如果事先告訴你是一直會(huì )做自社開(kāi)發(fā)項目,勤務(wù)地點(diǎn)一定是在公司本部,然后還讓你長(cháng)期派遣,那肯定有被欺騙到。但是如果會(huì )社和你說(shuō)了是派遣工作,勤務(wù)地點(diǎn)在你*近的車(chē)站一小時(shí)內的通勤時(shí)間,個(gè)人認為PG/SE不需要那么大壓力責任。

而且赴日it派遣工作很多,薪資待遇也很不錯,工資輕輕松松月入30～50萬(wàn)日元也是很常見(jiàn)的,這也是大部分人所干的事情。說(shuō)實(shí)話(huà),如果你能得到亞馬遜,樂(lè )天那樣的本部自社開(kāi)發(fā)程序員這樣的職位,那你該考慮的*應該會(huì )在日本之上,現在東京亞馬遜為代表的外資系程序員基礎工資都不會(huì )低于1000萬(wàn)日元。

下面給大家看一張圖:

可以看到客戶(hù)常駐大概在92%左右,這也是大部分來(lái)日本的能力差不多的程序員,若是你來(lái)日本真的是那8%的等級,那你在國內也應該是前8%的,屬于超級有能力的程序員了。但是從占比上就能看出,這樣特別有能力的程序員少之又少,若是真有這樣能力相信也不會(huì )想要做赴日程序員,因為會(huì )有更大的天地等著(zhù)你。

我們再來(lái)看一下這92%的公司的運作模式:

日本的軟件產(chǎn)業(yè)非常發(fā)達,動(dòng)漫產(chǎn)業(yè)更是世界*,需要大量的軟件開(kāi)發(fā)、編程和測試人員,關(guān)鍵的是軟件設計和架構,這種工作國人是干不了的,必須在發(fā)達*軟件行業(yè)干很多年,有豐富的經(jīng)驗才可以。軟件設計師或架構師將軟件設計好后,需要的就是編程人員根據要求編寫(xiě)程序代碼,對于一個(gè)大型軟件來(lái)說(shuō),代碼可能上千萬(wàn)甚至上億行,日本沒(méi)那么多軟件程序員,所以就會(huì )外包出去。簡(jiǎn)單來(lái)說(shuō)日本的大部分it工作就是巨型的層層分包模式,n手包已經(jīng)是常態(tài)了。

其實(shí)日本IT派遣就是一份工作而已,如果你覺(jué)得現在自己沒(méi)有競爭力,或者面臨學(xué)歷低,年齡大,裁員等問(wèn)題,那么嘗試一下也沒(méi)什么壞處,畢竟在日本有一個(gè)好處就是沒(méi)有年齡危機,只要你有能力能夠勝任這份工作,這個(gè)能力就是技術(shù)和日語(yǔ),你就可以做赴日程序員。