自大專(zhuān)院校擴招以來(lái),學(xué)生就業(yè)難的聲音就不絕于耳.2009年,由于美國金融危機帶來(lái)的經(jīng)濟衰退,更讓曾經(jīng)的天之驕子*生的就業(yè)形勢愈發(fā)嚴峻.根據社科院2008年年底發(fā)布的<社會(huì )藍皮書(shū)>顯示,2009年*生畢業(yè)生將在2008年的599萬(wàn)人基礎上增加50萬(wàn)人左右,預計2009年年底將有200萬(wàn)*生難以找到工作.如何看待今年的就業(yè)環(huán)境?一直以來(lái)吸納人才的大戶(hù)-IT行業(yè)人才需求情況如何?在培訓行業(yè)中的一支重要細分領(lǐng)域--IT培訓中,今年又存在怎樣特點(diǎn)?怎樣的機構值得被選擇?下面記者將帶著(zhù)大家深入其中.
就業(yè)環(huán)境 - 危與機并存
微軟裁員,谷歌裁員,思科裁員,索尼裁員,諾基亞裁員……2008年底到2009年初,各IT巨頭的全球性裁員令就不絕于耳.國際性的IT行業(yè)衰退對*的影響也是顯而易見(jiàn)的.一位IT業(yè)內資深人士表示:目前的IT市場(chǎng)環(huán)境不是很好,企業(yè)毛利率下滑很多.很多企業(yè)事實(shí)上已經(jīng)虧損,開(kāi)始大量裁員,尤其是很多跨國企業(yè)的裁員數量相當大.也就是說(shuō),IT人才需求可能會(huì )受到抑制.不過(guò)也有專(zhuān)家表示,由于國內龐大的內需市場(chǎng)存在以及*陸續出臺的各種優(yōu)惠扶植政策,將有效減小國際因素的影響.
為了應對金融危機,*迅速地出臺了調整結構,振興產(chǎn)業(yè)的十個(gè)規劃.電子信息產(chǎn)業(yè)位于振興規劃之一,規則確定了今后3年的三大重點(diǎn)任務(wù):一是完善產(chǎn)業(yè)體系,確保骨干產(chǎn)業(yè)穩定增長(cháng).二是立足自主創(chuàng )新,突破關(guān)鍵技術(shù),提高軟件產(chǎn)業(yè)自主發(fā)展能力.三是以應用帶發(fā)展,著(zhù)重在通信設備,信息服務(wù)和信息技術(shù)應用等領(lǐng)域培育新的增長(cháng)點(diǎn).軟件外包和信息通訊領(lǐng)域將是*重點(diǎn)扶植的對象.
在政策的引導下,軟件外包行業(yè)與3G通訊行業(yè)在吸收畢業(yè)生就業(yè)的潛力上不容忽視.以百度,網(wǎng)易,阿里巴巴為代表的IT企業(yè)在2009年校園招聘計劃都呈現重拳出擊之勢,紛紛擴大了校園招聘的人數.據悉電子商務(wù)巨頭阿里巴巴2009年將招聘5000人,相當于在現有12000人規模的基礎上增加近45%的員工,而其中面向校園的招聘高達10%到20%.盛大游戲CEO李瑜更表示:人才是*的投資.據悉,2009年,盛大不僅不會(huì )裁員,不會(huì )減薪減福利,相反要抓住機會(huì )吸引人才.
危機中利好的IT職業(yè)培訓
相對于國際IT行業(yè)的整體衰退,*IT行業(yè)在2008年受到金融危機的影響較小.相關(guān)數據顯示,*IT產(chǎn)業(yè)在2008年的復合增長(cháng)率是22.4%,與國際上的衰退形成鮮明對比.行業(yè)的高速增長(cháng),對于就業(yè)的拉動(dòng)非常明顯的.根據前程無(wú)憂(yōu)招聘職位數顯示,2008年IT類(lèi)職位的需求量占到總職位需求數的八分之一左右,是吸納畢業(yè)生就業(yè)的大戶(hù).在具體職位需求上,仍以軟件工程師為首要招聘對象.同時(shí),依靠龐大的用戶(hù)基數與增長(cháng)實(shí)力,國內電信重組以及發(fā)放3G牌照等利好因素,國內的移動(dòng)通訊行業(yè)整體發(fā)展態(tài)勢依舊風(fēng)頭正勁,因此用人需求較多.
