一位校長(cháng)重要的職責就是要在學(xué)校里一種積極的氛圍,懂得發(fā)揮贊揚的力量。認可和欣賞是密不可分的,園長(cháng)應該從學(xué)會(huì )激勵開(kāi)始,讓感受到自己的工作是被認可的。 欣賞必須是發(fā)自?xún)刃牡?表達要具體。如,當盡力一個(gè)教學(xué)活動(dòng),卻沒(méi)有達到預期的效果時(shí),園長(cháng)可以這樣鼓勵她:"我看到你很盡心盡力地這個(gè)活動(dòng),用心了各種教具,我看到了你的付出和成長(cháng),目前你還存在某某方面的問(wèn)題需要改進(jìn),相信你下次一定可以做得更好。"用欣賞來(lái)認可做得好的部分,這份認可就會(huì )轉化為促進(jìn)成長(cháng)的動(dòng)力。

今年幼兒園園長(cháng)證報名時(shí)間入口, 幼兒證、園長(cháng)證是對專(zhuān)門(mén)從事幼兒園教學(xué)工作人員的基本要求,從事幼兒工作的前提條件。凡是各級各類(lèi)幼兒園中從事教育工作的幼師來(lái)說(shuō)幼兒證是必備的。對于從事教育工作的,必須具備園長(cháng)證,沒(méi)有相應證書(shū)的人員不能被聘為園長(cháng)。 沒(méi)有報考的、處于觀(guān)望、猶豫的園長(cháng) 們,別再等待了!等就一個(gè)結果,證書(shū)難度加大,通過(guò)率(就像一樣)。各大幼兒園已為2021年的招生開(kāi)始忙碌了,其實(shí)幼兒園的招牌就是師資隊伍,一個(gè)合格的師資隊伍是證書(shū)和能力來(lái)體現在,證書(shū)是實(shí)力的很好證明,證書(shū)是專(zhuān)業(yè)的標志,園長(cháng)、幼師都持證上崗是合格幼兒園招牌。想讓自己在招生中更勝一籌,園長(cháng)、幼師考證書(shū)是必須的!

幼兒園的文化建設、幼兒園的經(jīng)營(yíng)和發(fā)展策略、幼兒園平臺建設、 職業(yè)園長(cháng)的素質(zhì)和修養、幼兒園隊伍的與。課程主要知識點(diǎn): 1、 現代企業(yè)制度與幼兒園的; 2、 幼兒園園本文化發(fā)展之路; 3、 幼兒園的籌建運作與卓越的市場(chǎng); 4、 嬰幼園的職業(yè)園長(cháng)職業(yè)素質(zhì)與修養; 5、 課程的競爭與創(chuàng )新思維; 6、資源分析與解決之道。 考核分為理論知識、實(shí)操部分兩部分;理論、實(shí)操成績(jì)均達到60分(含60分),為合格。 1、現代企業(yè)制度與幼兒園的; 2、幼兒園園本文化發(fā)展之路; 3、幼兒園的籌建運作與卓越的市場(chǎng); 4、嬰幼園的職業(yè)園長(cháng)職業(yè)素質(zhì)與修養; 5、課程的競爭與創(chuàng )新思維; 6、資源分析與解決之道。

園長(cháng)證是對專(zhuān)門(mén)從事幼兒園教學(xué)工作人員的基本要求,從事幼兒園長(cháng)工作的前提條件。凡是各級各類(lèi)幼兒園中從事教育工作的,必須具備園長(cháng)證,沒(méi)有相應的人員不能被聘為園長(cháng)教育法》和《法》明確規定,凡在各級各類(lèi)學(xué)校(幼兒園)和其他教育機構中從事教育教學(xué)工作的,必須具備相應。要求所有園所園長(cháng)必須做到持證上崗,否則不能開(kāi)辦幼兒園。 根據2015年幼兒園數量和在園人數測算,幼兒園的平均規模為191人/所。假設平均規模保持在191人/所不變,按照之前對在園人數的估計,加之目前放開(kāi)二胎政策,2020年將需要約29.18萬(wàn)所幼兒園,數量相當龐大。 那么,目前不同地區不同規模的幼兒園學(xué)費收取情況又是如何呢? 通常公立幼兒園的學(xué)費相對私立幼兒園的學(xué)費低一些,與各個(gè)城市的消費以及收入水平?jīng)]有太過(guò)明顯的關(guān)聯(lián)。但是,公立幼兒園園長(cháng)實(shí)行的是任命制。私立幼兒園則不一樣,根據城市發(fā)展水平以及幼兒園規模,收費差異也是非常的大。例如在一些一線(xiàn)城市,每月每人收費3000元到7000元不等,二三線(xiàn)城市基本上也是在2000元到3000元不等,在四五線(xiàn)城市,每月收費600元-1200元不等。

