(wù)員:公務(wù)員工作穩定,待遇較高,壓力較小,而在大多數公務(wù)員崗位都要求本科以上才有資格報考,通常只有基層和艱苦的工作崗位留給專(zhuān)科一部分。
6、考研:有了本科學(xué)歷,不需學(xué)位證,就可以直接報考*統招研究生,而專(zhuān)科生只能在專(zhuān)科畢業(yè)滿(mǎn)兩年后以同等學(xué)歷報考研究生。
7、考證:許多**證都要求本科以上學(xué)歷,如在公證員、律師、法官和檢察官的司法考試報名條件要求必須是本科以上學(xué)歷。
8、留學(xué):在許多*都承認我國的本科學(xué)歷,有了本科,就可以在國外直接讀更高一級學(xué)歷,會(huì )省很多時(shí)間和費用。
下面我們舉例說(shuō)明自考學(xué)歷的運用場(chǎng)景。
舉例1:某公司某*3個(gè)員工,同樣的工作張三中專(zhuān)學(xué)歷工資3000/月,李四大專(zhuān)學(xué)歷4000/月,陳五本科學(xué)歷5000/月,張三在工作上盡職盡責,張三在得知李四、王五的工資比他高很多后找人事部質(zhì)問(wèn),人事說(shuō)明情況后張三啞口無(wú)言。于是張三默默努力提升學(xué)歷,2年后張三通過(guò)自己的努力拿到了大專(zhuān)文憑,于是找到人事*要求漲薪,于是他的薪水就和李四一樣了。
作為一個(gè)成年人,提升學(xué)歷是為了學(xué)習課本知識嗎?不是,是為了漲工資,因為學(xué)歷能夠讓你的起點(diǎn)和上限更高,有更多的選擇。
舉例2:某公司*有一經(jīng)理崗位空缺,領(lǐng)導層決定在內部員工中提升,初步人選張三、李四、陳五,經(jīng)理崗位就會(huì )在這三人中產(chǎn)生。于是領(lǐng)導層開(kāi)始考核,*步從工作能力上分析張三工作經(jīng)驗、社會(huì )閱歷、業(yè)務(wù)能力明顯優(yōu)于李四、陳五,張三優(yōu)勢明顯。第二步考核從學(xué)歷入手,張三只有高中學(xué)歷,李四、陳五都是本科學(xué)歷,陳五更是211*畢業(yè),且李四在與陳五的競爭過(guò)程中并無(wú)其他優(yōu)勢,結果就是張三、李四被淘汰,陳五完成晉升。
學(xué)歷并不代表工作能力,但是學(xué)歷代表的是你的學(xué)習能力及自控能力。在崗位晉升中學(xué)歷是能夠起到很大的參考作用。甚至張三在一開(kāi)始就不符合崗位競爭條件,這整個(gè)事件張三都不知道自己為什么會(huì )輸給陳五,這真是一個(gè)悲傷的故事。
張三落選后欣賞他的X領(lǐng)導找到他并告訴他事情緣由,張三一臉頹廢,我這么努力工作還是敗給了學(xué)歷,沒(méi)有學(xué)歷就不配升職加薪嗎?領(lǐng)導告訴他,學(xué)歷是起點(diǎn),到達怎樣的終點(diǎn)*終還是要看能力,你現在去報一個(gè)成人學(xué)歷,等你拿到畢業(yè)證我給你*,崗位我都給你留著(zhù)。于是張三重新振作起點(diǎn),3年后,張三順利拿到本科學(xué)歷,領(lǐng)導就給*了經(jīng)理。張三愈發(fā)努力工作,升職加薪不再遙遠,皇天不負有心人。
舉例3:某建筑公司張三、李四、陳五同一年入職,由于公司發(fā)展不錯想要接更多的工程項目,需要一級建造師、二級建造師、消防工程師若干名,公司希望內部員工能夠考取相關(guān)資格證書(shū)以提升公司資質(zhì),補貼、獎金力度非常大。重賞之下必有勇夫,張三、李四、陳五此前并沒(méi)有考取相關(guān)資格證書(shū),沖著(zhù)高額獎金下定決心一定要考一個(gè)資格證書(shū)。
陳五*是土木工程專(zhuān)業(yè),于是去考了一建。李四*學(xué)的是消防專(zhuān)業(yè),于是考了消防。張三只有高中學(xué)歷,并不符合以上幾種資格證書(shū)的報考條件,就感覺(jué)被潑了一盆冷水,頓時(shí)心灰意冷。陳五告訴張三你可以去考一個(gè)建筑相關(guān)專(zhuān)業(yè)的成人學(xué)歷,先去考二建,考過(guò)二建再來(lái)考一建,我在一建辦公室等你。
于是張三聽(tīng)取了陳五的建議,若干年后張三順利拿到一級建造師執業(yè)證書(shū),工資瞬間水漲船高,張三感慨萬(wàn)分的握住陳五的手說(shuō)了一句,兄弟謝謝你。
以上三個(gè)案例只是成人學(xué)歷用途的冰山一角,還可以大城市落戶(hù)、考研考公等等,也能提升自身的軟實(shí)力,只會(huì )加分不會(huì )減分。我們一輩子能夠用到學(xué)歷的次數是非常有限的,但是每一次使用都可能是你人生的轉折點(diǎn),人生*大的痛苦不是失敗,而是我本可以。
自考真的很難嗎?難,難在哪里呢?難在學(xué)習基礎差,難在沒(méi)有決心,難在不能堅持。但是這是我們的問(wèn)題嗎?是也不是。
作為一個(gè)進(jìn)入社會(huì )的成年人,我們要應付工作、要生活、要對抗壓力,真的是很難再去把有限的時(shí)間用來(lái)復習自考了,誰(shuí)不想下班回家就能舒服的窩在沙發(fā)里呢?但是沒(méi)有學(xué)歷又沒(méi)有更好的工作機會(huì )和更高的收入。
常規的自考大專(zhuān)考試科目為15科,一年兩次考試,一次*多只能考4科,每科100分,60分及格。
自考本科考試科目為13科,一年兩次考試,一次*多只能考4科,每科100分,60分及格。
這要能考過(guò)當初就該去考*了。
一個(gè)好畢業(yè)的自考項目一定要具備以下條件:
武漢科技*自考專(zhuān)、本科,97%通過(guò)率,1.5-2年畢業(yè)拿證。
考試科目少
專(zhuān)科:護理、行政管理、藝術(shù)設計(只考9門(mén))
本科:護理、行政管理、工程管理、交通運輸(只考10門(mén))產(chǎn)品設計(只考8門(mén))
為什么考試科目少,因為選考的科目的學(xué)分總和剛好滿(mǎn)足畢業(yè)所需學(xué)分,多一分都不要。
網(wǎng)絡(luò )平臺學(xué)習加分,考前輔導,助學(xué)形式靈活。卷面分數只需要43分就可以及格。
其次就是讓考試變得簡(jiǎn)單,只需要把卷子填滿(mǎn),給分條件寬松。
考前集訓押題,每次考試均能達到97%的通過(guò)率。(希望小伙伴能理解這句話(huà)的意思)
至于網(wǎng)課,那是我們該看的嗎?
以上面一位學(xué)員考試成績(jì)?yōu)槔?基本上都沒(méi)有復習過(guò),對這個(gè)藝術(shù)設計專(zhuān)業(yè)屬于是根本不懂,為什么能考這么高的分數心里有數就行。有一科只考了57分,就是沒(méi)及格,像這種情況很好解決,下一次考試考這個(gè)科目肯定能過(guò)。
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