軟件開(kāi)發(fā)類(lèi)培訓 在IT行業(yè)增長(cháng)中,軟件外包增長(cháng)的態(tài)勢十分明顯,工業(yè)和信息化部的統計數據顯示,軟件外包服務(wù)2008年收入203億元,增長(cháng)超過(guò)*.與此同時(shí),我國軟件出口142億美元,同比增長(cháng)39%.巨大的增長(cháng)拉到這個(gè)行業(yè)對人才的需求.而據國際權威數據機構IDC的預測,由于**政策對軟件等行業(yè)的扶植,使得軟件類(lèi)培訓將在培訓行業(yè)中一支獨秀,其發(fā)展速度高于其他培訓市場(chǎng).IDC數據顯示,在2008年IT職業(yè)培訓的產(chǎn)品中,軟件類(lèi)培訓產(chǎn)品占有超過(guò)50%的市場(chǎng)份額.
工業(yè)和信息化部人才交流中心人才開(kāi)發(fā)處李建偉處長(cháng)告訴記者:當前我國軟件產(chǎn)業(yè)所面臨的主要問(wèn)題之一就是軟件人才總量的供不應求和結構的不盡合理,這已經(jīng)成為制約我國軟件產(chǎn)業(yè)發(fā)展的一大瓶頸. 據悉,*在軟件外包市場(chǎng)上有著(zhù)巨大的人才缺口,*軟件測試人才缺口高達20萬(wàn),對日軟件外包人才缺口就達到5000多人,對美軟件外包人才缺口更大,可供量不足10%.這也讓企業(yè)不惜以重金挖取軟件人才,2009年測試工程師的普遍薪水在5000-8000元/月不等,比去年增長(cháng)了20%,而高級測試工程師的薪水則高達萬(wàn)元.
另外,隨著(zhù)*對信息產(chǎn)業(yè)的拉動(dòng)政策, 3G的不斷推動(dòng),對軟件研發(fā)人員仍然有較大需求.工業(yè)和信息化部人才交流中心王希征副主任表示:隨著(zhù)3G時(shí)代的來(lái)臨,3G行業(yè)的人才需求會(huì )伴隨產(chǎn)業(yè)的不斷發(fā)逐漸增加,未來(lái)幾年人才需求將達幾十萬(wàn),甚至上百萬(wàn).
IT創(chuàng )意類(lèi)培訓口紅效應效應凸顯,經(jīng)濟增長(cháng)緩慢期,人們的閑暇時(shí)間增多,同時(shí)也需要以各種方式來(lái)填補精神空虛和回避現實(shí)矛盾,因此就造成了為社會(huì )提供心理安慰的行業(yè)逆市繁榮.通過(guò)網(wǎng)絡(luò )視頻,網(wǎng)絡(luò )游戲等形式,娛樂(lè )行業(yè)為社會(huì )提供了更多樣化的心理宣泄方式.在世界經(jīng)濟觸底反彈之前,娛樂(lè )行業(yè)會(huì )出現一片空前繁榮景象,相應的IT創(chuàng )意類(lèi)培訓也被看好.
走近IT職業(yè)培訓
從以上分析可以看出,對于2009年就業(yè)困難的學(xué)生來(lái)說(shuō),進(jìn)行一次成功的職業(yè)培訓將是不錯的選擇.實(shí)戰,實(shí)訓,就業(yè)技能培訓等IT類(lèi)培訓名詞層出不窮,選擇怎樣的IT培訓將能讓你脫穎而出?有關(guān)專(zhuān)家告訴記者,選擇IT培訓機構的因素主要有以下三點(diǎn).
1.具有較高*度及品牌認可度
工業(yè)和信息化部人才交流中心人才開(kāi)發(fā)處李建偉處長(cháng)向記者表示:社會(huì )上各種非學(xué)歷軟件人才培訓項目對傳統軟件人才培養起到了很好的補充作用.但一些培訓質(zhì)量低下的機構充斥其中,極大的阻礙了培訓市場(chǎng)的良性發(fā)展.因此建議學(xué)生在選擇培訓機構時(shí),盡量選擇擁有較高*度及品牌認可度的培訓機構.
*IT職業(yè)培訓已經(jīng)進(jìn)行了不斷的時(shí)間,其中涌現出了北大青鳥(niǎo)Aptech這樣的*IT培訓機構.實(shí)力鑄就品牌,選擇這樣的*度高,品牌優(yōu)勢明顯的培訓機構將有效避免一些中小培訓機構師資弱,市場(chǎng)認可度不高的缺點(diǎn).(附2008年名的IT培訓品牌銷(xiāo)售額及市場(chǎng)份額表)
2.校企合作展開(kāi)實(shí)訓
IT行業(yè)內的結構性矛盾是當前*生就業(yè)難的主要原因.所謂結構性矛盾,就是指一方面企業(yè)確實(shí)需要人,但又招不到合適的人才,另一方面*生的能力卻達不到企業(yè)的需要,因而找不到的工作.正因如此,近兩三年,學(xué)校+企業(yè)和學(xué)歷+職業(yè)認證的教育和學(xué)習模式越來(lái)越被社會(huì ),企業(yè),學(xué)校,家長(cháng)和學(xué)生所認可.
