據統計,我國至少缺400萬(wàn)名健康管理師。據某人力資源公司調查,健康管理師已悄然出現在一些社區,他們多以個(gè)人創(chuàng )業(yè)為主。業(yè)內人士說(shuō)健康管理師是經(jīng)驗科學(xué),做得越久收入越高,其收入水平與個(gè)人能力密切相關(guān)。從未來(lái)趨勢看,這個(gè)證書(shū)是用人單位對持證人任用、聘用、以及考核能力的重要標準,收入的上漲空間是很大的。
專(zhuān)業(yè)人才缺口龐大1.我國大健康產(chǎn)業(yè)以醫藥產(chǎn)業(yè)和健康養老產(chǎn)業(yè)為主,市場(chǎng)占比分別達到50.05%、33.04%;健康管理服務(wù)產(chǎn)業(yè)比重2.71%,但照目前形勢來(lái)看,增長(cháng)迅速,發(fā)展潛力巨大。2.我國慢性病患病率高、老年化人群、亞健康群體龐大,專(zhuān)業(yè)的健康管理師需求預計將超過(guò)400萬(wàn)人以上。健康管理師專(zhuān)業(yè)人才缺口預計1000萬(wàn)。
政策重點(diǎn)支持
1.《"健康*2030"規劃綱要》明確提出:至2030年,健康服務(wù)業(yè)總規模達到16萬(wàn)億,成為國民經(jīng)濟支柱產(chǎn)業(yè)。目前,大健康產(chǎn)業(yè)在*范圍內同樣快速增長(cháng)。2.《"健康*2030"規劃綱要》指出:衛生健康工作將從以治病為中心轉變?yōu)橐匀嗣窠】禐橹行?"治未病"的大健康產(chǎn)業(yè)被視為未來(lái)的黃金產(chǎn)業(yè)。
《"健康*2030"規劃綱要》提出:發(fā)展健康產(chǎn)業(yè),優(yōu)化多元辦醫格局,催生健康新產(chǎn)業(yè)、新業(yè)態(tài)、新模式。至2030年,建立起體系完整、結構優(yōu)化的健康產(chǎn)業(yè)體系,形成一批具有較強創(chuàng )新能力和國際競爭力的大型企業(yè),成為國民經(jīng)濟支柱性產(chǎn)業(yè)。
國務(wù)院發(fā)布《健康*行動(dòng)(2019-2030年)》旨在加快推動(dòng)從以治病為中心轉變?yōu)橐匀嗣窠】禐橹行?動(dòng)員全社會(huì )落實(shí)預防為主方針,實(shí)施健康*行動(dòng),提高全民健康水平。
《*基本醫療衛生與健康促進(jìn)法》明確強調:"實(shí)施健康*戰略,把人民健康放在優(yōu)先發(fā)展的戰略地位,將健康理念融入各項政策",進(jìn)一步表明對健康管理以及未病先防的不斷重視。
- 薪資待遇優(yōu)厚
一線(xiàn)城市月均薪資在8500左右,從業(yè)的越久,收入也就越高。未來(lái),健康管理師的待遇會(huì )成為高薪職業(yè)之一。
- 就業(yè)方向廣
健康管理師就業(yè)方向廣泛,可在多個(gè)行業(yè)領(lǐng)域就業(yè)?？梢赃x擇傳統機構或者新興產(chǎn)業(yè),還可以選擇自主創(chuàng )業(yè)。
- 享技能補貼
取得健康管理師(三級)證書(shū)的人員,可到當地*領(lǐng)取1500-4000元的職業(yè)技能補助金。(具體補貼政策以當地實(shí)際情況為準)
- 家人更健康
通過(guò)考取健康管理師證,可以學(xué)習高血壓、糖尿病等慢性疾病的預防及康復、 小兒飲食安全及營(yíng)養健康知識,為家人提供疾病預防知識,使家人身心更健康。
考點(diǎn)精講
全面精細化系統梳理教材考點(diǎn),深度剖析教材重難點(diǎn)、易錯易混淆點(diǎn),將考試要點(diǎn)分析到位。
精練習題
根據考生對教材知識點(diǎn)掌握情況,定期進(jìn)行專(zhuān)項訓練直播課,按章節練習強化考點(diǎn),做到學(xué)練結合,強化鞏固。
考前串講
提煉教材重要考點(diǎn),濃縮總結歷年高頻考點(diǎn),精講結合、全面分析講解,減輕學(xué)員的記憶負擔。
考前刷題
考前一個(gè)月進(jìn)行刷題營(yíng),知識強化訓練,專(zhuān)業(yè)老師帶練,考前集中突破,提升做題準確率。
