人力資源管理師報考條件是什么？
目前人力資源管理師考試由各省市自行組織，報名時(shí)間和考試時(shí)間均有所不同，人力資源管理師報考條件各省市也略微不同。每年的人力資源管理師考試可能也有所改變。具備以下條件之一者可申報四級/ 中級工:
(1) 累計從事本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)①工作 4 年 (含) 以上
(2) 取得技工學(xué)校本專(zhuān)業(yè)或相關(guān)專(zhuān)業(yè)②畢業(yè)證書(shū) (含尚未取得畢業(yè)證書(shū)的在校應屆畢業(yè)生)或取得經(jīng)評估論證、 以中級技能為培養目標的中等及以上職業(yè)學(xué)校本專(zhuān)業(yè)或相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)證書(shū) (含尚未取得畢業(yè)證書(shū)的在校應屆畢業(yè)生)。
(3) 高等院校本專(zhuān)業(yè)或相關(guān)專(zhuān)業(yè)在校生
具備以下條件之一者可申報三級/ 高級工:
(1) 取得本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)四級/ 中級工證書(shū) (技能等 級證書(shū))③ 后，累計從事本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)工作 5 年 (含) 以上。
(2) 取得本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)四級/ 中級工證書(shū) (技能等 級證書(shū)) 并具有高級技工學(xué)校、 技師畢業(yè)證書(shū) (含尚未取得畢 業(yè)證書(shū)的在校應屆畢業(yè)生);或取得本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)四級/ 中級工 證書(shū) (技能等級證書(shū))并具有經(jīng)評估論證、 以高級技能為培養目標的高等職業(yè)學(xué)校本專(zhuān)業(yè)或相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)證書(shū) (含尚未取得畢業(yè)證書(shū)的在校應屆畢業(yè)生)。
(3) 具有*專(zhuān)科本專(zhuān)業(yè)或相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)證書(shū)，并取得本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)四級/ 中級工證書(shū) (技能等級證書(shū)) 后，累計從事本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)工作 2 年 (含) 以上。
(4) 具有*本科本專(zhuān)業(yè)或相關(guān)專(zhuān)業(yè)學(xué)歷證書(shū)，并取得本職業(yè) 或相關(guān)職業(yè)四級/ 中級工證書(shū) (技能等級證書(shū)) 后，累計從 事本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)工作 1 年 (含) 以上。
(5) 具有碩士及以上本專(zhuān)業(yè)或相關(guān)專(zhuān)業(yè)學(xué)歷證書(shū) (含尚未取得 畢業(yè)證書(shū)的在校應屆畢業(yè)生)。
具備以下條件之一者可申報二級/ 技師:
(1) 取得本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)三級/ 高級工證書(shū) (技能等 級證書(shū)) 后，累計從事本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)工作 4 年 (含) 以上。
(2) 取得本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)三級/ 高級工證書(shū) (技能等 級證書(shū)) 的高級技工學(xué)校、 技師畢業(yè)生累計從事本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)工作 3 年 (含) 以上或取得本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)預備技師證 書(shū)的技師畢業(yè)生累計從事本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)工作 2 年 (含) 以上。