"園長(cháng)證"有什么用 1、園長(cháng)上崗需要園長(cháng)證; 2、開(kāi)辦園所需要園長(cháng)證; 3、從升職為園長(cháng),需要園長(cháng)證; 4、想跳槽到更大更合規的園所,需要園長(cháng)證; ……

今年幼兒園園長(cháng)證報名時(shí)間入口, 參加培訓并通過(guò)者,將由電化教育館頒發(fā)的《職》,該證書(shū)是對持證人的知識水平、專(zhuān)業(yè)技能的客觀(guān)評價(jià),既可作為相應職業(yè)工作崗位的上崗證;又可作為聘任*的參考,是就業(yè)和職業(yè)評聘領(lǐng)域相應職業(yè)能力的的證明。電化教育館職業(yè)技能初、中、證書(shū)者,相當于職業(yè)技能初級、中、技術(shù)等級水平。證書(shū)序列號為編碼,二維碼防偽標識,查詢(xún),通用,終身有效。

【培訓目標】 1.樹(shù)立以幼兒為本的科學(xué)教育理念和思想,拓展辦園思路,開(kāi)拓創(chuàng )新意識,具備深化改革和幼兒園的能力。 2.理解和把握法規、教育方針和政策的水平,明確新時(shí)期學(xué)前教育事業(yè)的責任與使命,堅持依法治教、依法治園,幼兒園辦園的。 3.了解當前學(xué)前教育改革與發(fā)展動(dòng)態(tài),幼兒教育基本理論和教育科研基本知識。"師德為先,能力為重",將學(xué)前教育理論與保教實(shí)踐相結合,研究幼兒成長(cháng)規律,保教工作專(zhuān)業(yè)化水平和能力。 4.把握新時(shí)期幼兒園隊伍建設和的若干對策;實(shí)施素質(zhì)教育的水平和創(chuàng )新能力。 【學(xué)習對象】 1.早教、幼教人員及投資人。 2.有志于從事幼兒園工作的專(zhuān)業(yè)人員。 3.各級各類(lèi)幼兒園投資人,園長(cháng),副園長(cháng)。 4.各級各類(lèi)幼兒園保教主任,骨干。 【課程介紹】 為各類(lèi)幼兒園的辦園水平,園長(cháng)專(zhuān)業(yè)水平和,為幼兒園園長(cháng)提供相互學(xué)習、相互交流的平臺,承辦組織有效的培訓,以實(shí)現幼兒園園長(cháng)從"事務(wù)型園長(cháng)"、"型園長(cháng)"向"經(jīng)營(yíng)型園長(cháng)"的轉變,幫助其盡快走上職業(yè)化之路,真正成為職業(yè)園長(cháng),促進(jìn)幼兒園的可發(fā)展。 幼兒園發(fā)展趨勢六:幼教也弱化雇傭,時(shí)興合伙合伙人的興起正在弱化雇傭、聘用這個(gè)概念,快速通過(guò)合伙組建團隊,將會(huì )席卷幼教領(lǐng)域,特別是民辦園,將成為新型的組織。幼兒園不能簡(jiǎn)單以自己的視角和雇主的姿態(tài)去招聘與使用人才,必須學(xué)會(huì )俯來(lái),去理解人才,更好為人才發(fā)揮價(jià)值創(chuàng )造空間,才能更好打贏(yíng)未來(lái)的戰爭。