培訓機構通過(guò)課程置換,實(shí)習實(shí)訓,師資培養等形式,為學(xué)校提供優(yōu)質(zhì),系統,完備的軟件人才培養解決方案,既滿(mǎn)足院校迫切的教學(xué)和專(zhuān)業(yè)改革的需要,又整合優(yōu)化教育資源,使校企合作,工學(xué)結合等*教育政策能夠真正落到實(shí)處.因此,選擇與學(xué)校合作緊密的品牌培訓機構進(jìn)行實(shí)訓,也是不錯的選擇.
3.培訓標準化
當然,師資是衡量培訓機構的重要因素.專(zhuān)家告訴記者,IT培訓相對于其他類(lèi)型的培訓,名師,校區固然重要,但更為重要的是管理以及培訓產(chǎn)品上是否標準化.一流的企業(yè)做標準,二流企業(yè)做品牌,三流企業(yè)做產(chǎn)品,這一定律在IT培訓領(lǐng)域也是成立的.
在IT職業(yè)培訓中,培訓產(chǎn)品和管理模式的標準化同樣重要,前者集中反映了培訓機構的師資水平,而后者則有力地保證了職業(yè)培訓的質(zhì)量.能在這兩個(gè)領(lǐng)域都做到標準化的培訓機構在國內并不多見(jiàn),北大青鳥(niǎo)APTECH正是其中的佼佼者.據悉早在2002年8月,北大青鳥(niǎo)APTECH成為我國*通過(guò)ISO9001認證的專(zhuān)業(yè)IT職業(yè)教育機構,而在2007年1月,北大青鳥(niǎo)APTECH向社會(huì )公開(kāi)出版發(fā)行了《計算機職業(yè)培訓標準》,這是目前國內計算機職業(yè)培訓行業(yè)*套也是目前*一套公開(kāi)發(fā)行的標準化手冊,全面覆蓋了IT職業(yè)培訓中市場(chǎng),教學(xué),就業(yè),管理等各個(gè)業(yè)務(wù)領(lǐng)域.
*,我給大家推薦一家很不錯的IT職業(yè)培訓機構,就是汕頭北大青鳥(niǎo)計算機學(xué)校,該校成立于2003年,是北大青鳥(niǎo)在粵東地區的*的一家授權中心,同時(shí)也是粵東地區*的軟件人才培訓基地.學(xué)校位于汕頭市金平區外馬路46號,毗鄰汕頭新華書(shū)店和汕頭二中,擁有濃厚的書(shū)城和校園文化氣息.汕頭北大青鳥(niǎo)計算機學(xué)校自從成立開(kāi)始,就大力引進(jìn)優(yōu)秀的軟件教師,他們不但具有豐富的項目經(jīng)驗,更有對每一個(gè)學(xué)生負責的敬業(yè)精神,無(wú)論教學(xué)水平還是責任心,都得到了學(xué)員和家長(cháng)的一致的好評,學(xué)?？梢酝瑫r(shí)容納1000人不間斷學(xué)習,中心還配有咨詢(xún)室,閱覽室,體育活動(dòng)室,公共計算機室等,供學(xué)員課余時(shí)間學(xué)習,更加重要的是,學(xué)員在此能夠充分感受濃郁的文化氛圍,為今后的個(gè)人職業(yè)發(fā)展打下堅實(shí)的基礎,自中心成立以來(lái),累計為社會(huì )輸送軟件工程師近近兩千名,畢業(yè)學(xué)員的就業(yè)率高達98.6%,平均薪資2800元,是應屆*畢業(yè)生的三倍.(聯(lián)系電話(huà)是0754-88989555; 網(wǎng)址是)
小知識:有關(guān)IDC
IDC是全球著(zhù)名的信息技術(shù),電信行業(yè)和消費科技市場(chǎng)咨詢(xún),顧問(wèn)和活動(dòng)服務(wù)專(zhuān)業(yè)提供商.IDC幫助IT專(zhuān)業(yè)人士,業(yè)務(wù)主管和投資機構制定以事實(shí)為基礎的技術(shù)采購決策和業(yè)務(wù)發(fā)展戰略.