(3) 具有*本科本專(zhuān)業(yè)或相關(guān)專(zhuān)業(yè)學(xué)歷證書(shū)，并取得本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)三級/ 高級工證書(shū) (技能等級證書(shū)) 后，累計從 事本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)工作 2 年 (含) 以上。
(4) 具有碩士本專(zhuān)業(yè)或相關(guān)專(zhuān)業(yè)學(xué)歷證書(shū)，并取得本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)三級/ 高級工證書(shū) (技能等級證書(shū)) 后，累計從事本 職業(yè)或相關(guān)職業(yè)工作 1 年 (含) 以上。
(5) 具有博士本專(zhuān)業(yè)或相關(guān)專(zhuān)業(yè)學(xué)歷證書(shū)，累計從事本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)工作 2 年 (含) 以上。
具備以下條件者 可申報一級/ 高級技師:
取得本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)二級/ 技師證書(shū) (技能等級證 書(shū)) 后，累計從事本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)工作 4 年 (含) 以上。
①相關(guān)職業(yè)是指企業(yè)管理、行政管理、管理咨詢(xún)、管理研究等職業(yè)。
②相關(guān)專(zhuān)業(yè)是指工商企業(yè)管理、行政管理、管理科學(xué)、勞動(dòng)與社會(huì )保障、勞動(dòng)經(jīng)濟、勞動(dòng)關(guān)系等。
③相關(guān)證書(shū) (技能等級證書(shū)) 是指勞動(dòng)關(guān)系協(xié)調員等與企業(yè)人力資源管理 職業(yè)功能具有關(guān)聯(lián)性的證書(shū)。
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人力資源師報考需要什么條件
人力資源師報考條件如下：
1、累計從事本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)工作4年（含）以上。
2、取得技工學(xué)校本專(zhuān)業(yè)或相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)證書(shū)；或取得經(jīng)評估論證、以中級技能為培養目標的中等及以上職業(yè)學(xué)校本專(zhuān)業(yè)或相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)證書(shū)。
3、高等院校本專(zhuān)業(yè)或相關(guān)專(zhuān)業(yè)在校生。
人力資源師的益處
1、《*人力資源管理師》證書(shū)是目前國內人力資源管理領(lǐng)域*受*法律認可的證書(shū)，是企業(yè)事業(yè)單位人才選拔、加薪晉升、崗位調整、級別評定的重要考核依據。
2、人力資源管理是如今少數幾個(gè)行情持續看漲的職業(yè)之一。各行各業(yè)都需要這方面的人才，薪資待遇各方面福利也日趨成熟。
3、掌握專(zhuān)業(yè)人力資源管理知識，擁有證書(shū)的從業(yè)人員極其稀少，北京、天津、廣州等城市此類(lèi)人才的缺口更大。
二級人力資源管理師（人力資源管理師）。
（1）連續從事本職業(yè)工作13年以上。
（2）取得本職業(yè)三級企業(yè)人力資源管理師證書(shū)后，連續從事本職業(yè)工作5年以上。
（3）取得本職業(yè)三級企業(yè)人力資源管理師證書(shū)后，連續從事本職業(yè)工作4年以上，經(jīng)本職業(yè)二級企業(yè)人力資源管理師正規培訓達規定標準學(xué)時(shí)數，并取得結業(yè)證書(shū)。
（4）取得*本科學(xué)歷證書(shū)后，連續從事本職業(yè)工作5年以上。
（5）具有*本科學(xué)歷證書(shū)，取得本職業(yè)三級企業(yè)人力資源管理師證書(shū)后，連續從事本職業(yè)工作4年以上。
人力資源管理師證書(shū)報名條件
人力資源管理師證書(shū)報名條件如下：
1、報考請根據*人事考試網(wǎng)報考通知要求進(jìn)行網(wǎng)報，準備好社保資料。
2、報名時(shí)請根據申報要求填寫(xiě)相關(guān)信息進(jìn)行考前資格審核 。
3、審核通過(guò)后3天以?xún)仍?人事考試網(wǎng)繳納考試費。
4、根據學(xué)習計劃地進(jìn)行各科目考試的學(xué)習和復習。
5、考前一周需在*人事考試網(wǎng)下載和打印準考證。
6、考后90個(gè)工作日在官網(wǎng)進(jìn)行成績(jì)查詢(xún) 。
7、成績(jì)合格者，90個(gè)工作日下載電子版證書(shū)。
人力資源管理師證書(shū)：
人力資源管理師證書(shū)是由*人力資源和社會(huì )保障部頒發(fā)，照*職業(yè)標準分為人力資源管理員（原*四級）、助理人力資源管理師（原*三級）、中級人力資源管理師（原*二級）、高級人力資源管理師（原*一級）。
人力資源管理師等級證書(shū)是一種職業(yè)技能鑒定證明、勞動(dòng)工種（崗位）操作技能證明、職業(yè)準入證明。
凡考核合格者，由*人力資源社會(huì )保障部頒發(fā)相應等級的證書(shū)，實(shí)行統一編號登記管理和*勞動(dòng)部官方網(wǎng)站網(wǎng)上查詢(xún)，是相關(guān)人員求職、任職、晉升、包括出國等的法律上的有效證件，可記入檔案、*通用。
人力資源管理師報考條件
1、取得本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)四級／中級工證書(shū)（技能等級證書(shū)）后，累計從事本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)工作5年（含）以上。
2、取得本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)四級／中級工證書(shū)（技能等級證書(shū)）并具有高級技工學(xué)校、技師畢業(yè)證書(shū)（含尚未取得畢業(yè)證書(shū)的在校應屆畢業(yè)生）。
或取得本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)四級／中級工證書(shū)（技能等級證書(shū)）并具有經(jīng)評估論證、以高級技能為培養目標的高等職業(yè)學(xué)校本專(zhuān)業(yè)或相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)證書(shū)（含尚未取得畢業(yè)證書(shū)的在校應屆畢業(yè)生）。
3、具有*專(zhuān)科本專(zhuān)業(yè)或相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)證書(shū)，并取得本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)四級／中級工證書(shū)（技能等級證書(shū)）后，累計從事本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)工作2年（含）以上。
4、具有*本科本專(zhuān)業(yè)或相關(guān)專(zhuān)業(yè)學(xué)歷證書(shū)，并取得本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)四級／中級工證書(shū)（技能等級證書(shū)）后，累計從事本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)工作1年（含）以上。
5、具有碩士及以上本專(zhuān)業(yè)或相關(guān)專(zhuān)業(yè)學(xué)歷證書(shū)（含尚未取得畢業(yè)證書(shū)的在校應屆畢業(yè)生）。
考人力資源證需要什么條件？
人力資源證分為4個(gè)等級，分別是：人力資源管理員（*四級）、助理人力資源管理師（*三級）、人力資源管理師（*二級）、人力資源管理師（*一級），如果是*次考人力資源證，可以先從四級、三級開(kāi)始考。 具體報考要求如下：一、人力資源管理員（*四級）：1、具有大專(zhuān)學(xué)歷（含同等學(xué)歷，連續從事本職業(yè)工作1年以上，經(jīng)本職業(yè)人力資源管理員正規培訓達到規定標準學(xué)時(shí)數，并取得畢（結業(yè)證書(shū)）。
二、助理人力資源管理師（*三級）
1、連續從事本職業(yè)工作6年以上。
2、取得本職業(yè)四級企業(yè)人力資源管理師證書(shū)后，連續從事本職業(yè)工作4年以上。
3、取得本職業(yè)四級企業(yè)人力資源管理師證書(shū)后，連續從事本職業(yè)工作3年以上，經(jīng)本職業(yè)三級企業(yè)人力資源管理師正規培訓達規定標準學(xué)時(shí)數，并取得結業(yè)證書(shū)。
4、取得*專(zhuān)科學(xué)歷證書(shū)后，連續從事本職業(yè)工作3年以上。
5、取得*本科學(xué)歷證書(shū)后，連續從事本職業(yè)工作1年以上。
6、取得*本科學(xué)歷證書(shū)后，經(jīng)本職業(yè)三級企業(yè)人力資源管理師正規培訓達規定標準學(xué)時(shí)數，并取得結業(yè)證書(shū)。
7、具有碩士研究生及以上學(xué)歷證書(shū)。
三、人力資源管理師（*二級）
1、連續從事本職業(yè)工作13年以上。
2、取得本職業(yè)三級企業(yè)人力資源管理到師證書(shū)后，連續從事本職業(yè)工作5年以上。
3、1取得本職業(yè)三級企業(yè)人力資源管理到師證書(shū)后，連續從事本職業(yè)工作4年以上，經(jīng)本職業(yè)二級企業(yè)人力資源管理師正規培訓達規定標準學(xué)時(shí)數，并取得結業(yè)證書(shū)。
4、取得*本科學(xué)歷證書(shū)后，連續從事本職業(yè)工作5年以上。
5、具有*本科學(xué)歷證書(shū)，取得本職業(yè)三級企業(yè)人力資源管理師證書(shū)后，連純從事本職業(yè)工作4年以上。
6、具有*本科學(xué)歷證書(shū)，取得本職業(yè)三級企業(yè)人力資源管理師證書(shū)后，連續從事本職業(yè)工作3年以上，經(jīng)本職業(yè)二級企業(yè)人力資源管理到師正規培訓達規定標準學(xué)時(shí)數，并取得結業(yè)證書(shū)。
7、取得碩士研究生及以上學(xué)歷證書(shū)后，連續從事本職業(yè)工作2年以上。
四、人力資源管理師（*一級）
1、具有學(xué)士學(xué)位（含同等學(xué)歷，從事本職業(yè)工作9年以上，經(jīng)一級企業(yè)人力資源管理師正規培訓達規定標準學(xué)時(shí)數，并取得畢（結）業(yè)證書(shū)者。
2、具有碩士學(xué)位（含同等學(xué)歷），從事本職業(yè)工作6年以上，經(jīng)一級企業(yè)人力資源管理師正規培訓達規定標準學(xué)時(shí)數，并取得畢（結業(yè)證書(shū)者。
3、具有博士學(xué)位（含同等學(xué)歷，從事本職業(yè)工作3年以上，經(jīng)一級企業(yè)人力資源管理師正規培訓達規定人標佳學(xué)時(shí)數，并取得畢（結）業(yè)證書(shū)者。
4、取得二級企業(yè)人力資源管理師證書(shū)后，從事本職業(yè)工作3年以上，經(jīng)一級企業(yè)人力資源管理師正規培訓達到規定標住學(xué)時(shí)數，并取得畢（結業(yè)證書(shū)者。
拓展資料：
人力資源證合格標準：人力資源證考試卷面分值100分，60分為及格。一級、二級資格另外還需參加論文綜合評審(撰寫(xiě)與答辯)。理論成績(jì)、實(shí)操成績(jì)、綜合評審成績(jì)分別達60分，且論文或業(yè)績(jì)實(shí)務(wù)分析報告寫(xiě)作與答辯成績(jì)分別達60分，為評定成績(jì)合格?？色@得*人民共和國勞動(dòng)和社會(huì )保障部職業(yè)技能鑒定中心頒發(fā)*證書(shū)。
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參考內容：*人事考試網(wǎng) - www.cpta.com.cn
人力資源管理師證書(shū)報考要求
報考人力資源管理師條件
2023年報考人力資源的條件是有哪些暫未公布，廣大考生可參考2021年人力資源管理師的報名條件要求：
人力資源證考試分為四個(gè)級別，分別有相應的報考要求，原則上不可以跨級報考。具體的各個(gè)級別的報考條件可以參考：新考必知：企業(yè)人力資源管理師報考的條件?更多級別報考條件請點(diǎn)擊查看》》
以人力資源管理師報名要求（四級/ 中級工）為例:
(1) 累計從事本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)①工作 4 年 (含) 以上
(2) 取得技工學(xué)校本專(zhuān)業(yè)或相關(guān)專(zhuān)業(yè)②畢業(yè)證書(shū) (含尚未取得畢業(yè)證書(shū)的在校應屆畢業(yè)生)或取得經(jīng)評估論證、 以中級技能為培養目標的中等及以上職業(yè)學(xué)校本專(zhuān)業(yè)或相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)證書(shū) (含尚未取得畢業(yè)證書(shū)的在校應屆畢業(yè)生)。
(3) 高等院校本專(zhuān)業(yè)或相關(guān)專(zhuān)業(yè)在校生
如果不明確自己是否符號報考要求，或者不知道自己可以報考哪個(gè)級別，那就先來(lái)測試一下人力資源證報考資格吧>>2023年人力資源管理師報考資格查詢(xún)
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